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株式会社ミート・コンパニオンの年収データ

回答者の平均年収回答者の年収範囲回答者数
376万円250~550万円26

(平均年齢31.5歳)

回答者の平均年収376万円
回答者の年収範囲250~550万円
回答者数26

(平均年齢31.5歳)

職種別平均年収

職種 平均年収
営業系
(営業、MR、営業企画 他)
366万円
(平均年齢28.6歳)
企画・事務・管理系
(経営企画、広報、人事、事務 他)
382万円
(平均年齢32.1歳)
販売・サービス系
(ファッション、フード、小売 他)
350万円
(平均年齢32.5歳)
医薬・化学・素材・食品系専門職
(研究・製品開発、生産管理 他)
392万円
(平均年齢34.8歳)

年齢別平均・最高年収

年齢 平均年収 最高年収 回答人数
25~29歳344万円380万円8
30~34歳370万円450万円7

年収分布

(人)
(万円)

株式会社ミート・コンパニオンの口コミを探す

株式会社ミート・コンパニオンの年収・給与についての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
回答なし

回答者: 男性/ 製造/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2022年10月29日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 26万円 7万円 20万円
年収 400万円
月給(総額) 26万円
残業代(月) 7万円
賞与(年) 20万円
給与制度:
入社説明時とだいぶ違う、基本給が低すぎて各種手当で補う形で残業して人並みの金額なので時期によって残業あるなしがあるのでだいぶ変動する。昇給も年齢や勤務年数で上がるが上がり幅はバラバラ何を基準で決めるかがまったくわからない。面談や監査もないので真面目に働こうが関係なく内容より出席率や残業時間など紙の上の数字だけで判断してると思われる。

評価制度:
よくわからないが、この会社で三、四年持てばみな主任以上にはなれるイメージ。
逆にそれまで続くかどうかが試される。

回答者: 男性/ 品質管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 品質保証室

3.2
口コミ投稿日:2022年11月21日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
310万円 23万円 0万円 28万円
年収 310万円
月給(総額) 23万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 28万円
給与制度:給与に関しては中小と言うこともあり、高くない。基本給プラス手当てが基本
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2024年05月24日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
351万円 21万円 5万円 87万円
年収 351万円
月給(総額) 21万円
残業代(月) 5万円
賞与(年) 87万円
給与制度:基本給が低いため賞与は月給より少ない。評価制度:年功序列にしているが評
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年11月05日
給与水準:年収は、そんなに悪いことはないと思う。ただ、毎年の昇給額はそんなに多く
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2016年10月17日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 --万円 --万円 --万円
年収 350万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:評価制度がありません。 目標設定もないので、なにを以って良い点も悪い点も
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2016年10月17日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 --万円 --万円 --万円
年収 350万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:ありえないくらい、低すぎます。 そして何年働いても全然上がりません。 中途
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2020年03月14日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:年収は良くはない。評価自体が不透明であり、フィードバックすらない。目標
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株式会社ミート・コンパニオンの退職金に関する口コミ

回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2024年07月05日
福利厚生:退職金制度はあるにはあるが、少なすぎる。オフィス環境:工場も本社も駅か
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回答者: 男性/ ミートパッカー部/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年04月03日
福利厚生:先輩に聞いた話だが退職金は極めて少ないらしい。住宅補助は2万円ほど手当
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同じ業界の企業の口コミ

3.1
京都府八幡市上津屋西久保106
メーカー・食品・飲料
回答者: 男性/ 製造/ 退職済み(2015年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
給与制度:基本給はあまり高いと感じられなかった。また、賞与も残業手当、... 続きを見る
3.7
東京都調布市仙川町2−5−7
メーカー・食品・飲料
3.5
東京都港区白金台5−22−12前田道路白金ビル1F
メーカー・食品・飲料
回答者: 女性/ 接客/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 営業部/ 店長
給与制度:店舗の売上によって賞与が決まるので、やりがいを感じる評価制度... 続きを見る
2.9
大阪府高槻市緑町21−3
メーカー・食品・飲料
回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員
給与水準:年功序列であるため、成果をあげても昇給することもありませんし... 続きを見る
3.1
京都府京都市南区西九条高畠町35−2
メーカー・食品・飲料
3.0
広島県広島市安芸区中野東3−7−1
メーカー・食品・飲料
回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
評価制度: 基本的に年功序列。昇進が早いほど給料も高くなる。... 続きを見る
3.2
東京都中央区新川2−27−1東京住友ツインビルディング東館14F
メーカー・食品・飲料
回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員
給与水準:高卒で入りましたが、基本給が安すぎます。私が務めた店舗は残業... 続きを見る
3.0
広島県広島市西区商工センター7丁目3-9
メーカー・食品・飲料
回答者: 女性/ 販促/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員
給与制度:賞与は年3回(3回目は業績次第)。コロナ禍で業績が思わしくな... 続きを見る
3.8
奈良県葛城市寺口27−1
メーカー・食品・飲料
回答者: 男性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職(研究・製品開発、生産管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
給与水準:【手当の有無・金額】住宅手当は25000円ですが、現在採用者... 続きを見る
3.1
東京都千代田区九段北1丁目8-10住友不動産九段ビル
メーカー・食品・飲料

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