回答者： 男性/ 企画/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
勤務時間・休日休暇:
ワークライフバランスの向上を図っており、以前よりは休日が取りやすくなって来ております。しかし、担当案件の数や大きさによって人によりバラつきがあります。
私の場合、社歴が浅いことから担当案件が少なく、
年間休日は60～70日弱取得できました。
この休日数は社内ではとても申し訳ないレベルでした。
休日出勤数も一覧て社内表示されるため、休日を重視したい方は事務もしくは経理職を狙うと良いかと思います。
そもそも、イベント業ですので世間の休日に出勤があるのは普通であり、休日も取りにくい業種と思います。
多様な働き方支援:
リモートワークは難しいと思いますが、有給を半分使うなどして早上がりする事は可能です。
ワークライフバランスの向上を図っており、以前よりは休日が取りやすくなって来ております。しかし、担当案件の数や大きさによって人によりバラつきがあります。
私の場合、社歴が浅いことから担当案件が少なく、
年間休日は60～70日弱取得できました。
この休日数は社内ではとても申し訳ないレベルでした。
休日出勤数も一覧て社内表示されるため、休日を重視したい方は事務もしくは経理職を狙うと良いかと思います。
そもそも、イベント業ですので世間の休日に出勤があるのは普通であり、休日も取りにくい業種と思います。
多様な働き方支援:
リモートワークは難しいと思いますが、有給を半分使うなどして早上がりする事は可能です。
株式会社新宣の福利厚生・オフィス環境の口コミ
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回答者： 男性/ 企画/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
退職金がありましたが他は思い当たりません。
オフィス環境:
立地は良く、新潟市のバイパスへとても近いです。そのため、朝の混雑は覚悟が必要です。
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