「エンゲージ」と「エンゲージ会社の評判」が連携することで、旧ライトハウスの機能はそのままに、より便利に双方のサービスをご利用いただけます。
学校法人佐藤栄学園の口コミ一覧｜エンゲージ会社の評判
3.0
46件学校法人佐藤栄学園の口コミ一覧ページです。学校法人佐藤栄学園で働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの口コミを46件掲載中。エンゲージ会社の評判は、学校法人佐藤栄学園への転職・就職活動をサポートします！
口コミ投稿日：2024年07月19日
口コミ投稿日：2024年03月04日
回答者： 回答なし/ 教諭/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
1.7
口コミ投稿日：2023年08月21日
回答者： 男性/ 教諭/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ 教諭/ 無し
5.0
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| 600万円 | 30万円 | 25000万円 | 800万円 |
| 年収 | 600万円 |
|---|---|
| 月給（総額） | 30万円 |
| 残業代（月） | 25000万円 |
| 賞与（年） | 800万円 |
口コミ投稿日：2024年07月19日
回答者： 男性/ 正職員/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員
2.8
口コミ投稿日：2023年12月11日
回答者： 回答なし/ 非常勤講師/ 退職済み（2023年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ その他/ 講師
3.8
口コミ投稿日：2024年01月23日
回答者： 男性/ 経理/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 契約社員/ 法人本部
3.8
口コミ投稿日：2022年01月03日
回答者： 女性/ 教員/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員
2.8
口コミ投稿日：2024年01月23日
回答者： 男性/ 経理/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 契約社員/ 法人本部
3.8
口コミ投稿日：2022年01月03日
回答者： 女性/ 教員/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員
2.8
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| 200万円 | 12万円 | 0万円 | 50万円 |
| 年収 | 200万円 |
|---|---|
| 月給（総額） | 12万円 |
| 残業代（月） | 0万円 |
| 賞与（年） | 50万円 |
口コミ投稿日：2023年12月11日
回答者： 回答なし/ 非常勤講師/ 退職済み（2023年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ その他/ 講師
3.8
口コミ投稿日：2023年12月11日
回答者： 回答なし/ 非常勤講師/ 退職済み（2023年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ その他/ 講師
3.8
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| 265万円 | 22万円 | 0万円 | 0万円 |
| 年収 | 265万円 |
|---|---|
| 月給（総額） | 22万円 |
| 残業代（月） | 0万円 |
| 賞与（年） | 0万円 |
口コミ投稿日：2023年08月15日
回答者： 男性/ 教員/ 退職済み（2018年）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員
4.5
口コミ投稿日：2023年08月15日
回答者： 男性/ 教員/ 退職済み（2018年）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員
4.5
口コミ投稿日：2015年08月01日
回答者： 女性/ その他（公務員、団体職員 他）/ 現職（回答時）/ 正社員
2.7
口コミ投稿日：2023年05月13日
回答者： 男性/ 教員/ 退職済み（2015年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
3.0
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| 500万円 | 31万円 | 0万円 | 125万円 |
| 年収 | 500万円 |
|---|---|
| 月給（総額） | 31万円 |
| 残業代（月） | 0万円 |
| 賞与（年） | 125万円 |
口コミ投稿日：2023年05月13日
回答者： 男性/ 教員/ 退職済み（2015年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
3.0
口コミ投稿日：2023年09月10日
回答者： 男性/ 教員/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
3.0
口コミ投稿日：2023年11月17日
回答者： 男性/ 教諭/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍16～20年/ 正社員/ 担任
3.4
口コミ投稿日：2015年08月01日
回答者： 女性/ その他（公務員、団体職員 他）/ 現職（回答時）/ 正社員
2.7
口コミ投稿日：2024年03月27日
回答者： 回答なし/ 教員/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員
1.3
口コミ投稿日：2023年08月10日
回答者： 男性/ 教員/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍16～20年/ 正社員
1.7
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| 750万円 | 38万円 | 8万円 | 187万円 |
| 年収 | 750万円 |
|---|---|
| 月給（総額） | 38万円 |
| 残業代（月） | 8万円 |
| 賞与（年） | 187万円 |
口コミ投稿日：2023年08月15日
回答者： 男性/ 教員/ 退職済み（2018年）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員
4.5
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| 450万円 | 28万円 | 0万円 | 112万円 |
| 年収 | 450万円 |
|---|---|
| 月給（総額） | 28万円 |
| 残業代（月） | 0万円 |
| 賞与（年） | 112万円 |
口コミ投稿日：2024年07月19日
回答者： 男性/ 正職員/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員
2.8
口コミ投稿日：2023年05月13日
回答者： 男性/ 教員/ 退職済み（2015年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
3.0
口コミ投稿日：2023年08月15日
回答者： 男性/ 教員/ 退職済み（2018年）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員
4.5
口コミ投稿日：2023年08月15日
回答者： 男性/ 教員/ 退職済み（2018年）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員
4.5
口コミ投稿日：2023年08月15日
回答者： 男性/ 教員/ 退職済み（2018年）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員
4.5
口コミ投稿日：2015年08月01日
回答者： 男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他）/ 現職（回答時）/ 正社員
2.2
口コミ投稿日：2015年08月01日
回答者： 男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他）/ 現職（回答時）/ 正社員
2.2
口コミ投稿日：2024年03月27日
回答者： 回答なし/ 教員/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員
1.3
口コミ投稿日：2024年03月27日
回答者： 回答なし/ 教員/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員
1.3
口コミ投稿日：2023年05月13日
回答者： 男性/ 教員/ 退職済み（2015年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
3.0
口コミ投稿日：2024年07月19日
回答者： 男性/ 正職員/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員
2.8
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| 500万円 | 31万円 | 0万円 | 125万円 |
| 年収 | 500万円 |
|---|---|
| 月給（総額） | 31万円 |
| 残業代（月） | 0万円 |
| 賞与（年） | 125万円 |
口コミ投稿日：2023年08月10日
回答者： 男性/ 教員/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍16～20年/ 正社員
1.7
エンゲージ会社の評判（旧：ライトハウス）は、就職・転職を希望するすべてのみなさまにご活用いただける、日本最大級の口コミ・評判プラットフォーム。
2011年から会社に関する正確かつ質の高い情報を収集し、毎日更新。エン独自サーベイによる企業研究や、企業データの比較、女性評価の可視化など、企業をあらゆる角度から知ることが出来ます。
2011年から会社に関する正確かつ質の高い情報を収集し、毎日更新。エン独自サーベイによる企業研究や、企業データの比較、女性評価の可視化など、企業をあらゆる角度から知ることが出来ます。
学校法人佐藤栄学園の評判・口コミ 働き方（勤務時間・休日休暇・制度）
回答者： 男性/ 教諭/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ 教諭/ 無し
土曜日がなく一般的な企業とは働き方が異なるかと思いますが、夏休みなど長期休暇の際にはまとめて休暇がとれるので個人的にはこのような働き方が良いので非常に良いかと思います。
また考え方が古いのかもしれませんが教諭は生徒対応するがゆえに拘束時間が長くなるのは必然なので残業などに関してはさして不満を感じたことはありません。また、休暇の調整に関しても調整をしやすく、なんら不満に感じたことはありません。強いて言うのならば働き方改革の影響で連続7連勤防止のための謎のお休みが発生してしまうことが残念でなりません。
日曜日にも出勤をせざる日がありますがやむを得ないものばかりなので。