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マンパワーグループ株式会社の企業カルチャー・組織体制の口コミページです。マンパワーグループ株式会社で働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを4193件掲載中。エンゲージ会社の評判は、マンパワーグループ株式会社への転職・就職活動をサポートします！

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回答者：男性/ インフラエンジニア/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.4

口コミ投稿日：2022年02月19日

企業カルチャー・社風:この会社の社風としては、比較的に上長に相談はしやすく、アッ

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回答者：女性/ スタッフコンサルタント/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.6

口コミ投稿日：2022年12月03日

企業カルチャー・社風:あまりガツガツした人がいない。人材会社の中では穏やか。その

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回答者：女性/ スタッフコンサルタント/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍16～20年/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2022年09月08日

企業カルチャー・社風:挑戦に関しては、意見を言って言っているが、大手だからか腰は

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

4.3

口コミ投稿日：2022年05月19日

企業カルチャー・社風:社員の人柄としては温厚な人が多いため、風通しは非常に良いと

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回答者：回答なし/ 事務/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.9

口コミ投稿日：2023年07月27日

組織体制・コミュニケーション:無期限雇用の派遣社員には、マンパワーのメンターがつ

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回答者：女性/ アカウントセールス/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.4

口コミ投稿日：2022年11月23日

組織体制・コミュニケーション:社員同士の風通しはいい方だと思います。今では月1回

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回答者：男性/ アカウントセールス/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.5

口コミ投稿日：2022年05月06日

企業カルチャー・社風:人がとにかく良い組織体制・コミュニケーション:コミュニケー

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回答者：女性/ スタッフコンサルタント/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

4.3

口コミ投稿日：2022年03月16日

企業カルチャー・社風:優しい人が多く、人間関係トラブルはほとんど聞いた事がありま

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回答者：女性/ 事務/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

4.0

口コミ投稿日：2022年03月18日

企業カルチャー・社風:とくにない組織体制・コミュニケーション:派遣先の人達とのコ

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回答者：女性/ 営業事務・営業アシスタント/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.4

口コミ投稿日：2024年05月17日

組織体制・コミュニケーション:配属先での様子や困ってることがないかなど定期的にカ

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回答者：女性/ ITオペレーター/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2022年10月12日

組織体制・コミュニケーション:上司とは連絡をとりやすい環境でしたが、サークルは狭

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回答者：男性/ インフラエンジニア/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.3

口コミ投稿日：2022年12月02日

企業カルチャー・社風:仕事のやり方や教育制度のようなものは比較的整っているので、

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回答者：女性/ アカウントセールス/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

4.1

口コミ投稿日：2022年10月15日

組織体制・コミュニケーション:上司との距離が近くなんでも話しやすい。若手の意見も

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回答者：男性/ アカウントセールス/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2022年09月23日

企業カルチャー・社風:すこし体育会系気質。これも場所による。組織体制・コミュニケ

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回答者：女性/ 事務/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2022年02月07日

企業カルチャー・社風:若い世代の成長組織体制・コミュニケーション:コロナであまり

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回答者：女性/ 事務/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.9

口コミ投稿日：2022年12月06日

組織体制・コミュニケーション:担当の営業さん次第だと思います。私自身元々の営業さ

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回答者：回答なし/ 事務/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.9

口コミ投稿日：2024年06月12日

組織体制・コミュニケーション:アドバイザーさんのような方は積極的に連絡や、直接会

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回答者：女性/ 英文事務/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 契約社員

3.1

口コミ投稿日：2025年02月06日

企業カルチャー・社風:定期的に会議があり発言のしやすさは感じた。風通しはいいほう

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回答者：女性/ 健診事務/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員/ 健康診断室

2.7

口コミ投稿日：2025年02月25日

企業カルチャー・社風:1年目は担当者と月に1度面談がある。毎月評価シートを出して

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回答者：男性/ カスタマーサービス/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

