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ユニー株式会社のすべての口コミ

回答者: 女性/ 販売スタッフ/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年03月09日
福利厚生:福利厚生はしっかりしている。オフィス環境:長く働いているパートとともに
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回答者: 男性/ ブロックマネージャー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2022年03月01日
勤務時間・休日休暇:自分で計画して取得できますが年末年始や繁忙期は本部間は応援に
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回答者: 回答なし/ MDP/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2024年05月17日
組織体制・コミュニケーション:基本的に話しやすい人が多いと思う。ダイバーシティ・
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回答者: 男性/ 販売職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ ドライ食品部/ MDプランナー

4.5
口コミ投稿日:2023年10月09日
勤務時間・休日休暇:休みは週に2日は取れます。ただ店舗による所が大きいです。連休
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回答者: 女性/ 販売/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2023年01月22日
福利厚生:ガソリン代は全額もらえる。実家から通っているが通勤に1時間近くかかる。
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回答者: 女性/ 販売スタッフ/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年12月08日
福利厚生:転居を伴う異動などの場合家賃補助がある。退職金は確定拠出年金である。オ
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回答者: 回答なし/ MDP/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2024年05月17日
福利厚生:社員食堂が無くなってしまったのは残念。寮などは無い。通勤手当は支給され
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回答者: 男性/ 衣料課/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 中京地区/ MDプランナー

1.6
口コミ投稿日:2023年12月21日
入社理由:入社時は会社が創成期、成長期だった為、ある程度の売り場裁量権等、自由な
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口コミ投稿日:2023年10月10日

回答者: 男性/ 販売/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 食品

2.9
口コミ投稿日:2023年10月10日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 450万円 0万円 80万円
年収 450万円
月給(総額) 450万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 80万円
給与制度:若手、メイトさんの活躍の場が増えているが責任が多いその割には待遇面でメ
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回答者: 男性/ 販売/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.6
口コミ投稿日:2024年01月09日
企業カルチャー・社風:挑戦する機会は多くなったと思います。組織体制・コミュニケー
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回答者: 女性/ 販売職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2024年06月22日
勤務時間・休日休暇:早番と遅番があり、社員は遅番が多い。パートの方の希望シフトが
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回答者: 男性/ 監査/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年03月03日
福利厚生:毎月の給与から会費(数百円)を控除している互助団体があり、福利厚生は充
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回答者: 男性/ 鮮魚/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年12月29日
企業カルチャー・社風:上司次第である。任せてくれる人もいれば、自分で全部やりたい
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回答者: 女性/ 販売スタッフ/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年11月29日
勤務時間・休日休暇:シフト制で休みが不規則の為、疲れが取れないことが多い。また、
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回答者: 女性/ 販売員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 住居関連品/ なし

3.9
口コミ投稿日:2022年08月17日
福利厚生:通勤手当あり、一人暮らしの場合は家賃補助もあり、引っ越し代も出る。また
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回答者: 女性/ 衣料品/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2022年06月01日
女性の働きやすさ:女性でも管理職になれる人はたくさんいるのでキャリアアップは十分
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回答者: 男性/ 正社員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2024年08月16日
ダイバーシティ・多様性:社訓にて多様性を認めると謳ってはいるがそれが正しく機能し
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回答者: 女性/ 食品小売/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2024年01月24日
福利厚生:保険は団体割引で様々な種類のものに加入できる。財形貯蓄や組合の集まりな
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口コミ投稿日:2022年07月16日

回答者: 女性/ 販売/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2022年07月16日
成長・キャリア開発:資格取得は業務時間内でパソコンを用いて行う。会社が負担してく
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回答者: 女性/ 販売職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2022年06月16日
事業の強み:権限委譲に則り、各店舗ごとに好きなように売り場作りをすることが出来る
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口コミ投稿日:2023年04月24日

回答者: 男性/ 管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 店舗/ 課長

2.8
口コミ投稿日:2023年04月24日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
700万円 55万円 0万円 130万円
年収 700万円
月給(総額) 55万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 130万円
給与制度:業界内では高い方だと思う。昇給は半年ごとの評価によって号俸の上げ下げが
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回答者: 男性/ 業務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2022年07月22日
勤務時間・休日休暇:以前は職位が上に行けば非時間管理者となったため時間外勤務が増
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回答者: 女性/ 販売スタッフ/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2025年01月10日
勤務時間・休日休暇:パートの方優先でシフトを決めるため、人が足りないところに勤務
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回答者: 女性/ 販売職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2024年06月22日
福利厚生:住宅補助は手厚く、7割5分ほど補助が出た。通勤手当は片道2km以上の条
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回答者: 女性/ WEB/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2023年04月10日
福利厚生:片道2時間以上かからないと社宅補助はない。社宅対象になると6〜7割ほど
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回答者: 男性/ 販売職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 衣料/ 課長

2.6
口コミ投稿日:2024年11月15日
企業カルチャー・社風:チャレンジすることが評価されます。組織体制・コミュニケーシ
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回答者: 男性/ 食品/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 食品/ チーフ

3.0
口コミ投稿日:2024年09月08日
勤務時間・休日休暇:週休2日は取れるようなシステムになってはいるが、たまに休日出
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口コミ投稿日:2022年08月17日

回答者: 女性/ 販売員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 住居関連品/ なし

3.9
口コミ投稿日:2022年08月17日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
330万円 22万円 2万円 30万円
年収 330万円
月給(総額) 22万円
残業代(月) 2万円
賞与(年) 30万円
給与制度:基本給は割と高めに設定されていると思います。賞与は担当している売り場の
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口コミ投稿日:2022年12月08日

回答者: 女性/ 販売スタッフ/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年12月08日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 21万円 0万円 30万円
年収 300万円
月給(総額) 21万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 30万円
給与制度:賞与は年2回ある。昇給は昇格すれば上がるがわずかなものである。賞与は店
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口コミ投稿日:2022年09月12日

回答者: 男性/ 販売員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2022年09月12日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
600万円 --万円 --万円 --万円
年収 600万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:昇給はハードルが高く、抜擢と、言う素晴らしい言葉で管理職になれるが、給
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回答者: 男性/ 業務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2022年06月10日
企業カルチャー・社風:買収された企業にありがちなやる気のない風土にはならず、戦う
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口コミ投稿日:2022年03月09日

回答者: 女性/ 販売スタッフ/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年03月09日
成長・キャリア開発:結果が全てなので、売り上げを作り上げることができれば入社して
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回答者: 女性/ 販売職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2024年06月22日
企業カルチャー・社風:顧客最優先主義がスローガン。失敗してもいいから、挑戦するこ
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口コミ投稿日:2024年05月26日

回答者: 男性/ ドライ食品/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ ドライ食品/ チーフ

2.4
口コミ投稿日:2024年05月26日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
510万円 27万円 7万円 90万円
年収 510万円
月給(総額) 27万円
残業代(月) 7万円
賞与(年) 90万円
給与制度:残業ありき。時間外手当を含まないとそれなりの手取りにはならない。もっと
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口コミ投稿日:2022年03月03日

回答者: 男性/ 監査/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年03月03日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
700万円 50万円 0万円 100万円
年収 700万円
月給(総額) 50万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 100万円
給与制度:抜擢人事により役職があがっても、給与体系に紐づける職位があがらないため
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