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回答者：女性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

教育・研修：【周りからのサポートについて】上司や先輩は、比較的ラフに付き合ってく

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回答者：女性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【会社主催の講習会・セミナーについて】社内研修として、安全教

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回答者：女性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【成長・キャリアについての相談相手の有無や相談内容】あまりい

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回答者：女性/ 経理/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ その他/ 総務課/ パートナー職員

4.3

口コミ投稿日：2024年03月19日

成長・キャリア開発:一定の仕事内容だが、使用しているシステムが変更になったりする

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回答者：男性/ 事務職/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 契約社員

3.0

口コミ投稿日：2021年02月28日

成長・キャリア開発:ほぼない。働きがい:利益追求をしないという点においてプレッシ

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回答者：男性/ 事務職/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 契約社員/ 高齢障害者業務課

3.8

口コミ投稿日：2022年01月13日

成長・キャリア開発:人事系職務、教育系職務のキャリア開発が出来る。働きがい:公務

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回答者：女性/ 事務/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員/ 高齢障害者業務課

3.9

口コミ投稿日：2022年05月25日

成長・キャリア開発:法律や国の仕組みについて知ることができ、いい経験になった。独

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回答者：女性/ 事務/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ アルバイト・パート

3.6

口コミ投稿日：2021年09月21日

成長・キャリア開発:アルバイトでは、キャリア開発や成長は望め

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回答者：女性/ その他（公務員、団体職員他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2019年11月10日

教育・研修：業務が複雑でないからか、研修はなかった。私は新卒で、会社の事務で働く

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回答者：女性/ 事務/ 退職済み（2019年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 契約社員

4.9

口コミ投稿日：2025年01月19日

成長・キャリア開発:事務仕事は一通りやります。電話やメール、郵送作業もあります。

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回答者：男性/ 広報/ 退職済み（2019年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員/ 生産性向上人材育成支援センター/ 担当者

3.5

口コミ投稿日：2021年04月23日

成長・キャリア開発:支援制度は特なし。広報活動は民間で言えば営業活動ではあるが、

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回答者：男性/ 障害者職業カウンセラー/ 退職済み（2017年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員/ 障害者職業センター/ 障害者職業カウンセラー

3.3

口コミ投稿日：2022年03月26日

成長・キャリア開発:福祉や教育系の資格がなくとも、臨床心理士同等の技術を働きなが

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回答者：男性/ リワークアシスタント/ 退職済み（2017年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員/ なし

3.4

口コミ投稿日：2020年08月06日

成長・キャリア開発:対人援助の経験にはなる。本部研修はしっかりしている。OJTは

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 非正社員

3.1

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：民間企業独特のプレッシャーや縦組織感も強くない。そこにどれだけ刺激を感

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【新しいことにチャレンジしやすい環境か】自分は特殊な立ち位置なのでこの

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【身につく知識・スキル】自分の立ち位置は特殊なのでこの組織に

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【チームでの仕事重視or個人での仕事重視】個人の裁量にゆだねられるのが

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【個人の裁量の大きさ】比較的大きいと思われる。ただしそのための労力は過

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【誰かの役に立っていると実感できるか】業務のひとつにシステム利用者に対

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【一番うれしかったこと】周りがすべからく事務職で、技術系の人材が重宝さ

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【一番つらかったこと】やはり契約や説明責任を意識したドキュメントの読み

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【実績に対する評価・報酬】有期契約雇用なので人事評価

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福岡県福岡市中央区今泉１−１１−１２英進館総本部ビル

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

教育・研修:【相談にのってくれる社員は多いか、少ないか】心許せる、気軽に... 続きを見る

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会社名	独立行政法人高齢・障害・求職者雇用支援機構
業界	人材・教育（学習支援）
URL	https://www.jeed.go.jp/
所在地	千葉県千葉市美浜区若葉３−１−２高度訓練センター内

従業員数	3728名
設立年	2003年
資本金	91433百万円
代表者	輪島忍
決算月	3月
※ 一部、四季報データ参照

1		株式会社早稲田アカデミー 3.4 口コミ(1412件)
2		株式会社ウィザス 3.4 口コミ(710件)
3		株式会社リソー教育 3.3 口コミ(1209件)
4		株式会社ナガセ 3.3 口コミ(808件)
5		株式会社明光ネットワークジャパン 3.2 口コミ(1127件)

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