回答者: 男性/ ドライバー、配送スタッフ、タクシー運転手、バス運転手/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員
年収 | 月給(総額) | 残業代(月) | 賞与(年) |
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550万円 | 35万円 | 0万円 | 100万円 |
年収 | 550万円 |
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月給(総額) | 35万円 |
残業代(月) | 0万円 |
賞与(年) | 100万円 |
昇給は年1回、賞与は約4.5ヶ月。
いずれも成績上位者は上乗せがあるが評価基準は不透明。
評価制度:
昇進は自分で試験を受けない限り無い。
逆を言えば試験を受けなければ定年まで責任の無い立場でも居られる。
良くも悪くも公務員職場なので、実力主義というよりは全員平等を求めようとする雰囲気。
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回答者: 男性/ 電車運転/ 退職済み(2018年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 電車部/ 主事
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