3.3

口コミ85件
年収・給与14件
求人0件
フォロー数6人

企業トップ

口コミ(85件)

年収・給与(14件)

女性の口コミ(5件)

求人情報(0件)

クロックス・ジャパン合同会社の口コミ一覧ページです。クロックス・ジャパン合同会社で働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの口コミを85件掲載中。エンゲージ会社の評判は、クロックス・ジャパン合同会社への転職・就職活動をサポートします！

会員限定の情報を見るなら、会員登録（無料）

カテゴリから探す回答者から探す

回答者：女性/ Marketplace Specialist/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ ecommerce

3.8

口コミ投稿日：2024年03月07日

福利厚生:
従業員の健康管理やワークライフバランスの実現に力を入れています。健康診断や予防接種などの健康管理を通じて従業員の健康をサポートし、労働時間やSummer Fridayなどの休暇制度を適切に設定することで、仕事とプライベートの調和を図っています。また、社内イベントや交流会を通じてコミュニケーションを促進しています。従業員の幸福と成長を重視し、福利厚生を充実させることで、生産性やモチベーションの向上を図り、企業としての持続的な発展を目指しています。

オフィス環境:
ヒビヤフォートタワーのWeWorkにあり、従業員にとって快適な働きやすい環境です。オフィスは、明るく広々とした空間が特徴であり、モダンでスタイリッシュなデザインが施されています。デスクや会議スペースなどの設備も整っており、仕事に集中できる環境が整っています。さらに、WeWorkは共有スペースやコミュニティイベントを通じて、従業員同士の交流を促進しています。これにより、チームワークやコラボレーションが活性化し、働きやすさが向上しています。また、ウィーワークセキュリティ面にも配慮しており、安心して働ける環境を提供しています。

報告する口コミURL

回答者：男性/ 法人営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ 営業部

3.8

口コミ投稿日：2024年07月10日

福利厚生:夏の期間、サマーフライデーという制度が導入され、毎週金曜日は13時まで

すべての口コミが読み放題！
会員登録（無料）はこちら

会員登録済みの方はこちらからログイン

報告する口コミURL

回答者：男性/ 販売職/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

1.8

口コミ投稿日：2022年12月23日

福利厚生:住宅手当は異動してからの2年のみ、また通勤に2時間ほどかかる場所でも引

すべての口コミが読み放題！
会員登録（無料）はこちら

会員登録済みの方はこちらからログイン

報告する口コミURL

回答者：男性/ 法人営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ 営業部

3.8

口コミ投稿日：2024年07月10日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
800万円	50万円	0万円	200万円

年収	800万円
月給（総額）	50万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	200万円

給与制度:外資系ではあるので、同じ業界のドメスティックブランドより給与水準は高い

すべての口コミが読み放題！
会員登録（無料）はこちら

会員登録済みの方はこちらからログイン

報告する口コミURL

回答者：男性/ 営業/ 退職済み（2017年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ ホールセール

4.3

口コミ投稿日：2022年08月03日

事業の強み:コラボレーション企画など、話題性がある取り組みを強化しているので、ブ

すべての口コミが読み放題！
会員登録（無料）はこちら

会員登録済みの方はこちらからログイン

報告する口コミURL

回答者：男性/ 物流/ 退職済み（2016年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.1

口コミ投稿日：2023年08月25日

企業カルチャー・社風:挑戦する機会は多く、風通しは良いが、国内の売り上げが下がり

すべての口コミが読み放題！
会員登録（無料）はこちら

会員登録済みの方はこちらからログイン

報告する口コミURL

回答者：男性/ 直営店運営/ 退職済み（2016年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ リテール営業部/ シニアエリアマネージャー

3.1

口コミ投稿日：2021年03月31日

事業の強み:強いプロダクトは持っているが新商品の開発力は弱い。事業の弱み:新商品

すべての口コミが読み放題！
会員登録（無料）はこちら

会員登録済みの方はこちらからログイン

報告する口コミURL

回答者：男性/ 直営店運営/ 退職済み（2016年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ リテール営業部/ シニアエリアマネージャー

3.1

口コミ投稿日：2021年03月31日

企業カルチャー・社風:自由な社風。外資ならではの風土あり。組織体制・コミュニケー

すべての口コミが読み放題！
会員登録（無料）はこちら

会員登録済みの方はこちらからログイン

報告する口コミURL

回答者：男性/ 営業/ 退職済み（2017年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ ホールセール

4.3

口コミ投稿日：2022年08月03日

企業カルチャー・社風:扱っている商品がPOPなので、社風や社員もカジュアルな雰囲

すべての口コミが読み放題！
会員登録（無料）はこちら

会員登録済みの方はこちらからログイン

報告する口コミURL

回答者：男性/ 営業/ 退職済み（2017年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ ホールセール

