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回答者: 回答なし/ 営業/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2023年03月23日
勤務時間・休日休暇:シフト制で休みはランダムだが、希望休として3日間ほど出せる。
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回答者: 男性/ 店長/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2020年07月24日
企業カルチャー・社風:年功序列なしの完全実力主義な社風です。会社設立10年を超え
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回答者: 女性/ 人事総務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.6
口コミ投稿日:2021年07月25日
事業の強み:常に向上心のある社員が集まっているように感じる。また妥協や弱音を許さ
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2020年01月06日
社内制度:成績により、インセンティブはつきますが、計算する人がる変わると、インセ
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2024年12月10日
企業カルチャー・社風:車の台数を販売して薄利多売でしていく方針です。実力主義なの
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回答者: 男性/ 店長/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2020年07月24日
福利厚生:転勤時の引っ越し費用など会社で負担してくれる。家族手当の制度もあり、配
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回答者: 男性/ 店長/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2020年07月24日
組織体制・コミュニケーション:以前は風通しが悪く、本社と現場の意思疎通がうまく行
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回答者: 男性/ 店長/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2020年07月24日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
950万円 --万円 --万円 --万円
年収 950万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:未経験営業でも業界最高水準の月給30万円スタートこれは純粋にすごいこと
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回答者: 女性/ 株式会社ジーアフター/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 係長

4.2
口コミ投稿日:2021年07月23日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
380万円 --万円 --万円 --万円
年収 380万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:支給水準が年々あがっていると感じる。特にこの2年間はコロナ過で賞与カッ
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回答者: 男性/ 管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2020年07月23日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
1000万円 65万円 --万円 220万円
年収 1000万円
月給(総額) 65万円
残業代(月) --万円
賞与(年) 220万円
給与制度:インセンティブ制度がハッキリしている為やる気になっている社員が多数。営
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2022年10月20日
勤務時間・休日休暇:休日は年間120日あるので多いと思います。お客様の納車の予定
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回答者: 女性/ 株式会社ジーアフター/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 係長

4.2
口コミ投稿日:2021年07月23日
企業カルチャー・社風:世代が20~30代の社員がほとんどで社員間の距離は近く感じ
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回答者: 男性/ 店長/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2020年07月24日
入社時の期待と入社後のギャップ:初めての社会人なので営業としてのスキルを身につけ
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回答者: 男性/ 営業管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.4
口コミ投稿日:2020年07月24日
勤務時間・休日休暇:入社当時は休みが少なく働きまくりでしたが。年間休日も年々増加
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回答者: 男性/ 副店長/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2020年07月23日
事業の強み:・会社が社員に向けて働きやすい環境を改善し構築して下さっているので今
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回答者: 男性/ 副店長/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2020年07月23日
入社時の期待と入社後のギャップ:・初めての営業マンとしての仕事だったため不安でし
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回答者: 男性/ 副店長/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2020年07月23日
組織体制・コミュニケーション:・月に1度店休日が設けられており、自由参加ではあり
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回答者: 男性/ 店長/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2020年07月24日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
960万円 --万円 --万円 --万円
年収 960万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:成果に応じてインセンティブが支給される。成果を出す事による実力主義。昇
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回答者: 男性/ 営業管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2020年07月23日
働きがい:責任感であったり確認など一般的に使う言葉をどれだけ勤務中に実行できてい
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回答者: 回答なし/ 営業/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2023年03月23日
企業カルチャー・社風:店長にもよると思うが、積極性があれば商談数も稼げると思う。
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回答者: 男性/ 店長/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2020年07月24日
勤務時間・休日休暇:約6年前に入社し入社当時は休みが少なく体力的にもきつかったが
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2021年08月10日
企業カルチャー・社風:完全売り上げ主義で、お客様のためというよりお金のためという
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2021年10月28日
勤務時間・休日休暇:9時に出社しどの社員も20時すぎに退社、役職を持っている社員
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2020年07月24日
働きがい:お客様にありがとうの言葉を頂いた時にやりがいを感じました。その為、少し
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回答者: 男性/ 営業管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2020年07月23日
事業の強み:とにかく会社を大きくしよう、したいという士気が高い社員が揃っている。
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回答者: 男性/ 営業管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.4
口コミ投稿日:2020年07月24日
働きがい:多くのお客様にとって、お車は家に次ぐ大きな財産です。その大切なお車を買
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2020年07月24日
組織体制・コミュニケーション:まず1つにコミュニケーションとしてLINEの使用し
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回答者: 男性/ 販売/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

口コミ投稿日:2020年07月23日
福利厚生:月に一回会社負担で店舗毎に懇親会と評して食事できるのはいい取り組みと思
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回答者: 男性/ 営業管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.4
口コミ投稿日:2020年07月24日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
870万円 --万円 --万円 --万円
年収 870万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:自身の成績がダイレクトに給与に反映される成果主義で公平性の高い給与形態
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2020年07月24日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
550万円 --万円 --万円 --万円
年収 550万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:一番の魅力はインセンティブ制度です。頑張れば頑張った分だけインセンティ
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回答者: 男性/ 副店長/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2020年07月23日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
850万円 --万円 --万円 --万円
年収 850万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:基本給+インセンティブ賞与 年2回 有給有り完全出来高制(売れば売っ
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2017年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2021年11月06日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
490万円 36万円 0万円 60万円
年収 490万円
月給(総額) 36万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 60万円
給与制度:実力主義。やればやった分だけ稼げ、昇格も早いです。福利厚生や手当は無く
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回答者: 男性/ 管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2020年07月23日
女性の働きやすさ:営業職なので女性は少なめですが、営業事務の女性スタッフ多数在籍
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2020年07月23日
ダイバーシティ・多様性:性別、人種言わず活躍できます。私は生まれも育ちも海外です
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回答者: 男性/ 副店長/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2020年07月23日
働きがい:・お客様に満足して頂き、喜ばれることでこの仕事にやりがいを感じます。ま
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