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株式会社ブロードリーフの口コミ一覧ページです。株式会社ブロードリーフで働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの口コミを325件掲載中。エンゲージ会社の評判は、株式会社ブロードリーフへの転職・就職活動をサポートします！

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回答者：男性/ 開発/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍16～20年/ 正社員

4.5

口コミ投稿日：2024年03月20日

企業カルチャー・社風:
自動車の安心安全を守る自動車アフターマーケット業界をITの力で支援する企業です。革新的なクラウドプラットフォームを通じてDXを推進しています。AI分野においてもチャレンジしており将来が期待されます。

組織体制・コミュニケーション:
社内は製販一体となって取り組んでおり、社員間の交流も活発です。

ダイバーシティ・多様性:
海外法人もありますが国内部門との交流は少ないです。外国籍の社員も少数いますが、ほとんどが国内事業専門でグローバルな取り組みは現時点では非常に少ないです。

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回答者：男性/ セールス/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.2

口コミ投稿日：2024年11月01日

福利厚生:営業の場合、社用車が支給されるためそれを利用することになる。また、必要

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員

3.9

口コミ投稿日：2022年05月10日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
700万円	43万円	0万円	175万円

年収	700万円
月給（総額）	43万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	175万円

給与制度:昇給は年1回、賞与は年2回。賞与については期初に設定される各目標に対し

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回答者：男性/ プロジェクトマネージャー/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 開発部

3.3

口コミ投稿日：2023年12月15日

勤務時間・休日休暇:開発部署内でも所属しているチームにより残業時間はバラバラ。忙

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回答者：男性/ 開発/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍16～20年/ 正社員

4.4

口コミ投稿日：2024年02月19日

企業カルチャー・社風:本人にやる気があれば、色々な事に挑戦する機会が得られる環境

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回答者：男性/ セールス/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.2

口コミ投稿日：2024年11月01日

勤務時間・休日休暇:土日祝日は休みで、営業であればお客様との信頼関係を作れば時間

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員

3.9

口コミ投稿日：2022年05月10日

勤務時間・休日休暇:普通に働いていれば、そこまで多くの残業は発生しない。本人の裁

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.1

口コミ投稿日：2023年07月20日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
450万円	30万円	0万円	200万円

年収	450万円
月給（総額）	30万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	200万円

給与制度:半期賞与の評価が大きく最低5万円から300万までいる評価制度:完全な実

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回答者：男性/ ソフトウェア販売/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.1

口コミ投稿日：2025年02月10日

事業の強み:業界トップシェアであり、メーカーとしての認知度も高い。しかし新製品の

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回答者：男性/ 自動車グループ/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.1

口コミ投稿日：2023年12月19日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
380万円	25万円	5万円	80万円

年収	380万円
月給（総額）	25万円
残業代（月）	5万円
賞与（年）	80万円

給与制度:昇給はほとんどありません。ボーナスは評価によってかなり大幅に変化があり

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回答者：男性/ 開発/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍16～20年/ 正社員

4.4

口コミ投稿日：2024年02月19日

成長・キャリア開発:やる気があればさまざまな事に挑戦できる機会があります。やりた

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.1

口コミ投稿日：2023年07月20日

勤務時間・休日休暇:基本みなし残業なので、時間は自分で調節できるが、深夜まで残業

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍16～20年/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2023年11月10日

成長・キャリア開発:資格手当は若干あるが十分ではない。研修もやってはいるが、一応

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回答者：男性/ 開発/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍16～20年/ 正社員

4.5

口コミ投稿日：2024年03月20日

勤務時間・休日休暇:基本的に時間的な拘束はほとんどありません。ただし成果に対して

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍16～20年/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2023年11月10日

勤務時間・休日休暇:一応上場企業であるので、有給は取らざるを得ないためとれる。部

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員

3.9

口コミ投稿日：2022年12月14日

福利厚生:福利厚生俱楽部に加入しているので割と充実している方だと思います。ただ住

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回答者：男性/ 企画/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2022年03月03日

福利厚生:上場企業の平均的なレベルだと思う。産休育休などの制度も取得しやすく、復

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回答者：男性/ 企画/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.9

