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東日本コンテナーサービス株式会社の業績・将来性・強み・弱みについての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
回答なし
新卒入社

回答者: 男性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職(研究・製品開発、生産管理 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2020年01月19日
雇用の安定性:社員が定着しません。基本的に肉体労働なので常に怪我・故障の懸念が付きまとう。座学研修は皆無で入社初日1時間で現場に放り込まれ身体で仕事を覚えていく。最初の1週間で身体が馴染めるかどうかが課題です。体力面で追いつかず、初日で退社してしまう人もいる為とにかく人員不足が続く。既存社員も体調不良で突発休みを取る→ラインの生産性が追い付かない→休日出勤、という負のスパイラルに陥っている状態が続いていました。怪我をしてしまったらキャリアが瞬時に終わるので精神的にも強さが求められます。

回答者: 男性/ 素材/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 班長

3.2
口コミ投稿日:2020年09月26日
事業の強み:親会社が太陽工業なので最低限の安定はあるかと思います。事業の弱み:ア
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回答者: 男性/ 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年03月30日
仕事内容:【新しいアイデアの提案のしやすさ】自分の意見を班長、ライン長へ相談提案
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回答者: 男性/ 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年03月30日
仕事内容:【個人の裁量】目指す所の考え方がただ作業していれば良いという考えだと大
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回答者: 男性/ 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年03月30日
仕事内容:【社長や経営陣と共に仕事をする機会はあるか】社長とは直接仕事は行わない
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回答者: 男性/ 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年03月30日
仕事内容:【新しいアイデアの提案のしやすさ】コストがかかったり大規模な工事を必要
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回答者: 男性/ 一般/ 退職済み(2016年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2020年09月30日
事業の強み:ニッチ需要なので競合が少ない事業の弱み:ニッチ需要なので伸びが少ない
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.1
口コミ投稿日:2017年01月21日
会社の安定性:親会社が太陽工業で大きい会社のグループなので、まず潰れることはない
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回答者: 女性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年11月29日
仕事内容:コンテナバッグの検査、梱包、洗浄働く場所は様々どこもそれぞれ大変第1工
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回答者: 女性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年11月29日
雇用の安定性:面接すればだいたい受かる。笑。後は本人のやる気次第。しんどくて2日
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回答者: 女性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年11月29日
成長性・将来性:一生やっていける職場かと聞かれたら無理だと答える。体力が続かない
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雇用の安定性:正社員、派遣、業務委託の間で、意識のギャップがある。
若い管...
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愛知県名古屋市中区栄2−16−15
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回答者: 男性/ システムエンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員
事業の強み:複数の会社が合併しており、各部署によって考え方が違うので事業... 続きを見る

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