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株式会社FICの社風・企業カルチャー・組織体制についての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
回答なし
退職

回答者: 男性/ 情報システム担当/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

口コミ投稿日:2021年03月25日
組織体制・コミュニケーション:
基本的に、担当する案件単位で組織が分かれています。同じチームに属する社員同士や、現場のお客様とのコミュニケーションが多いです。年に数回、忘年会や暑気払いなどの全社イベントがあり、チームの枠を超えた交流を行うことができます。ただし、新型コロナの流行を鑑み、ここ1年ほどは社内イベントを自粛しています。社長が世界情勢や環境問題に対し強い興味を持っているため、それらに関する勉強会も定期的に開催されます(自由参加)。勉強会や社内研修を通じてもチーム間の交流を行うことができます。

回答者: 女性/ 営業事務・総務担当/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2021年03月25日
企業カルチャー・社風:創立30年になる弊社ですが、もともと少人数から始まった会社
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回答者: 男性/ スタッフ/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員
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IT・通信・SIer・ソフトウェア開発・システム運用
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