回答者： 男性/ 製品部/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 製品部
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| 300万円 | 21万円 | 0万円 | 0万円 |
| 年収 | 300万円 |
|---|---|
| 月給（総額） | 21万円 |
| 残業代（月） | 0万円 |
| 賞与（年） | 0万円 |
給与制度:
鹿児島県の水準でいえば、まぁまぁいい方かと思います。 昇給も年に1度は2,000〜アップします。 手当は家族手当10,000円、二人目から5,000円です。 住宅手当も10,000円
評価制度:
自己PRできる方は昇進や昇格は望めると思います。 様々なお酒に挑戦してますので、やりがいも感じます。
鹿児島県の水準でいえば、まぁまぁいい方かと思います。 昇給も年に1度は2,000〜アップします。 手当は家族手当10,000円、二人目から5,000円です。 住宅手当も10,000円
評価制度:
自己PRできる方は昇進や昇格は望めると思います。 様々なお酒に挑戦してますので、やりがいも感じます。
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回答者： 男性/ 海外事業担当/ 退職済み（2024年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
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