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株式会社ＩＮＤＥＴＡＩＬの社風・企業カルチャー・組織体制についての口コミ

この口コミの質問文
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口コミ投稿日：2022年11月20日

回答者： 男性/ システムエンジニア/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.0
口コミ投稿日：2022年11月20日
企業カルチャー・社風:
営業・デザイナー主体のため若干辛い

組織体制・コミュニケーション:
東京・札幌間で意識の差が多く、特に東京のメンツは偉そうで対立を煽っている。

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口コミ投稿日：2018年10月29日

回答者： 女性/ クリエイティブ系（WEB・ゲーム制作、プランナー 他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年10月29日
企業文化・社風・組織体制：【仕事中の休憩時間】休憩時間に人と話すことはない。本当
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口コミ投稿日：2018年12月18日

回答者： 男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル 他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年12月18日
企業文化・社風・組織体制：意見や体制がコロコロ変わるので、良くも悪くもベンチャー
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口コミ投稿日：2018年12月18日

回答者： 男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル 他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年12月18日
企業文化・社風・組織体制：いい意味でも、悪い意味でもベンチャーのゆるさがあります
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口コミ投稿日：2019年09月25日

回答者： 男性/ 営業系（営業、MR、営業企画 他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年09月25日
企業文化・社風・組織体制：【仕事中の休憩時間】営業なので外出先で休憩することが多
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