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回答なし

回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年08月17日
働きがい:とにかく上が動かない。課員が頑張って動いて回っているのが現状です。でも
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年08月17日
女性の働きやすさ:時短勤務、育休・産休制度はきちんとあります。最近では利用する方
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口コミ投稿日:2019年08月17日

回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年08月17日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:基本給がとにかく少ない。残業なしではギリギリ生活できるかできないかの際
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回答者: 男性/ 営業部/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 課員

2.4
口コミ投稿日:2022年01月10日
入社時の期待と入社後のギャップ:人間関係がなかなかうまくいっていない職場に配属さ
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回答者: 男性/ 製造業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2020年08月05日
女性の働きやすさ:女性は働きにくいかもしれないです。ただサポートはしてくれると思
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回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2022年04月11日
入社時の期待と入社後のギャップ:配属された部署によっては成長出来ずに辞めてく社員
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月23日
仕事内容:主に製造業である、ものづくりと間接部門である事務職にわかれるが、どちら
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年09月22日
オフィス環境:現場は汚いです事務所はお金の力を使い綺麗になりましたが見た目だけで
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年09月22日
勤務時間・休日休暇:ほぼ休日出勤ありです偏見がだいぶ強いので男性社員は休日出勤し
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2019年03月20日
会社の安定性:会社の生産能力や負荷を顧みないで仕事を取ってくるので納期遅れが慢性
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2018年10月22日
企業文化・社風・組織体制:女性は高卒しか採らず、基本的に定時で帰れるのでキャリア
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月23日
勤務時間・休日休暇:一般の祝日が基本的に稼働になっている事。この日に有給休暇で休
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回答者: 男性/ 事務/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

1.7
口コミ投稿日:2023年10月05日
成長・キャリア開発:業務に必要な資格の受験料を負担
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年09月22日
事業での社会貢献:なにかを形にすることはやり甲斐を感じますただ手柄は上司のものに
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年08月17日
雇用の安定性:中途でも十分活躍できます。前職を生かして、中途で活躍してくれてる方
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年08月17日
女性の働きやすさ:女性は昇格昇級が非常に難しいです。どんなに頑張ってもほぼ年功序
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2019年03月20日
教育・研修:引き継ぎなどがしっかりしておらず、人が辞めたあと、その人しか出来ない
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口コミ投稿日:2019年09月22日

回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年09月22日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:成果主義にしようとしてるけど根強い年功序列で昇格したくない人もいるのに
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月23日
オフィス環境:休暇を取りたい時に融通がききます。女性は定時で帰れる事、最近はリフ
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口コミ投稿日:2019年03月20日

回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2019年03月20日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 --万円 --万円 --万円
年収 250万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:基本給が少ないのでボーナスがないとやっていけないところ。正直ボーナスカ
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月23日
勤務時間・休日休暇:急用時の有給休暇の融通はきくのでこちらは助かっています。基本
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年08月17日
企業文化・社風・組織体制:古い考え方が根強く残っている。それを変えようとしない。
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口コミ投稿日:2019年08月17日
勤務時間・休日休暇:8時~17時が基本。申請を出せば問題なく残業できるし、手当も
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口コミ投稿日:2019年09月22日
勤務時間・休日休暇:ほぼ毎日残業です休日出勤もあります稼ぎたい人にはいいかも?派
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口コミ投稿日:2019年07月23日
勤務時間・休日休暇:朝8時始業は早すぎると感じてます。10分休みを、入れている理
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3.4
口コミ投稿日:2019年03月20日
成長・キャリア開発:とにかく人に責任転嫁する人が多すぎる。もっとコミュニケーショ
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口コミ投稿日:2019年07月23日
勤務時間・休日休暇:昼休みの他に10時と3時に10分間の休み時間があるのが嬉しい
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3.4
口コミ投稿日:2019年03月20日
働きがい:上の人が全く動かないのでどうやって偉くなったのかちょっと疑問に思う。下
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3.4
口コミ投稿日:2019年03月20日
企業文化・社風・組織体制:とにかく考え方と設備が古い。もっと効率良い働き方もある
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口コミ投稿日:2019年08月17日
勤務時間・休日休暇:GW、お盆、年末年始の年3回、大型連休があります。その年にも
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口コミ投稿日:2019年07月23日
企業文化・社風・組織体制:ハラスメント講座などの勉強会を、行うようになり、人間関
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3.4
口コミ投稿日:2019年03月20日
成長性・将来性:とにかく古い考え方を捨てないと話にならないとおもう。あと上の人間
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3.4
口コミ投稿日:2019年03月20日
雇用の安定性:誰でも入れるイメージがあり、クビになったと言う人は聞いたことがない
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2019年03月20日
勤務時間・休日休暇:ただ、現場は休日出勤しないと終わらない仕事量なので現場の人は
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3.4
口コミ投稿日:2019年03月20日
オフィス環境:とにかく汚い。現場は仕方ない点はあるがいらないものが多すぎる。その
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