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株式会社パン・アキモトのカテゴリ別口コミ（47件）

福利厚生・オフィス環境(10件)企業カルチャー・組織体制(2件)成長・働きがい(19件)事業展望・強み・弱み(4件)
働き方（勤務時間・休日休暇・制度）(5件)女性の働きやすさ(2件)入社前とのギャップ(2件)年収・給与(3件)

株式会社パン・アキモトの回答者別口コミ（4件）

  • 色々 アルバイト・パート/ 在籍6～10年/ 退職済み/ 中途/ 女性
2014年時点の情報
5.0 最新の回答：2024年04月30日
  • 販売・サービス系（ファッション、フード、小売 他） 正社員/ 現職/ 男性
2019年時点の情報
最新の回答：2019年07月23日
  • 営業系（営業、MR、営業企画 他） 正社員/ 退職済み/ 男性
2007年時点の情報
最新の回答：2019年05月15日
  • 販売・サービス系（ファッション、フード、小売 他） 正社員/ 退職済み/ 男性
2009年時点の情報
最新の回答：2018年11月29日
回答者一覧を見る（4件）

株式会社パン・アキモトの職種別口コミ（47件）

営業系（29件）
（営業、MR、営業企画 他）
販売・サービス系（18件）
（ファッション、フード、小売 他）
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株式会社パン・アキモトの福利厚生・オフィス環境の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2019年07月23日

回答者： 男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年07月23日
オフィス環境：一部の上司のノリがかなりしんどい。今時のスマートさはかけらも無い。毎朝本社の朝礼では軍隊のような挨拶が恒例となっているので、それだけでも女子は辛いかも。
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株式会社パン・アキモトの働き方（勤務時間・休日休暇・制度）の口コミ

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口コミ投稿日：2019年07月23日

回答者： 男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年07月23日
勤務時間・休日休暇：営業や事務は土日休みなど昔と比べるとだいぶ良くなったらしい。店舗勤務はシフト制なので変わりようが無く、当然GWやお盆は無い。ずれて連休を貰えたりするがシフト調整が難しいと休めない。
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株式会社パン・アキモトの企業カルチャー・組織体制の口コミ

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口コミ投稿日：2019年05月15日

回答者： 男性/ 営業系（営業、MR、営業企画 他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年05月15日
企業理念の浸透：社会貢献など、色々と言っている事はとても立派でしたが、やってる事に関しては現場の混乱を招く事が多く、「理念」とは言い難いです。
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株式会社パン・アキモトの女性の働きやすさの口コミ

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口コミ投稿日：2019年07月23日

回答者： 男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年07月23日
女性の働きやすさ：女性、男性関係無く頑張っていればすぐ役職が就く。20代で店長や現場責任者等、挑戦する意欲があればガンガンやらせてくれる。
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株式会社パン・アキモトの成長・働きがいの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2019年07月23日

回答者： 男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年07月23日
教育・研修：他の会社からパン作りの講師を呼んで教えて貰えたり、勉強会を開いたりと勉強する機会は結構与えられると思う。
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株式会社パン・アキモトの入社前とのギャップの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2019年05月15日

回答者： 男性/ 営業系（営業、MR、営業企画 他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年05月15日
入社理由・入社後の印象：【入社理由】防災用品を勧める営業職として、人や社会の為に役に立てると思ったから。【入社後のギャップ】備蓄には難しい「防災食品としては割高な価格」を設定し、「原則として現金取引」という営業方針。新規であっても、注文量が少ない営業先は切り捨てられました。あとは「営業力」で売ってこい。
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株式会社パン・アキモトの事業展望・強み・弱みの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2015年08月01日

回答者： 女性/ 営業系（営業、MR、営業企画 他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日
雇用の安定性：【休日・休暇の充実度(月間の休日日数)】全く不定期で役職があり大変難しいです。
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株式会社パン・アキモトの年収・給与の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2019年07月23日

回答者： 男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年07月23日
年収 月給（総額） 残業代（月） 賞与（年）
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給（総額） --万円
残業代（月） --万円
賞与（年） --万円
評価制度：頑張ればなんでも挑戦させてもらえる。ただ任せて貰えるという感じでは無く、上の命令を忠実にこなす中間管理職が重宝される感じ。
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