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株式会社草加デリカの年収データ

回答者の平均年収回答者の年収範囲回答者数
323万円250~450万円11

(平均年齢31.0歳)

回答者の平均年収323万円
回答者の年収範囲250~450万円
回答者数11

(平均年齢31.0歳)

職種別平均年収

職種 平均年収
営業系
(営業、MR、営業企画 他)
450万円
(平均年齢47.0歳)
企画・事務・管理系
(経営企画、広報、人事、事務 他)
350万円
(平均年齢23.0歳)
販売・サービス系
(ファッション、フード、小売 他)
250万円
(平均年齢35.0歳)
医薬・化学・素材・食品系専門職
(研究・製品開発、生産管理 他)
325万円
(平均年齢29.5歳)
その他
(公務員、団体職員 他)
283万円
(平均年齢31.7歳)

年収分布

(人)
(万円)

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株式会社草加デリカの年収・給与についての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
新卒入社
中途入社
すべて
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
回答なし
新卒入社
中途入社
すべて
口コミ投稿日:2018年06月25日

回答者: 男性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職(研究・製品開発、生産管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年06月25日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:低いです。地方は水準以上かと思いますが、都心部では低く、離職率は高い。長年経ってわかるが、これだけ働いて、これか…と思うほど給与は上がらない。
口コミ投稿日:2017年10月20日

回答者: 女性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職(研究・製品開発、生産管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2017年10月20日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 --万円 --万円 --万円
年収 250万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:同年代の年収に比べると低めです。女性は結婚したら辞めるという概念が強い
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口コミ投稿日:2017年08月31日

回答者: 男性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職(研究・製品開発、生産管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2017年08月31日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 --万円 --万円 --万円
年収 250万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:都心に近ければ近いほど、こんなものか…と真顔になっていきます。地方にす
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口コミ投稿日:2017年08月31日

回答者: 男性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職(研究・製品開発、生産管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2017年08月31日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 --万円 --万円 --万円
年収 250万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:【給与制度について】年に二回、マイルストーンを使用ての評価制度がありま
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口コミ投稿日:2017年10月20日

回答者: 女性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職(研究・製品開発、生産管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2017年10月20日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 --万円 --万円 --万円
年収 250万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:残業代が分単位でしっかり出ます。賞与は年に2回。賞与額は一月分+α程度
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口コミ投稿日:2017年08月19日

回答者: 男性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職(研究・製品開発、生産管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2017年08月19日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 --万円 --万円 --万円
年収 250万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:ボーナスは1ヶ月分あるかどうかです。 貰ってる人は貰ってる。 親会社からの
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口コミ投稿日:2017年09月19日

回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2017年09月19日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 --万円 --万円 --万円
年収 350万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:人事考課制度があり、半期に一度書かされるがほとんど意味がない。経営が悪
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口コミ投稿日:2017年09月04日

回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2017年09月04日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 --万円 --万円 --万円
年収 350万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:残業代がしっかり支給される。残業管理が甘い為、思う存分仕事ができる。残
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口コミ投稿日:2017年10月01日

回答者: 男性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職(研究・製品開発、生産管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2017年10月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 --万円 --万円 --万円
年収 250万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:マイルストーンというのを使って自己目標と成果を入力し、上司と面談して評
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口コミ投稿日:2017年10月18日

回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2017年10月18日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 --万円 --万円 --万円
年収 350万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:大きな親会社のはずだが、ボーナスが低い。長時間労働、夜勤勤務、長期休暇
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口コミ投稿日:2017年10月18日

回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2017年10月18日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 --万円 --万円 --万円
年収 350万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:残業代がしっかり出て、だいたいの人はほぼ毎日残業がある為稼ぐことができ
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口コミ投稿日:2018年01月16日

回答者: 女性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職(研究・製品開発、生産管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年01月16日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:3年目まで年収300万円無かった。また、新入社員の基本給が職場改善で上
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口コミ投稿日:2018年01月16日

回答者: 女性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職(研究・製品開発、生産管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年01月16日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:賞与は基本給1ヶ月分あるかないかだが、年に2回は今の所必ず貰えている。
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口コミ投稿日:2018年10月18日

回答者: 女性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職(研究・製品開発、生産管理 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月18日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:同年代の平均と比べると低いです。昇給も期待できず、長く働いていてもそれ
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口コミ投稿日:2015年08月01日

回答者: 女性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2015年08月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 --万円 --万円 --万円
年収 250万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:給与は新卒では平均より少し低いくらいです。 残業した分しっかりと残業手当
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口コミ投稿日:2017年05月13日

回答者: 女性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職(研究・製品開発、生産管理 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2017年05月13日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 --万円 --万円 --万円
年収 250万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:人によっても作業スピードが違うので一人一人を評価し能力によっても時給が
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口コミ投稿日:2017年05月13日

回答者: 女性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職(研究・製品開発、生産管理 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2017年05月13日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 --万円 --万円 --万円
年収 250万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:賞与がなくなったぶん時給に加算してもらうようになったため時給が入職当初
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3.2
愛知県高浜市豊田町1−204−21
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回答者: 男性/ 直営店の運営管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 店舗運営部/ 次長
年収・給与の満足点:生活をしていくうえで、不満はありません。お金には、関心があり... 続きを見る
2.5
大阪府堺市堺区遠里小野町2−4−26
メーカー・食品・飲料
回答者: 女性/ 品質管理/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 生産部/ 一般社員
評価・昇給制度:年に一度、課題に対しての実績により評価されます。問題なく業務... 続きを見る
2.6
兵庫県神戸市西区伊川谷町潤和字西川962
メーカー・食品・飲料
回答者: 女性/ 製造/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
給与制度:賞与:年2回、1ヶ月分。ないよりまし。昇給:在籍中、1万円く... 続きを見る
2.8
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千葉県習志野市東習志野7−1−25
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東京都渋谷区渋谷1−4−13
メーカー・食品・飲料
回答者: 男性/ 製造/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
給与制度:交代制なので夜勤に入ればその分給料も上がる。賞与は年2回、合... 続きを見る
2.9
東京都渋谷区千駄ヶ谷3−60−5
メーカー・食品・飲料
回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員
給与制度:割と良い方だと思います。業績が良ければ3月に決算賞与もらえる... 続きを見る
3.6
兵庫県たつの市誉田町福田726
メーカー・食品・飲料
回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
給与水準:給料は業界内の他社メーカーと比べると若干安いとは思います。た... 続きを見る
2.8
茨城県つくば市上大島字神明1687−1
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回答者: 男性/ 主任/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員
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2.8
東京都豊島区南池袋1−13−23JRE南池袋ビル3F
メーカー・食品・飲料
回答者: 男性/ 営業統括本部/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
給与制度:賞与等は会社の売上が自分の在籍していた5年間右肩上がりにも関... 続きを見る

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