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三井住友信託銀行株式会社のすべての口コミ

回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:【成長を感じるとき】言われた仕事をこなせた時と、笑顔をもらえ
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
福利厚生:【長く働いていける環境か】長く働ける環境です。 残業もなく、立地が良
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:【成長を実感できるか】日々新しいことがあり、自分にもプラスに
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口コミ投稿日:2015年08月01日
成長性・将来性:【社員のモチベーションの高さ】高いと思います。皆さん、誇りを持っ
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
事業での社会貢献:なにもない、有るわけがない。社員教育もできない会社が社会貢献な
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口コミ投稿日:2015年08月01日
福利厚生:【有給休暇の取りやすさや申請方法】結構食前で休む人もいたので取れた方だ
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口コミ投稿日:2015年08月01日
給与水準:【昇給の頻度や金額】少ない。1年で10円しか上がらなかった。これ以上の
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
雇用の安定性:【仕事とプライベートとの両立性】出来ない。当日に終わらせないといけ
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:【成長できる環境か】性別かんけいなく営業マンなので、厳しい職
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口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【他部署との関わり】自分達の部で仕事をするので、ほとんどない。今後もな
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回答者: 女性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
福利厚生:【昼休みについて】自身は固定の為、ずれ込んでも決められた時間に戻らねば
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口コミ投稿日:2015年08月01日
雇用の安定性:【プライベートでの社員同士の交流】あるけど、基本的に参加したくない
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口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【経営陣との関わり】ない。次長が主にいる。週に2回は部長が私達の部にこ
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:【キャリアアップを目指せる環境か】資格取得は全て自己負担。で
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【仕事の自由度】自由度ないです。上司や本部の言う事を聞かないと飛ばされ
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
教育・研修:【周りからのサポートについて】言葉使いの指導や不明点が有るときの指示
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口コミ投稿日:2015年08月01日
教育・研修:1か月に1度ミィーテングがあったが、どうでもよい話ばかりで、つまらな
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口コミ投稿日:2015年08月01日
福利厚生:【休日日数について(月間の休日日数)】土日祝日は確実に休む事は出来まし
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口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【新しいことにチャレンジしやすい環境か】誰かがやる。わたしがしなくても
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口コミ投稿日:2015年08月01日
勤務時間・休日休暇:残業は時間のある人という事で、無理には言われなかったので大変
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口コミ投稿日:2015年08月01日
福利厚生:派遣の為特に何もない。派遣会社としては、決められた有
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口コミ投稿日:2015年08月01日
給与水準:今の時代では良い方だと思った。ただ仕事が大変だったの
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口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【上司へ提案しやすい環境か】業務改善提案をいっせい提
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口コミ投稿日:2015年08月01日
福利厚生:【有給休暇の消化率や消化促進施策】100%近いのでは
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口コミ投稿日:2015年08月01日
教育・研修:【周りからのサポートについて】わかるまで、丁寧に
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口コミ投稿日:2015年08月01日
会社の安定性:社員教育もできていない会社が、成長するとは思えな
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口コミ投稿日:2015年08月01日
社長の手腕:何も分らない。たかが契約社員なので関係がなかった
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口コミ投稿日:2015年08月01日
福利厚生:【業務時間削減に向けた制度・取り組み】あってない様
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口コミ投稿日:2015年08月01日
雇用の安定性:【休日・休暇の充実度(月間の休日日数)】8〜9日
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口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【失敗に対しての寛容さ】失敗に関しては上司の
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