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株式会社たまごファクトリーの福利厚生・オフィス環境の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2022年01月23日

回答者: 男性/ 食品製造/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 生産部包装課/ 筆頭主任

3.2
口コミ投稿日:2022年01月23日
福利厚生:
退職金制度あり。持株会はありません。企業型確定拠出型年金等の制度も現状採用しておりません。

オフィス環境:
共有スペースは新しく新築した為心地よい環境ではある。

株式会社たまごファクトリーの働き方(勤務時間・休日休暇・制度)の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2022年11月28日

回答者: 男性/ 事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2022年11月28日
勤務時間・休日休暇:
有給は割ととりやすいですが、詳しい制度は知りませんが、使わない分は自動で消滅しているようです。経理から消える有給があるということは聞けません。聞いてもすぐには分からないと言われてなぁなぁにされることもしばしば。

多様な働き方支援:
現場職のため、どの部署でもリモートは不可です。

株式会社たまごファクトリーの企業カルチャー・組織体制の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2019年06月13日

回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年06月13日
企業文化・社風・組織体制:社長の作った社風はとても尊敬できて、下で働く人達のための感じが強く、とてもいい雰囲気になっていた。それに応えようとする姿勢になっていた。

株式会社たまごファクトリーの女性の働きやすさの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2022年01月23日

回答者: 男性/ 食品製造/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 生産部包装課/ 筆頭主任

3.2
口コミ投稿日:2022年01月23日
女性の働きやすさ:
肉体的に大変な部署はあるが、怪我や体調によって比較的負担の少ない配置に変えるようなオペレーションは行っている。女性が多い職場であるため、コミュニケーションを取りながらやりがいを持って働くことも出来ているように感じる。

株式会社たまごファクトリーの成長・働きがいの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2022年01月23日

回答者: 男性/ 食品製造/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 生産部包装課/ 筆頭主任

3.2
口コミ投稿日:2022年01月23日
成長・キャリア開発:
会社の中で色々な経験値を積むことが出来るような教育システムは備わっている。

株式会社たまごファクトリーの入社前とのギャップの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2022年01月23日

回答者: 男性/ 食品製造/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 生産部包装課/ 筆頭主任

3.2
口コミ投稿日:2022年01月23日
入社時の期待と入社後のギャップ:
入社前の説明とそれほど大きなギャップはないように感じる。ある程度意見は反映されるが、会社の意向に沿った人事配置になっている。

株式会社たまごファクトリーの事業展望・強み・弱みの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2022年01月23日

回答者: 男性/ 食品製造/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 生産部包装課/ 筆頭主任

3.2
口コミ投稿日:2022年01月23日
事業の強み:
他の業界に比べ、競合他社が少ない業界である。会社独自の強みを生かした商品開発を積極的に行っている。

株式会社たまごファクトリーの年収・給与の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2022年01月23日

回答者: 男性/ 食品製造/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 生産部包装課/ 筆頭主任

3.2
口コミ投稿日:2022年01月23日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
320万円 25万円 2万円 30万円
年収 320万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 2万円
賞与(年) 30万円
給与制度:
地方の中小企業としては出している方だと思います。賞与はその時期の業績によるところが大きい。

評価制度:
実力があれば評価される環境はある。