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株式会社トモテツセブンの女性の働きやすさについての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
契約社員
派遣社員
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その他

回答者: 女性/ 携帯ショップ/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年04月12日
女性の働きやすさ:
産休・育休は男女共に確実に取れて
育休中に妊娠した場合でも、続けて
産休・育休を取ることが可能です!
そして、時短での勤務も可能です!
お子さんの体調不良での早退や休みも
取りやすく、お子さんをお持ちの方は
とても働きやすい環境だと思います。
実際、ママさん達は多く、皆さん
時短での勤務です!

回答者: 回答なし/ 販売スタッフ/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2024年08月08日
女性の働きやすさ:女性が働きやすい環境だと思います。産休育休もきちんと取れるはず
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回答者: 男性/ スタッフ/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ モバイルマルチメディア/ スタッフ

2.3
口コミ投稿日:2023年02月27日
女性の働きやすさ:福利厚生しっかりしてるし働きやすさ
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回答者: 男性/ スタッフ/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2022年04月01日
女性の働きやすさ:女性が活躍しやすい事業部もあるので、接客業が好きな方は輝ける可
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回答者: 男性/ 店長・店長候補(流通・小売)/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

1.5
口コミ投稿日:2022年03月30日
女性の働きやすさ:産休明けに時短勤務でOK貰えるのはいい
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回答者: 女性/ ショップ窓口スタッフ/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

口コミ投稿日:2021年06月23日
女性の働きやすさ:私は入社してから1年程度ですが、長く働いていらっしゃる先輩女性
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回答者: 男性/ もばいる/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2022年05月20日
女性の働きやすさ:時短勤務は主婦層のみ認められやすい
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回答者: 女性/ 携帯ショップ/ 退職済み(2017年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ モバイルマルチメディア事業部

1.8
口コミ投稿日:2023年09月04日
女性の働きやすさ:家庭がある人にとっては時短勤務などがあり働きやすい。土日祝休み
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年10月29日
女性の活躍・女性管理職:【女性活躍に向けた制度・取り組み】主婦や、納得する理由が
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年10月29日
女性の活躍・女性管理職:【女性社員の活躍】携帯販売という職業柄、女性スタッフも多
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年10月29日
女性の活躍・女性管理職:【女性社員の活躍】特にないが、、、役職者になると激務にな
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年10月29日
女性の活躍・女性管理職:【女性活躍に向けた制度・取り組み】産休・育休制度あり。主
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2017年06月26日
女性の活躍・女性管理職:女性が多いです。女性だから男性だからこれしよというのも一
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大阪府大阪市中央区城見1−2−27クリスタルタワー14F
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回答者: 男性/ 事務/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 派遣社員
女性の働きやすさ:どちらにしても男性の方が働きやすい印象ですがチャンスはありま... 続きを見る
3.4
東京都世田谷区喜多見1−18−6
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回答者: 女性/ 評価解析/ 退職済み(2016年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
女性の働きやすさ:産休育休をしっかりとれる。また、時短勤務もみなさん活用されて... 続きを見る
3.3
大阪府大阪市北区曾根崎2−2−15KDX東梅田ビル3F
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回答者: 女性/ ライター/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート
女性の働きやすさ:女性社員が多いため、悩みがある時に相談しやすいのが助かります... 続きを見る
3.6
神奈川県相模原市南区北里1丁目15-1
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回答者: 女性/ 看護師/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
女性の働きやすさ:女性の多い職場なので、性差はあまり感じない。... 続きを見る
3.2
東京都台東区上野6−16−20松村ビル6F
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
女性の働きやすさ:全くないです。
一名のみ、育児をしながらの特別措置が適用され...
続きを見る
3.6
東京都港区芝浦3−8−10MA芝浦ビル6F
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回答者: 男性/ アプリ開発/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
女性の働きやすさ:昇給も休暇も全て男女に差はないです女性が多い部署、少ない部署... 続きを見る
3.1
東京都渋谷区代ー木3−22−7新宿文化クイントビル3F
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回答者: 女性/ 販売職/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
女性の働きやすさ:女性の管理職登用は普通にある。ただ妊娠出産となると休暇前と同... 続きを見る
2.7
大阪府大阪市中央区瓦町3−5−7野村不動産御堂筋ビル5F
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回答者: 回答なし/ 現場管理職/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員
女性の働きやすさ:女性管理職も多く、育休も取得しやすかったように思う。... 続きを見る
3.4
東京都中央区築地5−6−4浜離宮三井ビルディング4F
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
女性の活躍・女性管理職:【女性社員の活躍】数は少ないが、実力があればマネージャーとし... 続きを見る
3.7
東京都千代田区丸の内1丁目8-2鉄鋼ビルディング24階
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回答者: 男性/ 人事/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員
女性の働きやすさ:ダイバーシティが取り入れられているため、ある程度は働きやすい... 続きを見る

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