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フジ自動車工業株式会社の成長・働きがいについての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
回答なし
新卒入社
退職

回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.0
口コミ投稿日:2022年10月09日
成長・キャリア開発:
あまりありません。業務に必要な分だけです。
接客研修をした方がいいと思う。

働きがい:
事務の基本を覚えられます。
お客様に感謝の言葉を言われたときは、働きがいを感じます。

回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年04月20日
教育・研修:一人一人が重要なポジションを担っている為まだまだ人手が足りません。そ
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年04月20日
成長・キャリア開発:自分の仕事に対して、自信や責任をもって取組めます。自分の仕事
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年04月20日
働きがい:ある部署が仕事で困難な状況にある時は、他部署の方々が皆進んで助け合い、
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年04月20日
働きがい:人間関係が良いところは、良い点だと思います。また、様々な業種のお客様と
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年04月20日
成長・キャリア開発:人間関係は良いので、わからない点はきちんと教えてくれる先輩や
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年04月20日
教育・研修:車の整備のことがわからないまま、配属になるので顧客対応が難しい。もう
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年04月20日
働きがい:年齢層が幅広いので、コミュニケーションはとれると思う。人の命を乗せてい
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2016年06月15日
教育・研修:研修というものがほとんどない状態で配属されて、すぐ実践という感じ。車
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2016年06月06日
教育・研修:まだ人手が足りないので仕事をじっくり教えてもらうというよりは、実践で
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2016年06月15日
教育・研修:新入社員は、車のことが分からない人がほとんどだと思います。なので、い
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2016年06月15日
働きがい:車のしっかりしたメンテナンスと、お客様への丁寧な対応の積み重ねで、安心
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2016年06月06日
成長・キャリア開発:現在、当社では、いろんな改善(5S、QC等)を行ったり、新し
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2016年06月15日
働きがい:仕事を通して車の知識が学べるし、接客や電話対応をすることでコミュニケー
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0.0
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