2.8

口コミ投稿日：2025年01月18日

企業カルチャー・社風:派遣社員にこれらを感じることはありません。が、担当の方はか

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回答者：女性/ 採用事務/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

3.9

口コミ投稿日：2025年01月18日

企業カルチャー・社風:可もなく不可もなくです。組織体制・コミュニケーション:他の

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回答者：女性/ システムコンサルタント/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

3.3

口コミ投稿日：2025年02月22日

組織体制・コミュニケーション:定期的に担当営業の方と面談をする機会がある。対面で

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回答者：女性/ プロジェクトマネージャー/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

3.6

口コミ投稿日：2025年01月20日

企業カルチャー・社風:派遣なので、挑戦できる環境にはありません組織体制・コミュニ

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回答者：女性/ 事務/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

2.8

口コミ投稿日：2024年06月28日

企業カルチャー・社風:1年目はしっかりと面倒を見てくれていたが2年目になると面談

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回答者：回答なし/ 一般事務/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

3.0

口コミ投稿日：2024年04月09日

企業カルチャー・社風:挑戦する機会があるかどうかは自分と営業担当者次第。自分が挑

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回答者：女性/ HP修正更新/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

4.5

口コミ投稿日：2024年12月16日

企業カルチャー・社風:自分でステップアップしていこうという気持ちがあれば、いろい

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回答者：女性/ 派遣社員/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

3.9

口コミ投稿日：2024年08月11日

組織体制・コミュニケーション:担当者との距離が近いのはいいが、企業との橋渡し役と

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回答者：男性/ 人材コーディネーター/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 契約社員

4.2

口コミ投稿日：2024年02月27日

企業カルチャー・社風:契約社員から、正社員登用の可能性はあるため、挑戦する機会は

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回答者：女性/ 営業事務・貿易事務/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 派遣社員

2.9

口コミ投稿日：2024年04月15日

組織体制・コミュニケーション:派遣社員同士の交流は一切なし。職場が一緒であれば別

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回答者：女性/ 事務/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 派遣社員

3.9

口コミ投稿日：2024年05月17日

企業カルチャー・社風:特になし。組織体制・コミュニケーション:上司との距離が遠い

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回答者：女性/ 一般事務/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 派遣社員

3.3

口コミ投稿日：2024年02月13日

企業カルチャー・社風:派遣社員への面談はそこまで頻度が高くなく、放任といった感じ

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回答者：女性/ 事務/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

4.0

口コミ投稿日：2024年04月20日

企業カルチャー・社風:古くからの会社のようなしきたりや、強制力がなく新しい雰囲気

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回答者：男性/ サービス業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 契約社員

3.0

口コミ投稿日：2024年05月14日

企業カルチャー・社風:風通しよい。組織体制・コミュニケーション:上司に意見しやす

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回答者：男性/ 運送事務/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

3.8

口コミ投稿日：2024年03月24日

企業カルチャー・社風:コンプライアンスに関してはかなり厳しく、パワハラ等は一切あ

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回答者：男性/ コールセンター/ 退職済み（2024年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員/ コールセンター

3.2

口コミ投稿日：2024年04月04日

企業カルチャー・社風:紹介してくる仕事にはかなり前向きな言葉をかけてくれる。組織

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会社名	マンパワーグループ株式会社
業界	人材・教育（人材サービス）
URL	https://www.manpowergroup.jp/
所在地	東京都港区芝浦３−１−１田町ステーションタワーＮ３０Ｆ

従業員数	3770名
設立年	1966年
資本金	4000百万円
代表者	池田匡弥
決算月	12月
※ 一部、四季報データ参照

1		株式会社リクルートホールディングス 3.8 口コミ(2009件)
2		株式会社クイック 3.8 口コミ(661件)
3		株式会社ジェイエイシーリクルートメント 3.7 口コミ(590件)
4		株式会社キャリアデザインセンター 3.5 口コミ(1046件)
5		株式会社パソナグループ 3.4 口コミ(1571件)

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