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情報システム株式会社の働き方（勤務時間・残業・休日休暇・制度）
3.4
28件情報システム株式会社の働き方（勤務時間・休日休暇・制度）の口コミページです。情報システム株式会社で働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを28件掲載中。エンゲージ会社の評判は、情報システム株式会社への転職・就職活動をサポートします！
口コミ投稿日：2023年11月23日
口コミ投稿日：2017年12月01日
回答者： 男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル 他）/ 退職済み/ 正社員
3.2
口コミ投稿日：2017年12月01日
回答者： 男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル 他）/ 退職済み/ 正社員
3.2
口コミ投稿日：2017年12月01日
回答者： 男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル 他）/ 退職済み/ 正社員
3.2
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3.5
東京都豊島区池袋２−４０−１２西池袋第一生命ビルディング４Ｆ
IT・通信・SIer・ソフトウェア開発・システム運用
回答者： 男性/ エンジニア/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
勤務時間・休日休暇:勤務時間は派遣先の就業時間にならいます。派遣先によっては残業...
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2.9
京都府京都市下京区東洞院通四条下ル元悪王子町５７
IT・通信・SIer・ソフトウェア開発・システム運用
回答者： 女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他）/ 現職（回答時）/ 正社員
勤務時間・休日休暇:有給が積み立てられるため、かなり多く取得できる。業務に都合が...
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3.0
東京都渋谷区恵比寿４−２２−１０
IT・通信・SIer・ソフトウェア開発・システム運用
回答者： 男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル 他）/ 現職（回答時）/ 正社員
勤務時間・休日休暇:一般社員であれば、休日出勤はよほど忙しいプロジェクトでない限...
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2.5
東京都千代田区岩本町２−１１−２イトーピア岩本町二丁目ビル４Ｆ
IT・通信・SIer・ソフトウェア開発・システム運用
3.3
東京都港区芝５−２９−１４田町日工ビル８Ｆ
IT・通信・SIer・ソフトウェア開発・システム運用
回答者： 男性/ エンジニア/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員
勤務時間・休日休暇:土日祝日は基本的に休みなので、ワークライフバランスはすごくと...
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3.8
東京都新宿区揚場町２−２１東ビル８Ｆ
IT・通信・SIer・ソフトウェア開発・システム運用
回答者： 男性/ プログラマー/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
多様な働き方支援:リモートワークはできます。客先常駐のスタッフは基本的に客先の...
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3.3
東京都港区三田１−４−１住友不動産麻布十番ビル４Ｆ
IT・通信・SIer・ソフトウェア開発・システム運用
回答者： 女性/ Webディレクター/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 契約社員
勤務時間・休日休暇:基本10-19時、土日休み。担当ゲームのイベントや発売に合わ...
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2.8
群馬県前橋市大友町２−２３−５
IT・通信・SIer・ソフトウェア開発・システム運用
回答者： 女性/ 営業系（営業、MR、営業企画 他）/ 現職（回答時）/ 正社員
勤務時間・休日休暇:15分単位でタイムカードを切る感じです。店によっては残業が少...
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3.4
東京都新宿区四谷２−１１−６ＦＯＲＥＣＡＳＴ四谷３Ｆ
IT・通信・SIer・ソフトウェア開発・システム運用
回答者： 女性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル 他）/ 退職済み/ 非正社員
勤務時間・休日休暇:業務によって、大幅に時間をとる曜日があったと思う。その他は、...
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3.6
東京都港区六本木３−２−１六本木グランドタワー３６Ｆ
IT・通信・SIer・ソフトウェア開発・システム運用
回答者： 男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル 他）/ 現職（回答時）/ 正社員
多様な働き方支援:フレックス制が採用されており、出社や退社時間もわりと自由です...
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情報システム株式会社のカテゴリ別口コミ（28件）
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情報システム株式会社の評判・口コミ 働き方（勤務時間・休日休暇・制度）
回答者： 男性/ プログラマー/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員
残業は普段は全くと言っていいほどありませんでした。
案件の立ち上げの時などは準備だったり予期せぬトラブル等で残業が続く月もあります。それでも月に2,30時間あったかな？という感じでした。あくまで自分は役職無しの身分でしたので上に行けばもう少し増えるかもしれません。
年間の残業時間で言うと大体50時間前後と言ったところかと思います。立ち上げ時は現地に訪問するため、相手方の勤務時間プラス9~18時までの自社勤務時間は常駐になる形になるので、立ち上げ期間中は1日10時間勤務は普通だったと記憶しています。
休暇はかなり取りやすい環境だったと思っています。上長に相談をすれば翌日有給休暇を取るということも可能でした。もちろん案件の関係で取りづらい月ももちろんありますが、会社独自のルールで2ヶ月に1日は必ず有給休暇を取るというものがありますので、それも併せて使うと連休などかなり取りやすく、プライベートの確保はしやすい環境でした。