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株式会社デイリー・インフォメーション関西のすべての口コミ

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回答者: 女性/ 企画営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.7
口コミ投稿日:2022年03月03日
企業カルチャー・社風:
実力主義で、成績を挙げていれば昇進・昇格は早いと思います。入社4,5年目で役職を持っていたり、チームマネジメントをしている人もいます。年に数回表彰式のようなものがあったり、賞金がもらえたりと、頑張っている人が評価される社風だと思います。部署問わず、若手だけでチームを組んで目標達成に向けて取り組むイベントや、それに対しての褒賞などもあります。

組織体制・コミュニケーション:
年次が近い方も年次が上の方も親しみやすく、気軽に話しかけてくれる環境です。入社する前は想像もしていなかったくらい社員同士の距離が近く、昼食を買いに行く道中で経営層の方と世間話ができるほどです。仕事終わりや休みの日に遊ぶ仲間もできたりするので、楽しいです!ただ、それが強制されている雰囲気ではないので、仕事とプライベートの切り分け方は好きなようにできると思います◎

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2023年03月10日
事業の強み:弊社は広告業界の中でも着実に成長している企業だと思います。業界内では
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2023年03月10日
成長・キャリア開発:入社して採用の頃は受注に苦労していましたが、OJT,チームメ
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回答者: 男性/ テレアポ/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2024年03月08日
企業カルチャー・社風:営業第一主義であり、テレフォンアポイントで業務内容がきつい
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 地域ソリューション/ 一般

3.8
口コミ投稿日:2023年02月26日
企業カルチャー・社風:研修が多く他の会社では実施していないようなものが多い。富士
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回答者: 男性/ テレアポ/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2024年03月08日
勤務時間・休日休暇:勤務時間に関しては、業務が残っていればそのまま勤続で勤務する
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回答者: 男性/ 企画営業職/ 退職済み(2024年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2024年08月08日
勤務時間・休日休暇:その日の業務が終わらなければ、勤務時間外に対応することになる
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 地域ソリューション/ 一般

3.8
口コミ投稿日:2023年02月26日
勤務時間・休日休暇:有給は、上司によっては取りにくいが、大抵の場合取得可能。部署
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回答者: 回答なし/ 法人営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2023年09月08日
ダイバーシティ・多様性:働き方としては、テレワーク対応に柔軟だと感じます。コロナ
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年11月15日
企業カルチャー・社風:仕事内容はかなり泥臭く大変だが、人はとにかく良い。社員がか
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回答者: 男性/ 総合広告事業部/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2022年11月13日
事業の強み:新規営業力 数字をやりにく力事業の弱み:個人任せなところが大きい 会
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.6
口コミ投稿日:2023年04月17日
勤務時間・休日休暇:有給休暇は事前に伝えておくと、しっかり取得できます。また「へ
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 地域ソリューション/ 一般

3.8
口コミ投稿日:2023年02月26日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 26万円 0万円 25万円
年収 350万円
月給(総額) 26万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 25万円
給与制度:ノルマが達成できないとボーナスは少ない。月次の給料もその月にノルマ達成
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.6
口コミ投稿日:2023年04月17日
働きがい:業界問わず様々な企業様の採用支援を通して、今まで知らなかった職種や業種
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2023年08月04日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
600万円 37万円 0万円 150万円
年収 600万円
月給(総額) 37万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 150万円
給与制度:それなりに業績をあげれば稼げる会社です。色々なキャンペーンがはしってい
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回答者: 男性/ 総合広告事業部/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2022年11月13日
企業カルチャー・社風:仲の良さだけで成り立っている人ほど人付き合いが重要 逆に交
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2023年08月04日
働きがい:働きがいはとてもあると感じています。収入面と任せてもらう業務量等を加味
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.6
口コミ投稿日:2023年04月17日
女性の働きやすさ:育休産休は100%取得しているイメージです。実際、育休産休から
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回答者: 男性/ 企画営業職/ 退職済み(2024年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2024年08月08日
企業カルチャー・社風:風通しはいいです。また、挑戦する機会も新規開拓での営業とい
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.6
口コミ投稿日:2023年04月17日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:年齢に関係なく、しっかりと成果を出せば評価される風潮があると思います。
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回答者: 回答なし/ 法人営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2023年09月08日
女性の働きやすさ:評価は男女平等。出産しても戻ってきたい女性が多い。急なテレワー
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回答者: 回答なし/ 法人営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2023年09月08日
勤務時間・休日休暇:休みは多い方だと思う。有給休暇もとりやすいうえに、「へるほり
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回答者: 男性/ 総合広告事業部/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2022年11月13日
成長・キャリア開発:早い段階でチーム長や、社内のスローガンの担当に就くことが出来
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回答者: 女性/ 企画営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.7
口コミ投稿日:2022年03月03日
入社時の期待と入社後のギャップ:新規の顧客を開拓することは、入社前に想像していた
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 地域ソリューション/ 一般

3.8
口コミ投稿日:2023年02月26日
福利厚生:住宅手当は満足できるほどではないがある。試験や資格取得でもらえるオフィ
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回答者: 男性/ 総合広告事業部/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2022年11月13日
勤務時間・休日休暇:土日・祝・お盆・年末年始は休める 有給も取りやすい ただし1
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回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2015年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.5
口コミ投稿日:2022年03月10日
入社時の期待と入社後のギャップ:前職もハードだったので、特にギャップはなかったで
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回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

1.9
口コミ投稿日:2020年12月09日
勤務時間・休日休暇:定時は9:00〜17:30ですが、定時で帰っている方はほとん
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回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2015年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.5
口コミ投稿日:2022年03月10日
勤務時間・休日休暇:昔は、土曜日出社も多かったですが、今は年間休日も多く、かなり
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年12月05日
オフィス環境:毎週水曜日は必ず18時半退社徹底、イベントなどで土曜出社が必要な際
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年12月05日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:同年代の他社で働いている方よりは給与水準は高いと思います。業界の中では
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回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

1.9
口コミ投稿日:2020年12月09日
企業カルチャー・社風:社長が冒険家のため、富士登山やリンゴ狩り、ハーフマラソンな
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回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.1
口コミ投稿日:2024年10月31日
勤務時間・休日休暇:平日は帰宅して寝るだけで終わってしまい、平日のプライベートは
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回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.1
口コミ投稿日:2024年10月31日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
600万円 37万円 0万円 150万円
年収 600万円
月給(総額) 37万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 150万円
給与制度:実力主義の土風が強く、年に2回の昇進昇格の機会が与えられていました。営
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回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

1.9
口コミ投稿日:2020年07月21日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 20万円 --万円 10万円
年収 350万円
月給(総額) 20万円
残業代(月) --万円
賞与(年) 10万円
給与制度:営業の割に賞与が低い。新卒の賞与は夏、冬共に寸志。役職がついている方の
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