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ＵＰＦマーケティング株式会社の成長・働きがいの口コミページです。ＵＰＦマーケティング株式会社で働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを143件掲載中。エンゲージ会社の評判は、ＵＰＦマーケティング株式会社への転職・就職活動をサポートします！

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回答者：男性/ 営業/ 退職済み（2019年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2023年02月15日

成長・キャリア開発:
学ぶことが多い業界ではありますが、仕事の流れ等はやっていくうちに覚えます。新入社員でも残業等で最後になる場合は鍵も渡されます。業務が残っていても終電まで残ることが出来るため、その日の内にある程度は片付けられるといます。
少し残っても。早出をすれば大丈夫です。社長の考え方としてはその日の仕事はその日の内にという考え方のため、出来るだけやる方がいいと思います。
始発から終電まで時間はたくさん在るので、やりがいはあると思います。

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

4.5

口コミ投稿日：2019年01月15日

教育・研修：会社の仕事のノウハウや実績等専門のことに関してはトレーニングや研修が

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

4.5

口コミ投稿日：2019年01月15日

教育・研修：会社で用意しているトレーニングメニューがいろいろあるのはもちろんです

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年01月23日

成長・キャリア開発：とても学びは多いです。お客様のほとんどが成長著しい新しいこと

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年01月23日

成長・キャリア開発：業務が縦割りで分類されているので、担当する業務以外は一切行う

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回答者：男性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 退職済み/ 正社員

4.6

口コミ投稿日：2019年09月16日

教育・研修：研修が沢山あるため、それだけで忙しくなってしまうことが難点です。研修

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回答者：男性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 退職済み/ 正社員

4.6

口コミ投稿日：2019年09月16日

教育・研修：営業さんも外部の研修会社と契約していて頻繁に研修に行ってました。コン

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

4.6

口コミ投稿日：2017年05月21日

働きがい：顧客のニーズに明確に答えて、目的を達成するための手伝いを行うコンサルタ

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年01月16日

教育・研修：【周りへの相談のしやすさ】SNSやシステムでのやり取りがメインとなる

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2017年06月20日

教育・研修：営業とコンサルタント、ディレクターの方々は本当に研修が多いです。研修

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年01月16日

教育・研修：【周りからのサポート】基本的には業務にはマニュアルがあるので、わから

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年01月16日

教育・研修：【周りへの相談のしやすさ】社員同士のコミュニケーションのほとんどがS

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年01月16日

教育・研修：【周りからのサポート】社員同士のコミュニケーションがSNSや社内シス

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回答者：男性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 退職済み/ 正社員

4.9

口コミ投稿日：2016年11月24日

働きがい：やった分だけしっかりと評価してもらえるので、それが自信に繋がり、前向き

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

4.5

口コミ投稿日：2016年12月14日

教育・研修：Pマークのコンサルタントだけはコミュニケーションスキルを上げるため研

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

4.5

口コミ投稿日：2016年12月14日

教育・研修：自分で見つけてきた外部の研修の受講や参考書の購入は、稟議を通せばほぼ

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回答者：女性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

4.0

口コミ投稿日：2018年07月16日

教育・研修：仕事柄、情報セキュリティーやプライバシーに対する知識やトレンドを追っ

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

4.5

口コミ投稿日：2016年12月14日

働きがい：頑張りと結果をすぐに正当に評価してくれる点は、外資系の企業れべるです。

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回答者：女性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

4.0

口コミ投稿日：2018年07月16日

働きがい：専門職なので、careerが積めるかというと、他業界に転職した場合は全

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

4.5

口コミ投稿日：2017年09月27日

教育・研修：セキュリティーやプライバシーについての研修やコンサルティングトレーニ

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

4.5

口コミ投稿日：2017年06月06日

教育・研修：個人情報保護やセキュティー系の資格や研修には惜しみなくコスとをかけて

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

4.5

口コミ投稿日：2016年12月14日

働きがい：実力主義な会社なぶん、教育や研修などはほとんどなく、自分で学んで調べて

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

4.5

口コミ投稿日：2017年09月27日

教育・研修：良い点でも上げたのですが、とにかく研修やトレーニングが多すぎるのが、

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

4.5

口コミ投稿日：2016年12月14日

成長・キャリア開発：セキュリティ―の知識や情報マネジメントシステムの重要性や仕組

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

4.5

口コミ投稿日：2017年03月12日

働きがい：現在は派遣会社に登録しIT企業でエンジニアとして働いております。それな

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回答者：男性/ クリエイティブ系（WEB・ゲーム制作、プランナー他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年08月25日

働きがい：個人情報やセキュリティー分野の知識やスキル、能力は抜群につくのがキャリ

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回答者：男性/ クリエイティブ系（WEB・ゲーム制作、プランナー他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年08月25日

働きがい：専門の仕事だけあって、他の業種への転職は結構難しいかもしれません。転職

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回答者：女性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

4.0

口コミ投稿日：2018年07月16日

成長・キャリア開発：今どき珍しいバリバリの営業会社なので、そういった泥臭い精神性

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回答者：女性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

3.5

口コミ投稿日：2021年05月28日

成長・キャリア開発:営業はとにかくどんどん現場に出されるため、場数は踏みやすい環

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会社名	ＵＰＦマーケティング株式会社
業界	その他（その他）
URL	https://upfsecurity.co.jp/
所在地	東京都中央区日本橋小伝馬町２−４三報ビル５Ｆ

従業員数	6名
設立年	2003年
資本金	10百万円
代表者	仲手川啓
決算月	7月
※ 一部、四季報データ参照

1		株式会社ラクス 3.8 口コミ(536件)
2		九州電力株式会社 3.4 口コミ(622件)
3		アプライド株式会社 3.2 口コミ(586件)
4		株式会社ハードオフコーポレーション 3.2 口コミ(582件)
5		株式会社コレック 3.1 口コミ(1337件)

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