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株式会社ティービーケー・システムエンジニアリングの働き方(勤務時間・残業・休日休暇・制度)についての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
回答なし

回答者: 男性/ システムエンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2024年08月16日
勤務時間・休日休暇:
休暇は取りやすい。過酷な案件に当たらなければ勤務時間も調整しやすい。

多様な働き方支援:
時短制度あり。副業は禁止。現時点でリモートワークも禁止されている。働き方を多様化する思想が親会社になく、どうしても制限されてしまう。親会社の体制が変わることに期待するしかない。

回答者: 男性/ SE/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2024年12月04日
勤務時間・休日休暇:有休は取得しやすい。夏季休暇などの連休も毎回8日前後くらいあ
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回答者: 男性/ SE/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年08月01日
勤務時間・休日休暇:9:00~17:30が基本。(休憩45分)土日祝日は基本休み
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回答者: 男性/ SE/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 一般

1.5
口コミ投稿日:2024年02月07日
勤務時間・休日休暇:一般社員は定時帰りも多く、休暇も取りやすいように感じる。ただ
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回答者: 男性/ SE/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2024年10月08日
勤務時間・休日休暇:年間休日は、大手取引先と同じカレンダーを導入しており、比較的
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回答者: 女性/ エンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2023年01月31日
多様な働き方支援:所属プロジェクトによるが、わたしのプロジェクトでは自由にリモー
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年02月07日
多様な働き方支援:一部のひとがかなりの長時間労働しているように思えます。根拠はあ
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年02月07日
勤務時間・休日休暇:やたら「平均」を推すので逆に心配なのですが、一部の人はかなり
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年02月07日
多様な働き方支援:制度は整っていますが、うまく自分で調整が出来れば、それが出来れ
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年02月07日
勤務時間・休日休暇:一部の人はかなり休日出勤していると思います。やたら「平均」を
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年02月07日
勤務時間・休日休暇:平均時間は30時間未満となっていますので、一般のITの企業で
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年02月07日
勤務時間・休日休暇:休みは客先に合わせられるので割と多い気がします。人(=職場)
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月17日
多様な働き方支援:フレックス使ったことないです。有給休暇取ろうとすると理由を聞か
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月17日
多様な働き方支援:フレックス、休暇制度などの制度は揃っています。お客様も定時退場
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年03月28日
社内制度:【社員の成長に向けての支援制度】資格を取得した場合、試験料を負担して貰
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