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株式会社小麦家の社風・企業カルチャー・組織体制についての口コミ

この口コミの質問文
派遣社員
業務委託
その他
回答なし
新卒入社

回答者: 女性/ 製造補助/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ アルバイト・パート

2.7
口コミ投稿日:2022年03月01日
企業カルチャー・社風:
社長が代わってから、出店したり事業を拡大している。社員も若い人ばかりなので、新しいことに挑戦していこうとしているように思う。

組織体制・コミュニケーション:
社員同士のコミュニケーションがとれていないような気がする。

他部署に対して不満を言ってばかりで、話し合って上手くやろうとしていないと感じる。

ダイバーシティ・多様性:
外国の留学生がいる。

回答者: 男性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職(研究・製品開発、生産管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月12日
企業理念の浸透:成長段階にあるため、全社的に忙しく、企業理念などは知らない人間も
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回答者: 女性/ 販売/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

2.9
口コミ投稿日:2021年12月13日
組織体制・コミュニケーション:店ごとで雰囲気は違うが、コミュニケーション不足で問
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3.2
宮城県仙台市青葉区大町2丁目14-18
メーカー・食品・飲料
回答者: 女性/ 販売/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ アルバイト・パート
企業カルチャー・社風:ファミリー経営。新商品なかなか出ません。欲しいですね。他社の... 続きを見る
2.8
愛知県名古屋市守山区下志段味3−2302
メーカー・食品・飲料
回答者: 男性/ 管理栄養士/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 給食/ 一般
企業カルチャー・社風:他の事業所に応援に行ったりすることが結構ある環境だと思います... 続きを見る
3.5
新潟県三条市篭場1−27
メーカー・食品・飲料
回答者: 男性/ 食料品製造業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 製造課
企業カルチャー・社風:挑戦しようという志は高いがなんだかんだ現状維持に留まっている... 続きを見る
3.5
京都府京都市南区久世東土川町376-4
メーカー・食品・飲料
回答者: 男性/ 品質管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
組織体制・コミュニケーション:他部署との方の交流もあり、上司の人も基本喋りやすい方が多く、... 続きを見る
3.3
大阪府茨木市宇野辺1−1−47
メーカー・食品・飲料
回答者: 男性/ 製造/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 品質管理
企業カルチャー・社風:シェア率が高い企業なのである程度の余裕はあると思います。組織... 続きを見る
3.6
東京都墨田区吾妻橋1丁目23-1
メーカー・食品・飲料
回答者: 男性/ 企画、営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 第一支社/ 副課長
企業カルチャー・社風:アサヒビールは、日本の伝統的な醸造業界におけるリーダーの一つ... 続きを見る
3.1
京都府八幡市上津屋西久保106
メーカー・食品・飲料
回答者: 女性/ 品質管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員
企業カルチャー・社風:社長、執行役員等の経営陣はほぼ日本ハムグループからなのでプロ... 続きを見る
3.4
京都府宇治市莵道丸山203-3
メーカー・食品・飲料
回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 非正社員
企業文化・社風・組織体制:変わらない味を作っていたので昔からのリピーターさんが多かった... 続きを見る
3.3
福岡県福岡市中央区天神3−4−5
メーカー・食品・飲料
回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
企業カルチャー・社風:挑戦する機会は少ないと思います。組織体制・コミュニケーション... 続きを見る
3.2
埼玉県八潮市大瀬3−1−8
メーカー・食品・飲料
回答者: 男性/ 品質管理/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員
企業カルチャー・社風:安心安全で高品質な食品をお客様にお届けするをモットーに日々食... 続きを見る

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