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株式会社伊達の牛たん本舗のすべての口コミ

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回答なし
新卒入社

回答者: 男性/ 厨房/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ アルバイト・パート

3.6
口コミ投稿日:2023年10月29日
事業の強み:
同業他社に負けないよう、新規メニューの開発は頻繁に行われていると感じた。特に駅ビルに入っている店舗では夜にお酒を共に食事をするお客様向けのメニュー開発に力を入れており、差別化を図っていた。

事業の弱み:
ニーズに応じた新規メニューの開発は充実していたとは思うが、従業員の料理の技術や仕入れの面では他社に比べ劣っているかもしれません。
同業他社は牛タンだけでなく、海鮮を使用したメニューなどを取り入れているが、伊達の牛タンにはこのようなメニューはなかったはず。

回答者: 男性/ 厨房/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ アルバイト・パート

3.6
口コミ投稿日:2023年10月29日
勤務時間・休日休暇:現場勤務では繁忙期はもちろん労働時間が長くなる。お盆や年末年
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回答者: 男性/ 厨房/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ アルバイト・パート

3.6
口コミ投稿日:2023年10月29日
オフィス環境:現場勤務だったので、とにかく焼き場は暑かった。繁忙期で提供が遅れ気
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回答者: 男性/ 厨房/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ アルバイト・パート

3.6
口コミ投稿日:2023年10月29日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
130万円 10万円 1万円 0万円
年収 130万円
月給(総額) 10万円
残業代(月) 1万円
賞与(年) 0万円
給与制度:現在は不明だが、自分が働いていた頃は社員でも時給制だった。ボーナスは年
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

4.1
口コミ投稿日:2017年09月25日
勤務時間・休日休暇:人手不足の時は常に求人募集して人を集めているので残業等はない
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

4.1
口コミ投稿日:2017年09月25日
企業理念の浸透:企業理念は社員さんには浸透していると思います、みんなが一眼となっ
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回答者: 女性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【長く続けたいと思える仕事か】調理業務がほとんどないのでいかに客をさば
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

4.1
口コミ投稿日:2017年09月25日
企業文化・社風・組織体制:とても良いと思います、新人さんが新しく入って来ても覚え
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

4.1
口コミ投稿日:2017年09月25日
多様な働き方支援:自分のペースで働けるところです、みんなが助け合って働けるとても
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

4.1
口コミ投稿日:2017年09月25日
女性の働きやすさ:出産支援制度はわかりませんが、育児支援はあります、育児支援は子
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回答者: 男性/ 厨房/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ アルバイト・パート

3.6
口コミ投稿日:2023年10月29日
働きがい:お客様が牛タンを食べて喜んで帰られる姿を見ることが、私のモチベーション
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回答者: 女性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長性・将来性:【柱となる事業や強み、他社との違い】専門的な作業をパート従業員に
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回答者: 女性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:【キャリアアップを目指せる環境か】目指し難いと感じます。上の
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年10月26日
女性の活躍・女性管理職:【女性社員の活躍】もう少し下の人材の育成などに目を向けて
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年10月26日
女性の活躍・女性管理職:【女性社員の活躍】部長の女性役員が活躍しているところです
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回答者: 女性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長性・将来性:【社員のモチベーションの高さ】高いとはあまり思えず、低く過ぎない
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回答者: 女性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
教育・研修:【周りからのサポートについて】特にないです。サポートもあんまりありま
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回答者: 女性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:【成長していける環境か】成長できると思いますが、難しい気がし
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