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株式会社グッドスタッフのすべての口コミ

回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
福利厚生:【業務時間削減の取り組み】業務時間の削減は一切なされていなかった。例え
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
雇用の安定性:【休日・休暇の充実度(月間の休日日数)】派遣の仕事は、週5日稼働な
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年06月17日
仕事内容:営業が取ってきた契約書類の確認、訂正、売り上げの入力など。本人の能力に
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年06月17日
勤務時間・休日休暇:パートは超過することはほとんど有りません。社員さんもタイムカ
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年06月17日
オフィス環境:清潔さは皆無でした。ゴミも毎回は回収に出さず、山積。。臭いも気にな
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年10月01日
福利厚生:交通費は上限15000円で、定期を購入しないと払われない仕組みでした。
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年10月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:昇給やボーナスはありません。契約社員から正社員となっても基本給は変わら
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
雇用の安定性:【月間の残業時間】派遣の仕事はほぼ残業はありません。オフィスの仕事
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年10月01日
女性の働きやすさ:育児休暇などは入社の時にも説明されませんでしたので、おそらくな
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年06月17日
勤務時間・休日休暇:パートならばシフトの自由がききやすいですが、正社員さんは1回
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回答者: 男性/ マネジメント/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

1.3
口コミ投稿日:2021年09月03日
勤務時間・休日休暇:深夜3時までミーティング。平日出勤(無賃)、土日派遣アルバイ
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年10月01日
オフィス環境:特に気になる点はありませんが、どちらかというと物がごちゃごちゃして
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年10月01日
雇用の安定性:10代~20代の方が多いため、活気はあるが、人の入れ替わりがとても
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年06月17日
勤務時間・休日休暇:土日、営業が休みの場合は基本休み、他にもシフトはこちらの都合
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年10月01日
成長性・将来性:やっている仕事内容には将来性があると思いますが、会社の仕組みや内
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
福利厚生:【社員交流のための制度】年に何回か、フットサルやバーベキュー、社員旅行
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年06月17日
女性の働きやすさ:家庭や学校の都合での休みも快くシフトを組んでもらえて働きやすか
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【他部署との関わりについて】主に会議で他部署や他グループと関わる。仕事
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口コミ投稿日:2015年08月01日
福利厚生:【社員の活躍度】上下関係に関わらず、どの場面においても自分の意見を伝え
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口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【スキルアップのための取り組み】行き詰まった時には、上司や同僚に助言を
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口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【仕事に対して成長重視か、過程重視か】成果を重視する風土であった。その
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口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【新しいことにチャレンジしやすいか】成果を出して、立場を上げた人だけが
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口コミ投稿日:2015年08月01日
雇用の安定性:【産休・育休後の復職実績とその支援制度】社員はほとんどが男性です。
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口コミ投稿日:2019年09月07日
勤務時間・休日休暇:8時間働いて1時間休憩でした。私の場合13:00時出社で帰る
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口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【経営陣との関わりについて】社長や経営陣との仕事をする機会はなかったが
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口コミ投稿日:2019年10月01日
社内制度:私がいた部署にはインセンティブはありませんでした。どれだけ頑張っても頑
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口コミ投稿日:2019年06月17日
企業文化・社風・組織体制:お互いを高めあおう!と、とても活気が有りました。若い人
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口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【チーム重視or個人重視】私が入った部署は営業系の仕事であったため、個
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口コミ投稿日:2019年06月17日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:細かく上司と面談し、ミーティングも良く行われていたと思います。若い社員
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口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:【キャリアアップを目指せる環境か】特殊な会社であるため、キャ
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口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【スケジュールの決め方について】上司のスケジュールに合わせて、個人のス
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口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【働きやすい環境か】成長途中の会社だったため、定時に帰れないことが多々
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口コミ投稿日:2015年08月01日
教育・研修:【教育・研修について】研修については、きちんと時間を取っており、充実
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口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【仕事の進め方】スケジュール管理が十分になされていないため、仕事は非常
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口コミ投稿日:2015年08月01日
福利厚生:【有給休暇の消化率とそれを促進する制度・取り組み】有給休暇はありません
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