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株式会社ラクスの女性の働きやすさについての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
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回答者: 男性/ にし/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 関西東海楽楽精算営業部

4.3
口コミ投稿日:2022年02月04日
女性の働きやすさ:育休などで時短勤務をされている人も多いので、女性も働きやすい環
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回答者: 男性/ クラウド事業本部/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年05月16日
女性の働きやすさ:ワークライフバランスは非常にいい方なので働
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回答者: 男性/ プロモーション課/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2022年08月26日
女性の働きやすさ:休みはとりやすいと
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回答者: 男性/ 開発/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2022年01月30日
女性の働きやすさ:女性だから働きにくいような制度や風潮はない印象だが、そもそも女
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2021年12月22日
女性の働きやすさ:制度はあるものの、子供を育てながら働くのは業務量的に厳しい気が
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2021年03月13日
女性の働きやすさ:働きやすい環境ではあると思う。産休や女性特有の休暇制度もあると
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2022年04月28日
女性の働きやすさ:育児休暇等もあるので働きや
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2020年04月02日
女性の働きやすさ:女性の産休のみならず、男性の産休実績がある。男性でも3か月の育
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2020年03月06日
女性の活躍・女性管理職:女性は現時点で多く働いているものの、まだ女性管理職は少な
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2020年03月06日
女性の働きやすさ:育休産休の復帰率は100%と、帰ってきやすい制度と風土がある。
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回答者: 男性/ サポート/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2020年10月29日
女性の働きやすさ:女性は非常に多く、むしろ女性の方が働きやすい
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年02月26日
女性の働きやすさ:女性が多く活躍しています。結果的に働きやす
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 営業/ 営業

2.3
口コミ投稿日:2020年06月30日
女性の働きやすさ:男性でも育休を取っているので、働きやす
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回答者: 女性/ データエンジニア/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2024年12月12日
女性の働きやすさ:女性だから制限があるわけでも優遇されるわけでもなく、平等だった
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年11月20日
女性の働きやすさ:若い時はいいですが、結婚して家庭と仕事を両立できる環境ではない
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年11月20日
女性の働きやすさ:女性は少ないです。管理部門に数名事務の人がいます。女性活躍推進
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回答者: 男性/ 営業部/ 退職済み(2016年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 営業

5.0
口コミ投稿日:2022年10月22日
女性の働きやすさ:女性の人も働きやすい環境課
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回答者: 女性/ / 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

4.3
口コミ投稿日:2023年05月30日
女性の働きやすさ:男女問わず、産休・育休・時短勤務などしやすい。復職も。女性も長
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