4.3

口コミ投稿日：2022年08月03日

勤務時間・休日休暇:有給休暇の取得も可能。フレックスを導入しているので、勤務時間

すべての口コミが読み放題！
会員登録（無料）はこちら

会員登録済みの方はこちらからログイン

報告する口コミURL

回答者：男性/ 物流/ 退職済み（2016年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.1

口コミ投稿日：2023年08月25日

事業の強み:知名度の高い商材事業の弱み:ブームや季節性のある商材事業展望:新しく

すべての口コミが読み放題！
会員登録（無料）はこちら

会員登録済みの方はこちらからログイン

報告する口コミURL

回答者：男性/ 物流/ 退職済み（2016年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.1

口コミ投稿日：2023年08月25日

勤務時間・休日休暇:勤務時間は営業やイベント前を除いてそれほど遅くまで働く人もお

すべての口コミが読み放題！
会員登録（無料）はこちら

会員登録済みの方はこちらからログイン

報告する口コミURL

回答者：男性/ 直営店運営/ 退職済み（2016年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ リテール営業部/ シニアエリアマネージャー

3.1

口コミ投稿日：2021年03月31日

勤務時間・休日休暇:基本土日祝は休みだがイベント等の出勤や自身の仕事によっては出

すべての口コミが読み放題！
会員登録（無料）はこちら

会員登録済みの方はこちらからログイン

報告する口コミURL

回答者：男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 正社員

3.5

口コミ投稿日：2017年01月30日

福利厚生：他社との大きな差はないと思います。数年前に確定拠出年金がスタートした位

すべての口コミが読み放題！
会員登録（無料）はこちら

会員登録済みの方はこちらからログイン

報告する口コミURL

回答者：男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 正社員

3.5

口コミ投稿日：2017年01月30日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
550万円	--万円	--万円	--万円

年収	550万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：業界の中では悪くはない。但し最近の業績もあり昇給しにくいシステムになっ

すべての口コミが読み放題！
会員登録（無料）はこちら

会員登録済みの方はこちらからログイン

報告する口コミURL

回答者：男性/ 物流/ 退職済み（2016年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.1

口コミ投稿日：2023年08月25日

福利厚生:福利厚生は全然ないが、自社製品を安く売るセールがよく開催されていたオフ

すべての口コミが読み放題！
会員登録（無料）はこちら

会員登録済みの方はこちらからログイン

報告する口コミURL

回答者：女性/ Marketplace Specialist/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ ecommerce

3.8

口コミ投稿日：2024年03月07日

ダイバーシティ・多様性:さまざまな国籍や背景を持つ人々にとって働きやすい環境を提

すべての口コミが読み放題！
会員登録（無料）はこちら

会員登録済みの方はこちらからログイン

報告する口コミURL

回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2017年06月25日

仕事内容：グローバルの方針によりディスカウントが極端に増えた。また自社サイトでも

すべての口コミが読み放題！
会員登録（無料）はこちら

会員登録済みの方はこちらからログイン

報告する口コミURL

回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

3.6

口コミ投稿日：2015年08月01日

雇用の安定性：総じて20～30代が多いので、30代以上は彼らをまとめあげる管理能

すべての口コミが読み放題！
会員登録（無料）はこちら

会員登録済みの方はこちらからログイン

報告する口コミURL

回答者：男性/ 物流/ 退職済み（2016年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.1

口コミ投稿日：2023年08月25日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
800万円	50万円	0万円	200万円

年収	800万円
月給（総額）	50万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	200万円

給与制度:転職エージェントの交渉次第なので転職時に頑張っていただくしかない評価制

すべての口コミが読み放題！
会員登録（無料）はこちら

会員登録済みの方はこちらからログイン

報告する口コミURL

回答者：男性/ 物流/ 退職済み（2016年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.1

口コミ投稿日：2023年08月25日

成長・キャリア開発:特に支援はなかった働きがい:一時期のブームは去ったとはいえ、

すべての口コミが読み放題！
会員登録（無料）はこちら

会員登録済みの方はこちらからログイン

報告する口コミURL

回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

3.2

口コミ投稿日：2015年12月23日

勤務時間・休日休暇：持っているアカウントにより対応時間や仕事量の差が激しく、仕事

すべての口コミが読み放題！
会員登録（無料）はこちら

会員登録済みの方はこちらからログイン

報告する口コミURL

回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

3.6

口コミ投稿日：2015年08月01日

会社の安定性：代表的なデザインのサンダル１デザインで売り上げを一気に築き、すぐに

すべての口コミが読み放題！
会員登録（無料）はこちら

会員登録済みの方はこちらからログイン

報告する口コミURL

回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

4.3

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長性・将来性：その当時は成長性抜群でした。みなさんがんばられてましたので、社員

すべての口コミが読み放題！
会員登録（無料）はこちら

会員登録済みの方はこちらからログイン

報告する口コミURL

回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

4.0

口コミ投稿日：2015年08月01日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
350万円	--万円	--万円	--万円