口コミ投稿日：2023年03月15日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
470万円	33万円	6万円	70万円

年収	470万円
月給（総額）	33万円
残業代（月）	6万円
賞与（年）	70万円

賞与:基本給に、半期評価の係数と、各本部での係数がかけられ、支給額が決まる。営業

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回答者：女性/ 総務/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.1

口コミ投稿日：2023年06月20日

福利厚生:IT健保やリゾートトラストを使い、安い値段でいい旅館等に宿泊ができる点

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍16～20年/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2023年11月10日

事業の強み:ニッチな産業用のパッケージソフトとして、立場は強固ではあるが、人口減

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員

3.9

口コミ投稿日：2022年12月14日

勤務時間・休日休暇:勤務時間については自分の裁量によるところが大きいかと思います

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回答者：男性/ SE/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2023年07月04日

勤務時間・休日休暇:部署にもよるが、勤務時間は長めの部署が多いように思う。休日休

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回答者：男性/ 企画/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2022年03月03日

企業カルチャー・社風:昭和な会社。挑戦やイノベーション等々をよく耳にするが、基本

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回答者：男性/ セールス/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.2

口コミ投稿日：2025年01月29日

福利厚生制度の満足点:健康保険組合て使用できるホテル等の保養所が安価で利用できる

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回答者：男性/ SE/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2023年07月04日

企業カルチャー・社風:大手だがベンチャー気質の社風と思う。組織体制・コミュニケー

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回答者：男性/ 企画/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.9

口コミ投稿日：2023年03月15日

働きがいを感じるポイント:経営層からのフィードバック。ただ、配属部署によっては、

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回答者：男性/ SE/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2023年07月04日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
500万円	35万円	0万円	80万円

年収	500万円
月給（総額）	35万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	80万円

給与制度:年齢に関係なく、実力主義。裁量労働制で、働いた時間に関係なく、一定時間

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回答者：男性/ 企画職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ 企画グループ

4.0

口コミ投稿日：2025年02月21日

企業カルチャー・社風:昭和の雰囲気のなごりを感じる人は優しい事業スピードもゆ

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回答者：男性/ 開発/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 開発部

2.7

口コミ投稿日：2023年08月03日

仕事を通して身につくスキル:部署にもよるが、特殊なスキルはほぼ身につかない。PC

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回答者：男性/ プログラマー/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.4

口コミ投稿日：2022年03月31日

成長・キャリア開発:言えば可能な限りでやりたいことをやらせてもらえる。ただ回りの

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回答者：男性/ 企画/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.9

口コミ投稿日：2023年03月15日

勤務時間・仕事量:基本はリモートワーク。一定の階級からは、フレックス＆裁量労働な

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.1

口コミ投稿日：2022年07月31日

勤務時間・休日休暇:土日出勤はほとんどない。が、残業や定時後の勉強会や会議は頻繁

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回答者：女性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2022年07月28日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
400万円	25万円	0万円	100万円

年収	400万円
月給（総額）	25万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	100万円

給与制度:昇格しないと給与はかなり低いが役職は埋まっているため難しい。評価制度:

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回答者：男性/ SE/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2023年07月04日

福利厚生:退職金はある。住宅補助は無い。社員持ち株会はある。寮や財形貯蓄は、聞い

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2022年07月28日

勤務時間・休日休暇:休日に翌週の準備を行うわないと良い評価は得られない。残業を長

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会社名	株式会社ブロードリーフ
業界	IT・通信（SIer・ソフトウェア開発・システム運用）
URL	http://www.broadleaf.co.jp/
所在地	東京都品川区東品川４丁目１３－１４グラスキューブ品川　８Ｆ

従業員数	789名
連結従業員数	943名
設立年	2009年
代表者	大山　堅司
上場年	2013年
平均年齢	42.8歳
※ 一部、四季報データ参照

1		株式会社ＮＴＴデータグループ 3.7 口コミ(2155件)
2		日本オラクル株式会社 3.7 口コミ(1705件)
3		伊藤忠テクノソリューションズ株式会社 3.6 口コミ(1344件)
4		株式会社オービック 3.6 口コミ(712件)
5		株式会社大塚商会 3.5 口コミ(3041件)

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