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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【この会社ならではの仕事の醍醐味】中小企業なので、役員と距離が近く、経営方針や役員の考え方を感じ取りやすい。

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【不満点、要改善点について】忙しい時とそうでもない時

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：誰かに頼ってもらった時。新しい業務を抱えるこ

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【チーム重視or個人重視】私自身の仕事は社長の特命事項を担当してました

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【アイディア実現までのスピード】比較的早い方だと思います。提案内容がし

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【会議について】経営会議、安全衛生委員会、営業会議、全体会議、グループ

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【失敗に対しての寛容さ】信賞必罰制度は一応確立されていますが、一度の失

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口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【スケジュールの決め方について】生産現場では営業サイドの見込み計画から

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口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【個人の裁量について】管理職は個人の裁量は当然ですが、社員層ではチーム

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口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【身に付くスキル、知識】一般常識的な事が理解されてあれば大丈

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口コミ投稿日：2015年08月01日

教育・研修：【他社員へ相談しやすい環境か】相談はされる方でしたので、詳し内容まで

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口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【上司へ提案しやすい環境か】日頃から風土的に提案しやすい職場環境にあり

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口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【他部署との関わりについて】特命事項ですので、場合によっては関わること

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口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【経営陣との関わり】社長付きでしたので、経営会議はじめ管理職が参画する

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口コミ投稿日：2015年08月01日

教育・研修：【教育・研修について】入社時には現場研修を含めて3か月間の導入教育、

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口コミ投稿日：2015年08月01日

教育・研修：【研修について】入社時には現場研修を含めて3か月間の導入教育、以降定

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口コミ投稿日：2015年08月01日

教育・研修：【周りからのサポートについて】自分は指導する立場にありましたから、後

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口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【個人での仕事が多いか、チームでの仕事が多いか】チームでの仕事の増量に

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口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【新しいことにチャレンジしやすいか】業種がら地味ですが領域は幅が広いの

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口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【キャリアアップを目指せる環境か】個々人の努力次第になると思われます。

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成長・キャリア開発：【キャリアアップを目指せる環境か】個々人の努力次第になると思

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成長・キャリア開発：【スキルアップのための取り組み】仕事を進める上では、かなりの

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働きがい：【やりがいに感じる点】環境社会への保全の意味で仕事を通じ、貢献できてる

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成長・キャリア開発：【成長を実感できるか】事業の内容と社員のまとまりで、成長でき

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働きがい:【経営陣との関わりについて】一般職の社員と総合職の社員のみな... 続きを見る

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会社名	興栄商事株式会社
業界	その他（その他）
URL
所在地	大阪府大阪市中央区北浜東1-29

※ 一部、四季報データ参照

1		株式会社ラクス 3.8 口コミ(545件)
2		九州電力株式会社 3.4 口コミ(631件)
3		アプライド株式会社 3.2 口コミ(591件)
4		株式会社ハードオフコーポレーション 3.2 口コミ(582件)
5		株式会社コレック 3.1 口コミ(1352件)

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