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株式会社代々木アニメーション学院のすべての口コミ

回答者: 女性/ 講師/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 業務委託

3.3
口コミ投稿日:2021年02月01日
入社時の期待と入社後のギャップ:入社前までは明るく朗らかな印象だったが、管理職の
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回答者: 女性/ 講師/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 業務委託

3.3
口コミ投稿日:2021年02月01日
働きがい:生徒の成長とモチベーションを上げることにより、やりがいは得られる。しか
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回答者: 男性/ 講師/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 契約社員

2.6
口コミ投稿日:2020年11月09日
福利厚生:退職金はない。社の近くに引っ越す際の金銭補助があるが、それ以外はほとん
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回答者: 女性/ TA/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

3.9
口コミ投稿日:2022年08月06日
勤務時間・休日休暇:有休はしっかり使えますし、残業代も支払われます。業種的に土日
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回答者: 女性/ TA/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

3.9
口コミ投稿日:2023年06月13日
女性の働きやすさ:職員は女性が多いですが、管理職はほぼ男性です。産休育休も取って
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回答者: 女性/ 講師/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 業務委託

3.3
口コミ投稿日:2021年02月01日
女性の働きやすさ:女性にとって働きやすいかどうかは、どちらとも言えない。ただ、事
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回答者: 女性/ 講師/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 業務委託

3.3
口コミ投稿日:2021年02月01日
事業の強み:アニメーションや漫画など今後の発展が期待される分野に特化した専門学校
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回答者: 女性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年10月29日
雇用の安定性:【新卒入社社員の活躍】自分より下の新入社員がいないので、なんとも言
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回答者: 女性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年10月26日
企業文化・社風・組織体制:性格上なことでもあるのだが、自分の意見はあまり伝えるこ
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回答者: 女性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年10月29日
雇用の安定性:【中途入社社員の活躍】自分よりも責任がある仕事をしていらっしゃいま
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回答者: 女性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年10月29日
雇用の安定性:【中途入社社員の活躍】自分よりも責任ある仕事をしているので大変さが
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回答者: 男性/ 講師/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

2.4
口コミ投稿日:2021年08月23日
入社時の期待と入社後のギャップ:労働環境はよくなると言っていたが、年々厳しくなっ
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回答者: 女性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年10月26日
企業文化・社風・組織体制:【社員同士の交流】4ヶ月に1回くらいの頻度もしくは誰か
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回答者: 女性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年10月26日
教育・研修:【周囲からのサポート】直属の上司からのサポートがあまりない、ほっとか
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回答者: 女性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年10月29日
雇用の安定性:【新卒入社社員の活躍】自分より下に新入社員がいないので、活躍できて
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回答者: 女性/ TA/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

3.9
口コミ投稿日:2022年08月06日
女性の働きやすさ:アルバイトや講師はほとんど女性ですが、管理職はほとんど男性です
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回答者: 女性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年10月26日
企業文化・社風・組織体制:上司との仲は悪くない、社内の人間関係も特に悪くなく、理
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回答者: 男性/ 講師/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

2.4
口コミ投稿日:2021年08月23日
女性の働きやすさ:女性は多いです。ただし、女性だから働き易いとい
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回答者: 女性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年10月29日
成長・キャリア開発:【会社で活躍している人の特徴】きちんとホウレンソウができる。
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回答者: 女性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年10月26日
社内制度:【社員交流のための制度】夕礼の最後に最近の〇〇話というものがありその人
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回答者: 回答なし/ 一般事務/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ その他

1.0
口コミ投稿日:2024年03月27日
勤務時間・休日休暇:見方によってはある程度自由に働ける環境では
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回答者: 女性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年10月29日
社内制度:【社員活躍に向けた制度・取り組み】とくにこれを毎回してくれるなどなにも
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回答者: 女性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年10月29日
社内制度:【社員の成長に向けての支援制度】成長に向けての支援という支援は特にない
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回答者: 女性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年10月26日
社内制度:【社員交流のための制度】直属の上司とはあまりプライベートの話はしない。
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回答者: 女性/ TA/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

3.9
口コミ投稿日:2023年06月13日
企業カルチャー・社風:挑戦する機会、風通しの良さ、まる
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回答者: 男性/ 講師/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 契約社員

2.6
口コミ投稿日:2020年11月09日
女性の働きやすさ:現場は、体力がもたない。何人も辞め
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回答者: 女性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年10月26日
教育・研修:【周りへの相談のしやすさ】本当に困っている時は対応してくれる。特別し
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回答者: 女性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年10月26日
教育・研修:【周囲からのサポート】トップからのサポートが強い。困った時や悩んでい
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回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 契約社員

2.6
口コミ投稿日:2022年11月14日
女性の働きやすさ:写真に若い女性は多いが、管理職
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回答者: 女性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年10月29日
社内制度:【社員活躍に向けた制度・取り組み】昇給制度がある、入社して感じるところ
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回答者: 女性/ 講師/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

3.4
口コミ投稿日:2021年10月27日
福利厚生:退職金なし、住宅補助なし、社割など
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回答者: 女性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年10月26日
教育・研修:【周りへの相談のしやすさ】休みの調節や体調が悪い時などは言い難い、ま
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口コミ投稿日:2018年10月29日
社内制度:【社員の成長に向けての支援制度】他の上司の皆さんが優しい。休みたいとき
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