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合同会社DMM.comのすべての口コミ

回答者: 女性/ アナリスト/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2024年01月11日
企業カルチャー・社風:経営陣含め人の入れ替わりが多く、中途採用者が多いので風通し
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回答者: 女性/ オペレーション/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ オペレーションズ本部

3.8
口コミ投稿日:2024年01月27日
企業カルチャー・社風:自分からやりたいことを発信したり、提案したりすれば挑戦する
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回答者: 男性/ その他/ 退職済み(2024年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.9
口コミ投稿日:2024年10月10日
企業カルチャー・社風:スピード感、挑戦姿勢のある企業です。本人の頑張り次第で若手
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回答者: 女性/ デザイナー/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2023年12月20日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
500万円 31万円 0万円 0万円
年収 500万円
月給(総額) 31万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:昇給は役職を持ったりしないと上がらない。あとは売り上げが出てる案件や新
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2024年03月04日
勤務時間・休日休暇:給与の中にみなし残業代が含まれていることもあり、なるべく定時
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回答者: 女性/ アナリスト/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2024年01月11日
事業展望:主軸の事業がなくなることはないが、その他の事業は他社の二番煎じだったり
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回答者: 男性/ エンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2025年01月29日
事業の強み:動画配信事業はこれまでも、そして当面は会社としての大きな収益元になり
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回答者: 女性/ デザイナー/ 退職済み(2024年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2024年05月24日
勤務時間・休日休暇:有休もとりやすい多様な働き方支援:リモートワークやフレックス
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回答者: 男性/ マーケティング・販促企画/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 電子書籍事業部

3.2
口コミ投稿日:2024年07月29日
福利厚生:家賃補助はないので福利厚生はそれほど高くない。通勤手当は出ることは出る
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回答者: 男性/ デザイナー/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2023年01月05日
勤務時間・休日休暇:ワークライフバランスはとても良いです。有給申請しても基本断れ
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回答者: 男性/ マーケティング/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2024年03月21日
事業の強み:既存のアダルト関連の事業に関しては競合との差も大きく、1強状態なので
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回答者: 男性/ カスタマーサクセス/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 課長

2.8
口コミ投稿日:2023年07月26日
福利厚生:通勤手当は出社する度に支払われるイメージ。住宅手当や通勤手当や寮は一切
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回答者: 女性/ webデザイナー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ なし

3.8
口コミ投稿日:2024年05月06日
勤務時間・休日休暇:ワークライフバランスはとても良い遅刻早退、欠勤しても誰も何も
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回答者: 男性/ デザイナー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2024年09月26日
勤務時間・休日休暇:個人に与えられる裁量が大きいので、自分で仕事をコントロールす
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回答者: 女性/ 営業事務/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.5
口コミ投稿日:2024年03月26日
企業カルチャー・社風:基本的には上下関係がなくフラットな部署が多かったと思います
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回答者: 男性/ アミューズメント/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2022年07月04日
成長・キャリア開発:様々なサービスを展開している為、営業をする側としてはいろいろ
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2024年08月29日
福利厚生:去年から持株会が発足された。今年から運用のためまだ実績は無いが、良い取
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回答者: 男性/ デザイナー/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2024年05月27日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 30万円 0万円 0万円
年収 450万円
月給(総額) 30万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:年俸制で、賞与はなし。クリエイター職(エンジニア・デザイナー)は他のメ
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回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2024年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2024年07月19日
企業カルチャー・社風:事業部や部署によります。社内全体的には面白いことはどんどん
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回答者: 男性/ バックエンドエンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2023年10月26日
組織体制・企業カルチャーの満足点:成果を出していれば勤怠に関しては何も言われない
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回答者: 男性/ プロダクトマネージャー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2023年05月13日
企業カルチャー・社風:新規事業にチャレンジする機会は多いですが、その部署の責任者
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回答者: 男性/ エンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2025年01月29日
入社理由:魅力的な求人だったため。会社自体も業界的に大手であり、成長できそうな感
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回答者: 男性/ エンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2022年01月04日
福利厚生:退職金制度はたしかあったと思いますが、それなりの年数勤務してからだった
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回答者: 男性/ エンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年09月26日
企業カルチャー・社風:風通しは悪く、透明性に欠く。組織体制・コミュニケーション:
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回答者: 男性/ 管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2024年04月02日
勤務時間・休日休暇:コロナの影響もあり、在宅ワークが常態化しているためワークライ
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回答者: 男性/ エンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2022年07月26日
成長・キャリア開発:課題もあるが、良い意味でも悪い意味でも変わってきており、改善
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回答者: 男性/ 事業開発/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2023年11月11日
企業カルチャー・社風:事業至上主義で、全ては売上・利益と集客・送客。顧客は置いて
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回答者: 女性/ コンサルタント/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年05月26日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
500万円 41万円 10万円 0万円
年収 500万円
月給(総額) 41万円
残業代(月) 10万円
賞与(年) 0万円
給与制度:基本的には年俸制を取っているようで、そこに48時間の固定残業代がはいっ
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回答者: 男性/ その他/ 退職済み(2024年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.9
口コミ投稿日:2024年10月10日
事業の強み:独占事業あり、資金力あり、スピード感あり、事業の多角化強い。事業の弱
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回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2024年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2024年07月19日
福利厚生:社員専用カフェ(有料)、ミニコンビニが社内にある。住宅補助等はなし。オ
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回答者: 女性/ マーケティング/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2024年02月26日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 0万円 0万円 0万円
年収 450万円
月給(総額) 0万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:給与に関しては業界内でも平均くらいの額だと思います。賞与はないため、月
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回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2022年05月09日
オフィス環境:オフィスが広く、映像技術を施したユニークな仕様になっている。例えば
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回答者: 男性/ エンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2024年11月13日
勤務時間・休日休暇:事業部や上司の方針次第だと思う会社としては法令遵守を強く意識
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2025年01月20日
事業の強み:誰もが一度は聞いたことがあるであろう、というくらい1代で大きくなって
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回答者: 男性/ バックエンドエンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2023年10月26日
入社理由:好きな二次元コンテンツを成長させていけることに魅力を感じた。また、自身
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