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NRIデータiテック株式会社のすべての口コミ

派遣社員
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その他
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回答なし

回答者: 男性/ エンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2023年03月01日
福利厚生:
基本的には、NRIグループとしての福利厚生の恩恵を享受することができる。(退職金、住宅補助(5万円)、財形貯蓄、社員持株会などがある。)本社社員ほどではないが、首都圏で暮らしていけるだけの福利厚生は用意されている。

オフィス環境:
主に本社(木場)のオフィス、横浜(みなとみらい)のオフィス、それ以外(常駐)となる。常駐以外は基本的なNRIグループのカフェや共有スペース、その他マッサージサービスなど仕事をする上で必要なものは完備されている。トイレも綺麗で、フロアにウォーターサーバーやプリンタなどが完備されている。立地も駅から徒歩5分もかからない程度の距離感であり非常に良好。

回答者: 女性/ エンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2023年10月25日
企業カルチャー・社風:NRIの文化に引っ張れて、良いアウトプットを出す仕組みが出
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回答者: 男性/ エンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2023年03月01日
成長・キャリア開発:社内外の研修への参加に対して、部署に申請すればお金が出るため
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回答者: 男性/ エンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2023年03月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
550万円 34万円 0万円 137万円
年収 550万円
月給(総額) 34万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 137万円
給与制度:年功序列型といえる。賞与については新人期間はほぼ評価は平等で、会社の業
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回答者: 男性/ エンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2023年03月01日
企業カルチャー・社風:人間力と技術力を重視している。ITインフラのSIerとして
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回答者: 女性/ エンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2023年10月25日
勤務時間・休日休暇:エンジニア職の場合はリリースなどの作業で休日出社があるが、本
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回答者: 男性/ エンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2023年03月01日
事業の強み:NRIグループのインフラ業務に携われるところ。(ITインフラ領域)事
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回答者: 男性/ エンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2023年03月01日
多様な働き方支援:基本的にはリモートワークが可能な部署が多いが、部署次第ではリモ
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回答者: 男性/ エンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2023年03月01日
入社時の期待と入社後のギャップ:技術スキルが必要な仕事と、雑務やメールのやりとり
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回答者: 女性/ ネットワークエンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

口コミ投稿日:2024年12月18日
企業カルチャー・社風:自立して仕事をすることが出来て良いと思う。程よくメンバー間
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回答者: 女性/ ネットワークエンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

口コミ投稿日:2024年12月18日
勤務時間・休日休暇:勤務はカレンダー通りで、リリースのタイミングによっては夜勤や
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回答者: 女性/ アシスタントエンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2024年01月30日
入社時の期待と入社後のギャップ:期待していたわけではないが、想像よりもドライな社
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回答者: 女性/ アシスタントエンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2024年01月30日
女性の働きやすさ:女性だからと言って特に扱いが変わる様子はない。育児をしている社
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回答者: 女性/ エンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2023年10月25日
成長・キャリア開発:ジョブローテーションがあるため、広々と経験することができた一
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回答者: 男性/ インフラエンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2024年06月08日
福利厚生:住宅補助は5万円/月出るのでありがたい。オフィス環境:オフィス環境はN
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回答者: 女性/ ネットワークエンジニア/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ ネットワーク事業部/ なし

3.3
口コミ投稿日:2024年04月29日
勤務時間・休日休暇:ネットワーク事業部は回線の敷設工事の現場監督になると、深夜・
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回答者: 女性/ ネットワークエンジニア/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ ネットワーク事業部/ なし

3.3
口コミ投稿日:2024年04月29日
福利厚生:福利厚生はかなり揃っている。休職中は在籍期間に含まれず、長く休職してか
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回答者: 男性/ エンジニア/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年07月30日
入社理由:転職支援会社を利用して入社した。就業条件に特にこだわりはなかったが、他
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回答者: 男性/ エンジニア/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年07月30日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
600万円 37万円 7万円 150万円
年収 600万円
月給(総額) 37万円
残業代(月) 7万円
賞与(年) 150万円
給与制度:役職ごとに応じた給与テーブル・賞与テーブルが存在する。自分がどの役職か
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回答者: 男性/ エンジニア/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年07月30日
福利厚生制度の満足点:特になし。親会社との差の開きが気になるが子会社の宿命という
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回答者: 男性/ エンジニア/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年07月30日
仕事の裁量権:客先常駐だったがリーダーであれば上司と相談して客先への提案は自由に
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回答者: 男性/ エンジニア/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2022年06月20日
企業カルチャー・社風:親会社への人材供給を行う会社であり、独自で何かをするという
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回答者: 男性/ エンジニア/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2022年06月20日
福利厚生:財形・持ち株会(親会社の株)の仕組みアリ。退職金は中退共を利用。若手に
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回答者: 男性/ エンジニア/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2022年06月20日
勤務時間・休日休暇:部署による。残業削減に組んでいるが客先次第なので難しい。多様
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回答者: 男性/ エンジニア/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2021年09月28日
勤務時間・休日休暇:残業時間は全社平均で30時間程度だが所属チームやプロジェクト
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回答者: 男性/ エンジニア/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2021年09月28日
福利厚生:家賃補助が30歳まで5万、財形貯蓄ありオフィス環境:親会社に常駐する働
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回答者: 男性/ エンジニア/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2022年06月20日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
600万円 37万円 0万円 150万円
年収 600万円
月給(総額) 37万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 150万円
給与制度:役職ごとに給与テーブルが存在しており、高い給与を狙うなら常に昇格を目指
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回答者: 男性/ エンジニア/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2021年09月28日
成長・キャリア開発:インフラエンジニアを目指す方にはおすすめ出来る働きがい:親会
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回答者: 女性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年03月30日
福利厚生:NRIグループの企業なので、それなりに整っている。産休・育休も問題なく
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回答者: 男性/ インフラエンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2024年06月08日
働きがい:仕事柄1人では取り扱えない大型システムを取り扱うので、仕組み化がとても
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回答者: 男性/ エンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2023年03月01日
女性の働きやすさ:女性社員の役職員も多く、男性社員も育児休暇を取得できるため働き
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回答者: 女性/ アシスタントエンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2024年01月30日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 30万円 7万円 120万円
年収 450万円
月給(総額) 30万円
残業代(月) 7万円
賞与(年) 120万円
給与制度:昇給はベースアップで1度に数千円。だが職階が上がる時に賞与が一気に上が
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回答者: 女性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年03月30日
オフィス環境:風通しがよい。部長、課長クラスの方が社員の話を積極的に聞いてくれる
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回答者: 男性/ エンジニア/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2022年06月20日
成長・キャリア開発:客先で仕事を学び、複数現場で経験を積むことで昇格の目が出てく
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回答者: 女性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年03月30日
オフィス環境:外部顧客相手の部署や、外部顧客を相手にしている親会社の部に常駐して
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