回答者： 男性/ 水質管理/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| 450万円 | 28万円 | 7万円 | 60万円 |
| 年収 | 450万円 |
|---|---|
| 月給（総額） | 28万円 |
| 残業代（月） | 7万円 |
| 賞与（年） | 60万円 |
給与制度:
基本給と職能給がある。
手当として通勤手当が通勤距離に比例して支給され、その他交替手当や夜勤手当、出張手当、時間外手当がある。時間外手当については原則全額支給される。
賞与については夏冬2回安定して支給される。
評価制度:
基本給は年齢と共に上がり、職能給も基本的には年齢と共に上がるが資格取得や成果を出すことでプラスα上がる。
基本給と職能給がある。
手当として通勤手当が通勤距離に比例して支給され、その他交替手当や夜勤手当、出張手当、時間外手当がある。時間外手当については原則全額支給される。
賞与については夏冬2回安定して支給される。
評価制度:
基本給は年齢と共に上がり、職能給も基本的には年齢と共に上がるが資格取得や成果を出すことでプラスα上がる。
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回答者： 男性/ 水質管理/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員
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