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ＧＭＯグローバルサイン・ホールディングス株式会社の成長・働きがいの口コミページです。ＧＭＯグローバルサイン・ホールディングス株式会社で働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを307件掲載中。エンゲージ会社の評判は、ＧＭＯグローバルサイン・ホールディングス株式会社への転職・就職活動をサポートします！

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回答者：男性/ コールセンター/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ 一般職

2.3

口コミ投稿日：2024年05月20日

成長・キャリア開発:資格に関する手当は充実しておりますが、研修はほほ行っておりま

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回答者：男性/ ソリューション営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍16～20年/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2023年05月30日

成長・キャリア開発:自己成長のためのトレーニングや本の購入などに対しても申請によ

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回答者：男性/ 管理部門/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員/ なし

3.6

口コミ投稿日：2023年10月18日

成長・キャリア開発:資格取得手当あり。特に会社が成長させたいと思っている事業に関

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回答者：男性/ カスタマーセンターオペレーター/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

4.6

口コミ投稿日：2022年05月19日

働きがい：多くのお客様から感謝される点に働きがいを感じます。コンタクトセンターの

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回答者：男性/ 技術職/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.1

口コミ投稿日：2024年10月08日

成長・キャリア開発:挑戦できる環境と勉強のための参考書などの費用は出してくれる。

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回答者：女性/ マーケティング/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ クラウド・ホスティング事業推進部　グローバルサービスプロバイダー事業推進セクション

2.9

口コミ投稿日：2024年01月17日

成長・キャリア開発:一定金額まで自由に使用できる学習支援制度がある。書籍購入・資

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回答者：女性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

口コミ投稿日：2022年06月29日

働きがい：主力事業である電子契約事業では、GMOサインという電子契約サービスを運

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回答者：男性/ ダイレクトセールス/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.3

口コミ投稿日：2022年07月01日

成長・キャリア開発：電子契約という時代的にもかなりトレンドなSaas製品を扱って

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回答者：男性/ サポートエンジニア/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

4.8

口コミ投稿日：2021年04月15日

成長・キャリア開発：どこでも通用するサーバーの知識を身に付けることができると思い

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回答者：男性/ その他（公務員、団体職員他）/ 現職（回答時）/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2015年09月17日

働きがい：【新しいことにチャレンジしやすい環境か】１人に対して抱える仕事が多すぎ

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回答者：男性/ その他（公務員、団体職員他）/ 現職（回答時）/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2015年09月17日

教育・研修：【社員の成長について力を入れている点】研修はいい加減で実戦に出されま

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回答者：男性/ その他（公務員、団体職員他）/ 現職（回答時）/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2015年09月17日

働きがい：【仕事とプライベートとの両立について】仕事とプライベートを両立できる風

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

教育・研修：経験の無い人事の独りよがりな教育制度の為、実務に活きる教育ができない

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：大規模なシステムだからこそ導入出来るような製品の選定等を通じ

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回答者：女性/ クリエイティブ系（WEB・ゲーム制作、プランナー他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：担当商材のプロモーションにかかわるクリエイティブワーク（WEBやDTP

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【この会社ならではの仕事の醍醐味】クラウドを大規模に展開している会社は

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【不満点、要改善点について】年収を低く抑え、昇給もほぼ

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【社内で活躍している年代層】40代層色々な経験を得て、それを元に会社に

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【ワークライフバランス、退社時間について】ワークライフバランスは整って

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【仕事の裁量、自由度について】自分の裁量で仕事は進められません。次々仕

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【要望の高さについて】求められる成果は高いと思います。上司はその成果が

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【社員のモチベーションについて】高くないと思います。自分から仕事を

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【成果に対する賞賛・表彰】ないです。成績上がったら当たり前と言うス

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【社員同士の協力】少ないです。自分の事が精一杯な社員が多くゆとりがない

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【社内で活躍している年代層】30代層（、健康面、精神面、ITスキル面）

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【社員同士の協力】社員同士での協力、サポートは多い。社内レクレーション

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【ワークライフバランス、退社時間について】ワーク・ライフ・バランスは非

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【成果に対する賞賛・表彰】成果を挙げた人を賞賛、表彰は年1回ある。多い

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【要望の高さについて】要望度は高い。各個人の担当している業務量が多い割

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【仕事の裁量、自由度について】仕事の自由度は低い。担当業務量が部署にも

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【社員のモチベーションについて】モチベーションは低い。退職者が多いため

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回答者：女性/ アウトバウンド/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員/ リーダー

3.1

口コミ投稿日：2022年11月08日

成長・キャリア開発:ITパスポートの国家試験が受験可能。会社の制度により手当あり

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回答者：女性/ サポート職/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 契約社員

3.0

口コミ投稿日：2022年05月15日

働きがい:休んだ時には誰かがカバーしてられる仕事なので、自分にしかできないと思い

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回答者：女性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

4.8

口コミ投稿日：2016年04月30日

教育・研修：タイトな研修スケジュールでも決行しちゃって、実践で経験を伸ばして行く

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回答者：女性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

4.8

口コミ投稿日：2016年04月30日

教育・研修：質問に対して嚙み砕きわかりやすいように説明してくださいます。過去のQ

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会社名	ＧＭＯグローバルサイン・ホールディングス株式会社
業界	IT・通信（その他IT・通信）
URL	https://www.gmogshd.com/
所在地	東京都渋谷区桜丘町２６−１セルリアンタワー１０Ｆ

従業員数	364名
連結従業員数	932名
設立年	1993年
資本金	917百万円
代表者	青山満
決算月	12月
上場年	2005年
平均年収	432万円
平均年齢	36.3歳
※ 一部、四季報データ参照

1		ディップ株式会社 3.7 口コミ(2895件)
2		株式会社インテージ 3.7 口コミ(588件)
3		株式会社ＩＢＪ 3.7 口コミ(569件)
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5		株式会社マクロミル 3.5 口コミ(1095件)

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