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東京ガスリビングライン株式会社の社風・企業カルチャー・組織体制についての口コミ

この口コミの質問文
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
回答なし

回答者: 男性/ 機器修理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 営業部/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2023年10月13日
企業カルチャー・社風:
風通しが良い環境ではあるが、外に出ての業務が大半ではあるので同じ部署や他部署の人とほぼコミュニケーションを取れる環境ではないと思います。社内でコミュニケーションを取りたくない方にはとても良い環境です。

組織体制・コミュニケーション:
他部署との交流はほぼなく、あいさつするぐらいで名前も知らない人が大半です。

回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2023年02月27日
企業カルチャー・社風:社風はわからないが事務所内の雰囲気は悪くないと思う。和気あ
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回答者: 女性/ コンタクトセンター/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 契約社員

3.9
口コミ投稿日:2022年10月01日
企業カルチャー・社風:社員同士挨拶、マナーがしっかりとなされていて気持ちよく仕事
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回答者: 男性/ 機器修理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 開発営業部/ 担当職

1.9
口コミ投稿日:2024年07月09日
企業カルチャー・社風:風通しは良くない。事業所にもよるが良くも悪くも歴史が長い会
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回答者: 男性/ マーケティング部/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員
企業カルチャー・社風:営業部が絶対。広告会社というよりも営業会社の色の方が圧倒的に... 続きを見る
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回答者: 回答なし/ 事務/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート/ 営業部/ パート
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