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九星飲料工業株式会社の年収データ

回答者の平均年収回答者の年収範囲回答者数
545万円250~950万円10

(平均年齢39.2歳)

回答者の平均年収545万円
回答者の年収範囲250~950万円
回答者数10

(平均年齢39.2歳)

職種別平均年収

職種 平均年収
電気・電子・機械系エンジニア
(電子・回路・機械設計 他)
575万円
(平均年齢51.0歳)
医薬・化学・素材・食品系専門職
(研究・製品開発、生産管理 他)
538万円
(平均年齢36.3歳)

年収分布

(人)
(万円)

九星飲料工業株式会社の口コミを探す

九星飲料工業株式会社の年収・給与についての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
回答なし

回答者: 男性/ 製造部/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2023年03月17日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
320万円 20万円 8万円 80万円
年収 320万円
月給(総額) 20万円
残業代(月) 8万円
賞与(年) 80万円
給与制度:
基本給は高卒で18万前後、大卒で19万前後、大学院卒、20万前後で昇給もあり、賞与も夏、冬、年末の3回に分けられている。手当等においては交通費は100%支給されるが、家賃手当は新卒の2年間しか支給されない。

評価制度:
昇進は若いうちに上がる人もあるほか頻度は多い。

回答者: 男性/ 品質管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2024年08月19日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
950万円 59万円 0万円 237万円
年収 950万円
月給(総額) 59万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 237万円
給与制度:同業他社と比較すると待遇は非常に良いと感じるが、やってもやらなくてもあ
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回答者: 男性/ システムエンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2023年05月17日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
900万円 56万円 0万円 225万円
年収 900万円
月給(総額) 56万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 225万円
給与制度:会社の利益を社員に還元する制度がある。利益が多い程還元率は高い評価制度
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回答者: 男性/ 製造部/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 製造課/ 主任

5.0
口コミ投稿日:2022年10月30日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
600万円 37万円 5万円 150万円
年収 600万円
月給(総額) 37万円
残業代(月) 5万円
賞与(年) 150万円
給与制度:年収、給与は高い方だと思
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回答者: 女性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職(研究・製品開発、生産管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月30日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:ある程度の年齢に達すると昇格するために、同期と一緒に昇格します。その為
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回答者: 女性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職(研究・製品開発、生産管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月30日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:ある程度の年齢に達すると昇格します。そのため、そんなに努力をしなくても
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回答者: 女性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職(研究・製品開発、生産管理 他)/ 退職済み/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2016年01月19日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 --万円 --万円 --万円
年収 350万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:夏場は残業が多いが、残業代は必ず支払われる。しかし冬場になると残業も少
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回答者: 女性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職(研究・製品開発、生産管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2015年08月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 --万円 --万円 --万円
年収 450万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:所在地周辺の中では高水準の給与なのは間違いないと思う。 その分残業時間も
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回答者: 男性/ 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年10月17日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:忙しい+難しい分給料は良いと思います。人によってやり方が違い、その人の
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回答者: 男性/ 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年10月17日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:冬季は生産量が落ちるようなので、派遣ではあまり稼げないと聞きました。そ
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九星飲料工業株式会社の退職金に関する口コミ

回答者: 男性/ 製造部/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2023年03月17日
福利厚生:退職金はある、住宅補助は新卒の2年間のみ、寮はないです。オフィス環境:
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回答者: 男性/ システムエンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2023年05月17日
福利厚生:通勤手当、退職金ありオフィス環境:
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同じ業界の企業の口コミ

3.3
兵庫県神戸市中央区坂口通1−3−13
メーカー・食品・飲料
回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員
給与制度:福利厚生が充実しており、見た目以上に年収が高い。評価制度:年... 続きを見る
3.1
京都府京都市南区西九条高畠町35−2
メーカー・食品・飲料
2.9
千葉県習志野市東習志野7−1−25
メーカー・食品・飲料
回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
評価制度:一人の上司が評価をほぼ独占して行うため、客観的に評価されてい... 続きを見る
3.0
鹿児島県鹿児島市南栄4−12−4
メーカー・食品・飲料
回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員
給与水準:給与はよかったですよ。ただ残業があればの事ですが?昔はよかっ... 続きを見る
3.0
大阪府大阪市中央区大手通3丁目2-27大塚グループ大阪本社7F
メーカー・食品・飲料
回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員
評価制度:親会社を含めダイバーシティの推進をしています。
しかし、実態...
続きを見る
2.8
兵庫県神戸市中央区磯上通7−1−5三宮プラザEASTB1F
メーカー・食品・飲料
回答者: 女性/ 販売/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
給与制度:勤続年数によって賞与あり,売上の良い店舗には賞与があり評価制... 続きを見る
3.6
東京都中野区中野4−10−2中野セントラルパークサウス
メーカー・食品・飲料
回答者: 男性/ MD/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員
給与制度:基本給プラス自己車両使う場合はプラスで支給される。ガソリン、... 続きを見る
3.1
大阪府大阪市中央区神崎町4−12
メーカー・食品・飲料
2.8
新潟県新潟市東区津島屋7−77
メーカー・食品・飲料
回答者: 回答なし/ 作業員/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員
給与制度:働いた分だけ給与貰える。大きな魅力というものは感じなかった。... 続きを見る
3.0
愛知県名古屋市緑区徳重3−107
メーカー・食品・飲料
回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 非正社員
給与水準:夜の時間帯は時給が大幅に上がる。客足も落ち着き仕事自体も楽な... 続きを見る

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