回答者： 女性/ 工場内事務/ 退職済み（2016年）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
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| 300万円 | --万円 | --万円 | --万円 |
| 年収 | 300万円 |
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| 月給（総額） | --万円 |
| 残業代（月） | --万円 |
| 賞与（年） | --万円 |
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株式会社インフェック
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回答者： 女性/ 工場内事務/ 退職済み（2016年）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員
前述でもあるが基本給が低く、皆残業代でカバーしている節があったが(実際残業しなければ追い付けないことも多々あり)退職金制度や社員持株があり、社員への将来的な部分は考えられていたと思う。
また定期的な健康診断は会社敷地内で行われており各自病院に行く手間がなかったためよい点だと思う。
オフィス環境:
製造業のため会社全体が常にホコリっぽく、工場と隣接する事務所は建物が古かったため尚更ひどかった。体調を崩しやすい人には向かない環境ではある。
また繰り返しになるが、製造工場ゆえに受注のバランスから負荷の波が激しいため、ある程度の体力は必要にはなる。