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日本エコエネシステム株式会社の年収・給与についての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
女性
回答なし
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
女性
回答なし
新卒入社

回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2019年06月18日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
550万円 --万円 --万円 --万円
年収 550万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:年収やボーナスなどは成績によりますが実力主義なところがある分、努力しただけきちんと認めてもらえる会社です。ですが実力主義だからと言って「○○だからできる」「○○だからできない」と言った個人の努力を選ぶものでも無いです。優秀な営業の先輩方も多く教えてもらえる事も多いので、あまり不安に思うことは無いと感じます。

回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月16日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:基本的には成果主義で、給与も成果報酬制。評価に対してはかなりシビアなも
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月16日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:成果報酬制なので取れた契約の数だけ収入は上がる。今の所年収は500万円
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年11月29日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:ボーナスはないため営業で取れないとはなしにならない。そもそも固定給はな
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ その他

3.1
口コミ投稿日:2022年01月27日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
600万円 37万円 0万円 150万円
年収 600万円
月給(総額) 37万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 150万円
給与制度:フルコミッション評価制
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年06月22日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:【賞与(ボーナス)制度の特徴】固定給料はないため、ボーナスはあるわけな
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年06月22日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:【給与制度の特徴】2ヶ月だけは25万円で来月からいきなり固定給料はなく
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年06月22日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:取れないとまったく給料はないので、仕切りを超えて高く売らない限り生活を
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3.4
東京都渋谷区代ー木2−28−7代ー木NTビル1F
その他・その他
回答者: 男性/ ホテルフロントスタッフ/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
給与制度:昇給、賞与額は年2回の役員前での評価プレゼンによって決まる。... 続きを見る
2.8
大阪府大阪市北区東天満2−10−24GSGセンタービル
その他・その他
回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員
評価制度:入社年数に関係なく成績を上げればある程度の役職に就くことはで... 続きを見る
3.0
東京都江戸川区臨海町5−2−2三共ビル
その他・その他
回答者: 女性/ コールセンター/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員
給与制度:正社員以外の雇用の場合、給与低いのと賞与ないのが辛い。あと、... 続きを見る
2.8
大阪府大阪市西区九条南1−12−62
その他・その他
回答者: 男性/ 駅員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員
給与制度:現場で働く駅係員の基本給は1年に1回人事評価があり、2000... 続きを見る
4.2
東京都渋谷区恵比寿1−21−8VORT恵比寿3−3F
その他・その他
回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
給与水準:実績に応じた評価をする制度があり、技術や実績に応じて評価して... 続きを見る
3.4
福岡県福岡市博多区東平尾1−3−3
その他・その他
回答者: 男性/ 一般/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員
給与制度:成果主義ではない。年単位で少なくとも2,000円程度は昇給は... 続きを見る
3.8
東京都世田谷区瀬田2−10−18
その他・その他
回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
給与制度:完全結果主義なので、結果さえ出せば昇給、歩合などでしっかり還... 続きを見る
3.5
熊本県熊本市中央区新屋敷1−14−35
その他・その他
2.3
東京都八王子市子安町2−2−13
その他・その他
回答者: 女性/ 販売/ 退職済み(2016年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート
給与制度:賞与は特にありません。店長になると店長手当が支給されます。微... 続きを見る
3.2
大阪府茨木市大手町1−26アンフィニ大手町6F
その他・その他
回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
評価制度:上層部がある変わらず、一番苦労しているのは店長やスタッフであ... 続きを見る

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