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回答者: 女性/ 窓口販売/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2023年01月14日
組織体制・コミュニケーション:上司や同僚とは話しやすい環境だとは思う店舗によって
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回答者: 男性/ 販売員/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2021年09月13日
福利厚生:退職金はなし、交通費負担くらい。その月のインセンティブ端末があって一台
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2018年03月19日
企業文化・社風・組織体制:【職場の雰囲気】残業に関しては上限が設けられていて、責
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回答者: 女性/ 提案/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 春日部店/ フロアマネージャー

2.3
口コミ投稿日:2023年03月14日
女性の働きやすさ:産休制度などはあるので、復帰することもできますが、戻ってくる人
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2019年07月08日
女性の働きやすさ:育休明けの時短勤務中は、昇進は難しいと思う。フルタイムでいない
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年01月16日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:責任者や特定のスキル資格を持っている人でないと給料が上がらないので長く
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2017年08月24日
多様な働き方支援:休日出勤はなく、休みは問題なく取れるし、有休も申請すれば比較的
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回答者: 女性/ 携帯電話販売職/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2024年05月14日
女性の働きやすさ:女性の方が割合的には多いので働きやすいと思います。女性管理職の
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回答者: 女性/ 携帯販売/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2023年02月12日
企業カルチャー・社風:挑戦する機会は特にないです。店舗の人は基本優しい人が多いの
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回答者: 男性/ リーダー(窓口責任者)/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 通信事業/ リーダー

2.8
口コミ投稿日:2022年03月24日
女性の働きやすさ:基本女性スタッフが多いので働きやすさは○だと感じるまた、育休も
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2019年06月10日
社内制度:ひとつでも限定を付けると固定給から5%~値引きされて手取りがかなり低く
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2018年03月19日
企業理念の浸透:真の豊かさとうたっている会社だが、給料安く、日々の生活も困難にな
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2018年03月19日
企業文化・社風・組織体制:【働きやすい環境か】人間関係が今まで働いてきたところよ
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回答者: 男性/ 販売/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2023年03月31日
女性の働きやすさ:女性で活躍されている方も多い。社員全体で女性社員の割合は多いの
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回答者: 男性/ サービス/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年01月21日
勤務時間・休日休暇:残業は少なく、勤務時間はいいと思います。ただサービス業なので
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回答者: 女性/ 販売スタッフ/ 退職済み(2018年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2022年10月02日
成長・キャリア開発:ドコモ特有の資格があり、資格によって貰える手当て金額が違いま
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回答者: 女性/ 販売スタッフ/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2020年09月13日
働きがい:ない。実績作っても個人ではなくて店舗全体として還元されるから、何もやっ
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回答者: 男性/ 販売/ 退職済み(2018年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.1
口コミ投稿日:2022年12月19日
企業カルチャー・社風:年功序列もありつつ、若い人でも実績をだせば上に上がれるので
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回答者: 女性/ 販売/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2022年03月16日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 --万円 --万円 --万円
年収 300万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:自動で昇給するわけではなく、資格取得することで給料があがっていく。賞与
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回答者: 女性/ カウンターセールス/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2021年01月23日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
220万円 --万円 --万円 --万円
年収 220万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:分からないです。評価制度:実
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回答者: 女性/ 販売員/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2023年05月20日
事業の弱み:埼玉県内にかほぼ店舗がないです。たまに転勤になりますが県内なのでまだ
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
教育・研修:【他社員へ相談しやすい環境か】相談しやすいと思う。スタッフの仲も良い
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回答者: 女性/ 接客、販売/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年08月05日
福利厚生:退職金なし住宅補助は複雑な条件があり、また期間限定のためずっとで続ける
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回答者: 女性/ 販売/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ ドコモショップ店員/ なし

4.3
口コミ投稿日:2020年12月06日
女性の働きやすさ:時短や産休育休制度はあるのですが、未婚世代が多いので使っている
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2019年07月08日
勤務時間・休日休暇:休日は月に9日(2月は8日)はきちんととれます。しかし年末年
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回答者: 女性/ 販売/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2022年03月16日
女性の働きやすさ:時短勤務している人もいるので比較的働きやすいと思われる。男女問
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回答者: 女性/ 接客/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2020年06月18日
女性の働きやすさ:女性が働きにくいと感じた事は特に無いです。女性の責任者が少ない
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【会議について】まだ勤務年数も浅いので、自分が参加する会議はチームの小
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回答者: 女性/ 接客/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2023年12月17日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
260万円 20万円 0万円 20万円
年収 260万円
月給(総額) 20万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 20万円
評価制度:いわゆる営業成績と他者からの評価で決まります。年功序列よりかは実力主義
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回答者: 女性/ 販売スタッフ/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2020年09月27日
オフィス環境:店舗にもよりますが、中にはたばこを吸ってる人が多く、休憩中もよく休
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回答者: 男性/ 管理職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2023年01月09日
事業の強み:縮小傾向にありドコモ自体も店舗数を減らすと明言しているので今後は厳し
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回答者: 女性/ 販売職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2022年09月23日
勤務時間・休日休暇:リーダーまでは残業は殆ど無いが、副店長に上がった途端急に残業
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回答者: 女性/ 販売員/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2023年05月20日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 15万円 0万円 0万円
年収 250万円
月給(総額) 15万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:ボーナスがなかったです。昇給もとくになし。通勤手当
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回答者: 女性/ 携帯電話販売職/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2024年05月14日
福利厚生:家賃補助は3年目までありました。どんどん補助額も下がっていく感じでした
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回答者: 女性/ ドコモショップ窓口/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年02月01日
成長・キャリア開発:特定の商材を案内し成約に持っていくなどのセールススキルが身に
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