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口コミ投稿日：2017年12月28日

回答者： 男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2017年12月28日
働きがい：少数精鋭の職場で、社内の風通しが良く日ごろからコミュニケーションが取れている会社。前職で違う業種や社会経験の少ない人でも自分次第で活躍できる場を作ってもらいやりがい、成長できる場を作ってもらえる。
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口コミ投稿日：2017年12月28日

回答者： 女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2017年12月28日
働きがい：障がい者の自立推進を行う事業のため、普段から障がい者の皆さんと触れ合う
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口コミ投稿日：2017年12月28日

回答者： 男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2017年12月28日
教育・研修：業務についてわからないことなど詳しく時間を取って教えてもらえるが、よ
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口コミ投稿日：2017年12月28日

回答者： 男性/ 営業系（営業、MR、営業企画 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2017年12月28日
事業での社会貢献：仕事自体が直に社会貢献に繋がるので、やりがいはもちろん、仕事を
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口コミ投稿日：2017年12月28日

回答者： 男性/ 営業系（営業、MR、営業企画 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2017年12月28日
教育・研修：良い意味でいえば、仕事を任せてもらえます。少し研修が充実すればなお良
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口コミ投稿日：2017年12月28日

回答者： 女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2017年12月28日
福利厚生：お盆休み、年末年始休暇は毎年あってほしい。毎年あったり
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口コミ投稿日：2017年12月28日

回答者： 女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2017年12月28日
評価制度：ルールよりも私的感情が含まれていると感じる部
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口コミ投稿日：2017年12月28日

回答者： 男性/ その他（公務員、団体職員 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2017年12月28日
給与水準：大手に比べると、初任給や基本給与は
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口コミ投稿日：2017年12月28日

回答者： 女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2017年12月28日
会社の安定性：残業をしなくて良い。有給休暇が
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口コミ投稿日：2017年12月28日

回答者： 男性/ その他（公務員、団体職員 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2017年12月28日
働きがい：少人数なので、役割が明確化
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福利厚生・オフィス環境(1件)企業カルチャー・組織体制(0件)成長・働きがい(5件)事業展望・強み・弱み(2件)
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