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株式会社ボディーサービスモリタのカテゴリ別口コミ（14件）

福利厚生・オフィス環境(1件)企業カルチャー・組織体制(3件)成長・働きがい(2件)事業展望・強み・弱み(2件)
働き方（勤務時間・休日休暇・制度）(3件)女性の働きやすさ(0件)入社前とのギャップ(1件)年収・給与(2件)

株式会社ボディーサービスモリタの回答者別口コミ（2件）

  • 正社員 / 塗装 正社員/ 在籍11～15年/ 退職済み/ 中途/ 男性
2014年時点の情報
1.3 最新の回答：2022年08月04日
  • 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他） 非正社員/ 退職済み/ 女性
2017年時点の情報
最新の回答：2018年03月19日
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株式会社ボディーサービスモリタの職種別口コミ（14件）

企画・事務・管理系（7件）
（経営企画、広報、人事、事務 他）
電気・電子・機械系エンジニア（7件）
（電子・回路・機械設計 他）
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株式会社ボディーサービスモリタの福利厚生・オフィス環境の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2022年08月04日

回答者： 男性/ 塗装/ 退職済み（2014年）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員/ 正社員

1.3
口コミ投稿日：2022年08月04日
福利厚生:
社会保険はありません。
通勤手当は一律5000円です。
雇用保険はあります。
退職金積立はあります。

オフィス環境:
作業スペースはプレハブなので、夏は湿気で暑く、冬はすごく寒いです。

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株式会社ボディーサービスモリタの働き方（勤務時間・休日休暇・制度）の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2022年08月04日

回答者： 男性/ 塗装/ 退職済み（2014年）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員/ 正社員

1.3
口コミ投稿日：2022年08月04日
勤務時間・休日休暇:
基本30分前のサービス早出です。
だいたい定時で終わります。

多様な働き方支援:
ありません。

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働き方（勤務時間・休日休暇・制度）のすべての口コミを見る

株式会社ボディーサービスモリタの企業カルチャー・組織体制の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2022年08月04日

回答者： 男性/ 塗装/ 退職済み（2014年）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員/ 正社員

1.3
口コミ投稿日：2022年08月04日
企業カルチャー・社風:
社員同士、仲良くするのは禁止されてますので、非常に殺伐としています。

組織体制・コミュニケーション:
社員同士仲良くなってはいけないので会話はありません。
上司は家族経営で現場素人なので、言っても通じません。

ダイバーシティ・多様性:
考え方が古いのでないと思う。

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株式会社ボディーサービスモリタの成長・働きがいの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2022年08月04日

回答者： 男性/ 塗装/ 退職済み（2014年）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員/ 正社員

1.3
口コミ投稿日：2022年08月04日
成長・キャリア開発:
従業員には資格取得支援、手当研修制度はありませんでした。

働きがい:
家族経営では昇格の見込みも無いし
なにを提案しても却下されます
そして皆ヤル気を無くし退職していきます。
経営陣の辞めてもまた代わりに入ってくるという考え方…どうなんでしょうか？

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株式会社ボディーサービスモリタの入社前とのギャップの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2022年08月04日

回答者： 男性/ 塗装/ 退職済み（2014年）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員/ 正社員

1.3
口コミ投稿日：2022年08月04日
入社時の期待と入社後のギャップ:
昇給はほぼありません。

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株式会社ボディーサービスモリタの事業展望・強み・弱みの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2022年08月04日

回答者： 男性/ 塗装/ 退職済み（2014年）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員/ 正社員

1.3
口コミ投稿日：2022年08月04日
事業の強み:
新しい事を提案しても却下されます。

事業の弱み:
柔軟な考え方

事業展望:
ほそぼそと続く。

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株式会社ボディーサービスモリタの年収・給与の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2022年08月04日

回答者： 男性/ 塗装/ 退職済み（2014年）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員/ 正社員

1.3
口コミ投稿日：2022年08月04日
年収 月給（総額） 残業代（月） 賞与（年）
300万円 25万円 1万円 0万円
年収 300万円
月給（総額） 25万円
残業代（月） 1万円
賞与（年） 0万円
給与制度:
定期昇給はないです。
賞与はありません。

評価制度:
家族経営なので昇進、昇格はありません。

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