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株式会社イクシアの成長・働きがいについての口コミ

この口コミの質問文
正社員
派遣社員
業務委託
その他
正社員
派遣社員
業務委託
その他
回答なし
新卒入社

回答者: 女性/ ウェブデザイナー/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ アルバイト・パート

3.2
口コミ投稿日:2024年07月18日
成長・キャリア開発:
ウェブ未経験でも入社できたことはありがたかったなと思います。
しかし、どの会社でもそうだとはおもうのですが初心者カリキュラムが長期的に行わられるわけではなく、基本的に業務をしながら覚えていくしかないのでまったくの未経験だとむずかしいかなと思います。

回答者: 男性/ Webディレクターアシスタント/ 退職済み(2024年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

3.5
口コミ投稿日:2024年09月29日
成長・キャリア開発:アルバイト入社とはいえ、しっかり裁量をもらうことができ挑戦で
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回答者: 男性/ HTMLコーダー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

1.5
口コミ投稿日:2024年03月30日
成長・キャリア開発:資格取得手当なし、研修は新入社員研修(1週
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回答者: 男性/ WEBディレクター/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 契約社員

3.0
口コミ投稿日:2024年03月06日
成長・キャリア開発:良くも悪くも多くのスキルを身につけないと案件をこなせない時が
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回答者: 男性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年11月21日
教育・研修:しっかりとした教育制度や研修制度がなく、個々で学んでいくというのが気
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回答者: 男性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年11月21日
成長・キャリア開発:上司や先輩が理解しようとしてくれて、アドバイスやフォローもし
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回答者: 男性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年11月21日
働きがい:未経験者が成長しやすい。周りのサポートもあるので仕事に慣れていきやすく
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回答者: 男性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年11月21日
働きがい:チャンスが多く、自分のやりたいことにチャレンジできる環境があると思いま
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回答者: 男性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:【上司や先輩による指導の有無】全くそうではない。 入社以来
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回答者: 男性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:【社員同士のノウハウ共有の多さ】ナレッジの共有化が課題でした
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回答者: 男性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:【業務の効率化を求められる環境か】常に納期を抱えているので、
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回答者: 男性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:【早くから責任・裁量が与えられる環境か】作業者として、制作物
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回答者: 男性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:【PCや語学などの身につくスキル】すでに能力があるのが前提で
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回答者: 男性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:【新しい仕事に挑戦できる環境か】そうではない。 仕事が完全
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回答者: 男性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:【会社による社員の成長支援について】奨励はするものの、支援は
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回答者: 男性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:【業種や職種ならではの身につく知識・スキル】WEB関連の知識
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