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株式会社ビッグエムズワイの口コミ一覧 - エンゲージ会社の評判
3.4
84件株式会社ビッグエムズワイの口コミ一覧ページです。株式会社ビッグエムズワイで働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの口コミを84件掲載中。エンゲージ会社の評判は、株式会社ビッグエムズワイへの転職・就職活動をサポートします！
口コミ投稿日：2025年01月06日
口コミ投稿日：2023年12月01日
回答者： 女性/ 事務/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ 映像部
3.1
口コミ投稿日：2023年08月10日
回答者： 男性/ General manager/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
4.2
口コミ投稿日：2023年08月10日
回答者： 男性/ General manager/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
4.2
口コミ投稿日：2024年08月30日
回答者： 男性/ フロントエンドエンジニア/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員
3.8
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| --万円 | --万円 | --万円 | --万円 |
| 年収 | --万円 |
|---|---|
| 月給（総額） | --万円 |
| 残業代（月） | --万円 |
| 賞与（年） | --万円 |
口コミ投稿日：2024年08月30日
回答者： 男性/ エンジニア/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員
4.4
口コミ投稿日：2025年01月06日
回答者： 女性/ CRMコンテンツ/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
4.4
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| 550万円 | 34万円 | 0万円 | 137万円 |
| 年収 | 550万円 |
|---|---|
| 月給（総額） | 34万円 |
| 残業代（月） | 0万円 |
| 賞与（年） | 137万円 |
口コミ投稿日：2025年01月06日
回答者： 女性/ CRMコンテンツ/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
4.4
口コミ投稿日：2023年10月27日
回答者： 回答なし/ エンジニア/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員
3.2
口コミ投稿日：2022年10月25日
回答者： 男性/ General manager/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
4.2
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| 800万円 | 55万円 | 0万円 | 140万円 |
| 年収 | 800万円 |
|---|---|
| 月給（総額） | 55万円 |
| 残業代（月） | 0万円 |
| 賞与（年） | 140万円 |
口コミ投稿日：2024年09月02日
回答者： 男性/ 開発/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員
4.3
口コミ投稿日：2023年08月10日
回答者： 男性/ General manager/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
4.2
口コミ投稿日：2024年08月30日
回答者： 男性/ 一般/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
3.8
口コミ投稿日：2023年10月27日
回答者： 回答なし/ エンジニア/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員
3.2
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| 500万円 | 38万円 | 0万円 | 50万円 |
| 年収 | 500万円 |
|---|---|
| 月給（総額） | 38万円 |
| 残業代（月） | 0万円 |
| 賞与（年） | 50万円 |
口コミ投稿日：2024年02月10日
回答者： 男性/ ディレクター/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
2.6
口コミ投稿日：2024年02月10日
回答者： 男性/ ディレクター/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
2.6
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| 500万円 | 31万円 | 0万円 | 125万円 |
| 年収 | 500万円 |
|---|---|
| 月給（総額） | 31万円 |
| 残業代（月） | 0万円 |
| 賞与（年） | 125万円 |
口コミ投稿日：2025年01月06日
回答者： 女性/ CRMコンテンツ/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
4.4
口コミ投稿日：2024年05月30日
回答者： 回答なし/ エンジニア/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員
3.2
口コミ投稿日：2023年08月10日
回答者： 男性/ General manager/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
4.2
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| 800万円 | 55万円 | 0万円 | 140万円 |
| 年収 | 800万円 |
|---|---|
| 月給（総額） | 55万円 |
| 残業代（月） | 0万円 |
| 賞与（年） | 140万円 |
口コミ投稿日：2023年12月01日
回答者： 女性/ 事務/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ 映像部
3.1
口コミ投稿日：2025年01月06日
回答者： 女性/ CRMコンテンツ/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
4.4
口コミ投稿日：2023年08月10日
回答者： 男性/ General manager/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
4.2
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| 800万円 | 55万円 | 0万円 | 140万円 |
| 年収 | 800万円 |
|---|---|
| 月給（総額） | 55万円 |
| 残業代（月） | 0万円 |
| 賞与（年） | 140万円 |
口コミ投稿日：2024年08月30日
回答者： 女性/ 開発チームメンバー/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員
4.1
口コミ投稿日：2025年01月06日
回答者： 女性/ CRMコンテンツ/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
4.4
口コミ投稿日：2023年12月01日
回答者： 女性/ 事務/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ 映像部
3.1
口コミ投稿日：2024年02月10日
回答者： 男性/ ディレクター/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
2.6
口コミ投稿日：2023年12月01日
回答者： 女性/ 事務/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ 映像部
3.1
口コミ投稿日：2023年12月01日
回答者： 女性/ 事務/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ 映像部
3.1
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| 500万円 | 30万円 | 0万円 | 140万円 |
| 年収 | 500万円 |
|---|---|
| 月給（総額） | 30万円 |
| 残業代（月） | 0万円 |
| 賞与（年） | 140万円 |
口コミ投稿日：2024年08月30日
回答者： 女性/ 開発チームメンバー/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員
4.1
口コミ投稿日：2023年10月27日
回答者： 回答なし/ エンジニア/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員
3.2
口コミ投稿日：2024年08月30日
回答者： 女性/ 開発チームメンバー/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員
4.1
口コミ投稿日：2023年12月01日
回答者： 女性/ 事務/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ 映像部
3.1
口コミ投稿日：2023年11月14日
回答者： 女性/ 事務/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 契約社員
2.7
口コミ投稿日：2023年11月14日
回答者： 女性/ 事務/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 契約社員
2.7
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| 370万円 | 25万円 | 5万円 | 60万円 |
| 年収 | 370万円 |
|---|---|
| 月給（総額） | 25万円 |
| 残業代（月） | 5万円 |
| 賞与（年） | 60万円 |
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2011年から会社に関する正確かつ質の高い情報を収集し、毎日更新。エン独自サーベイによる企業研究や、企業データの比較、女性評価の可視化など、企業をあらゆる角度から知ることが出来ます。
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株式会社ビッグエムズワイの評判・口コミ 成長・働きがい
回答者： 男性/ General manager/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
ベンチャーならではのスピード感を感じながら仕事ができる。
オーナー企業から上場子会社にかわり、今現在、大きく会社が変化をしているタイミングであるため、新たな仕組みやビジネスの枠組みを作ることができれば、キャリアアップやステップアップが図れる環境であると思う。
キャリアへの影響:
仕事柄、整備されていない環境の中、新たに仕組みや体制を作っていく面白みがあり、変化を楽しめることが、キャリアにおいての新たな発見であった。
スピード感もあり、意思決定も早いので、意思を持って仕事をしていけば、やりたい仕事をやらせてもらえる環境。