年収	350万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

評価制度：自分の仕事ぶりをアピールする場として4半期に1回マネージャーとの評価ミ

すべての口コミが読み放題！
会員登録（無料）はこちら

会員登録済みの方はこちらからログイン

報告する口コミURL

回答者：男性/ 営業/ 退職済み（2017年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ ホールセール

4.3

口コミ投稿日：2022年08月03日

成長・キャリア開発:自分でキャリアは磨くしかない働きがい:自分の立ち位置を確立す

すべての口コミが読み放題！
会員登録（無料）はこちら

会員登録済みの方はこちらからログイン

報告する口コミURL

回答者：男性/ 販売職/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

1.8

口コミ投稿日：2022年12月23日

組織体制・コミュニケーション:組織間の交流に関しては他店舗との交流はまず、店長で

すべての口コミが読み放題！
会員登録（無料）はこちら

会員登録済みの方はこちらからログイン

報告する口コミURL

回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

4.0

口コミ投稿日：2015年08月01日

福利厚生：福利厚生は充実しており、有給も取りづらい雰囲気はなかった。健康診断も年

すべての口コミが読み放題！
会員登録（無料）はこちら

会員登録済みの方はこちらからログイン

報告する口コミURL

回答者：男性/ 販売職/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

1.8

口コミ投稿日：2022年12月23日

勤務時間・休日休暇:有給休暇が日数はしっかり貰えるものの使うことが難しい。また、

すべての口コミが読み放題！
会員登録（無料）はこちら

会員登録済みの方はこちらからログイン

報告する口コミURL

回答者：男性/ 営業/ 退職済み（2017年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ ホールセール

4.3

口コミ投稿日：2022年08月03日

福利厚生:401Kの導入などあるオフィス環境:広くて、会議室も充実している。カフ

すべての口コミが読み放題！
会員登録（無料）はこちら

会員登録済みの方はこちらからログイン

報告する口コミURL

回答者：男性/ 直営店運営/ 退職済み（2016年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ リテール営業部/ シニアエリアマネージャー

3.1

口コミ投稿日：2021年03月31日

福利厚生:一部の社員のみ譲渡制限付き株式付与ありオフィス環境:今は場所が変わって

すべての口コミが読み放題！
会員登録（無料）はこちら

会員登録済みの方はこちらからログイン

報告する口コミURL

回答者：男性/ 法人営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ 営業部

3.8

口コミ投稿日：2024年07月10日

女性の働きやすさ:部署によってバランスは全然変わるけれども、会社全体で考えると女

すべての口コミが読み放題！
会員登録（無料）はこちら

会員登録済みの方はこちらからログイン

報告する口コミURL

回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

4.3

口コミ投稿日：2015年08月01日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
550万円	--万円	--万円	--万円

年収	550万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：給与水準は高いほうだとおもわれます。ざんぎょうだいもすべて支給され、、

すべての口コミが読み放題！
会員登録（無料）はこちら

会員登録済みの方はこちらからログイン

報告する口コミURL

回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年01月16日

成長・キャリア開発：【会社で活躍している人の特徴】トップダウンがそのまま現場に降

すべての口コミが読み放題！
会員登録（無料）はこちら

会員登録済みの方はこちらからログイン

報告する口コミURL

回答者：男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 正社員

3.5

口コミ投稿日：2017年01月30日

勤務時間・休日休暇：店舗によって大きな差があります。人員不足の店舗は残業は非常に

すべての口コミが読み放題！
会員登録（無料）はこちら

会員登録済みの方はこちらからログイン

報告する口コミURL

口コミ・評判に関する注意事項

エンゲージ会社の評判はユーザーが在籍時の体験を基にした口コミ・評判やスコアといった情報を掲載しているプラットフォームです。

健全な情報を掲載できるように口コミガイドラインと運営ポリシーに則り運営をしています。

会社名	クロックス・ジャパン合同会社
業界	商社（アパレル・服飾雑貨・貴金属）
URL	https://www.crocs.co.jp/
所在地	東京都港区西新橋１−１−１日比谷フォートタワー９Ｆ

従業員数	40名
設立年	2004年
決算月	12月
※ 一部、四季報データ参照

1		タビオ株式会社 3.4 口コミ(573件)

エンゲージ会社の評判（旧：ライトハウス）は、就職・転職を希望するすべてのみなさまにご活用いただける、日本最大級の口コミ・評判プラットフォーム。
2011年から会社に関する正確かつ質の高い情報を収集し、毎日更新。エン独自サーベイによる企業研究や、企業データの比較、女性評価の可視化など、企業をあらゆる角度から知ることが出来ます。

求職者様向け求人サービス →
企業様向けサービス →

クロックス・ジャパン合同会社の口コミ一覧｜エンゲージ会社の評判

クロックス・ジャパン合同会社の口コミを探す

クロックス・ジャパン合同会社のすべての口コミ

クロックス・ジャパン合同会社のカテゴリ別口コミ（85件）