回答者: 男性/ 製造職/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
勤務時間・休日休暇:
残業はあるものの5分単位で残業代が支払われるので体力勝負にはなりますが安心できます。
休暇も土日祝日がお休みのためプライベートとお仕事をきっちり分けることができます。
休日出勤はたまにありますが別日で代休を取ることもできます。
多様な働き方支援:
リモートワークは特に行っておりません。
副業は原則禁止となっていました。
時短勤務は時間休を利用する形になり有給休暇から差し引かれます。
残業はあるものの5分単位で残業代が支払われるので体力勝負にはなりますが安心できます。
休暇も土日祝日がお休みのためプライベートとお仕事をきっちり分けることができます。
休日出勤はたまにありますが別日で代休を取ることもできます。
多様な働き方支援:
リモートワークは特に行っておりません。
副業は原則禁止となっていました。
時短勤務は時間休を利用する形になり有給休暇から差し引かれます。
松屋製粉株式会社の福利厚生・オフィス環境の口コミ
この口コミの質問文松屋製粉株式会社の評判・口コミ 福利厚生・オフィス環境
回答者: 男性/ 製造職/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
通勤手当は3ヶ月ごとに支給されます。
退職金も一定の期間働けばしっかりと出ます。
住宅補助や寮については無かったです。
その他福利厚生は有給休暇も取得しやすく育児休暇などもしっかりしています。
オフィス環境:
オフィス環境は基本現場作業が多いです。
事務所などは比較的新しいので綺麗になっています。
現場においては熱加工なども行うため夏場は40度近くまで室内温度が上がってしまう時もあります。なのでこまめな水分補給は必要になるかもしれません。
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