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株式会社ケー・ウィズ・ピーの年収・給与についての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
回答なし

回答者: 男性/ システムエンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2023年02月20日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:
昇給、賞与のタイミングで評価内容を元に給与が上昇していきます。
評価の内容も様々ありまして、自分の良い点と悪い点が明確にわかり次に生かせる事が特調です。
どのようにすればさらに評価が上がるのか、また伸び悩んでいる際にどのような事を意識すれば今後の評価が上がっていくかなど、アドバイスなど頂けることが個人的にはありがたいと思っています。

回答者: 男性/ システムエンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2023年02月20日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:入社年数、年齢に関係なく現在の自分の実力に対しての評価となります。年2
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回答者: 男性/ PG/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2023年02月20日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 --万円 --万円 --万円
年収 400万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:1年に一度、昇進の結果が通知されます。個人の貢献度を段階式に評価された
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回答者: 女性/ システムエンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年02月20日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
500万円 --万円 --万円 --万円
年収 500万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:昇給はありますが、明確な資格や年度目標を立てるわけではないため、自分で
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回答者: 女性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年02月15日
評価制度:自分の現在の成長度や、どうすれば次のステップに進めるかなどは見えるよう
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回答者: 女性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
評価制度:規則・規定はもちろんありますが、人数が少ない会社ですので個人の事情に合
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
給与水準:同規模の同業社と比較して高い水準の給与・報酬を頂けていると感じます。繁
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2017年05月04日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 --万円 --万円 --万円
年収 450万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:基本的にマイナス査定はありませんでしたが、今思い返してみる自分が売り上
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2017年05月04日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 --万円 --万円 --万円
年収 450万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:一般的な給与体系よりも高水準だったと思われます。 残業についても全て支払
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3.6
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IT・通信・SIer・ソフトウェア開発・システム運用
回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員
給与水準:給与には夢があります。自社開発があるからです。基本的にはIT... 続きを見る
2.8
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
給与水準:残業代は1分単位で全額支給される。(会社タイムテーブルに従う... 続きを見る
3.6
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回答者: 男性/ TL/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
給与制度:本人を交えての査定があるため納得度は高い評価制度:直属の上司... 続きを見る
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
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回答者: 男性/ システムエンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員
給与制度:昇給は年度ごとにあり、年度の最初に昇給が行われます。賞与は夏... 続きを見る
3.5
東京都目黒区目黒3−9−1目黒須田ビル4F
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員
給与水準:仕事量が多く残業代も出るため、自ずと給料は良くなると思う。
...
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3.3
東京都文京区後楽1−7−27後楽鹿島ビル2F
IT・通信・SIer・ソフトウェア開発・システム運用
回答者: 男性/ SE/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
給与制度:昇給は概ね年功序列的に上がる。賞与は夏と冬に出る。資格を取得... 続きを見る
2.9
大阪府大阪市中央区安土町2−3−13大阪国際ビルディング19F
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3.5
東京都新宿区西新宿4−15−7パシフィックマークス新宿パークサイド2F
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回答者: 男性/ 開発部/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員
給与制度:360度評価評価制度:周りと仲良くしてないと上がりません。昼... 続きを見る

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