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回答なし

回答者: 男性/ 企画/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2024年03月01日
企業カルチャー・社風:
社長や役員との距離が近い。
きさくに声をかけてきてくれていた。

組織体制・コミュニケーション:
色々なイベントが企画されたりしていたのでそこに参加すれば他部署の人と交流ができる。
ただ、参加は強制ではなかったのでほとんどイベントに参加しない人もけっこういたように感じる。

ダイバーシティ・多様性:
外国籍の方も何人かいたが、日本語がペラペラだったのでコミュニケーションも問題なく取れていた

回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2024年10月04日
勤務時間・休日休暇:残業は推奨しておらず、休日もしっかり休めるためワークライフバ
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回答者: 男性/ 企画/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2024年03月01日
勤務時間・休日休暇:部署によるが、やはり工事系の部署の人たちは現場があるので土日
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2024年10月17日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
600万円 40万円 0万円 120万円
年収 600万円
月給(総額) 40万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 120万円
給与制度:人事評価制度はあるが機能していない、全体を見てバランス取りながらの評価
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2024年10月04日
福利厚生:若い独身の社員は寮を完備している。通勤手当はしっかり出る。退職金制度も
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2024年08月20日
成長・キャリア開発:資格取得支援制度あり、規定の資格をとれると手当支給。働きがい
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2024年08月20日
福利厚生:ここ2-3年で管理部門の強化や制度改定を強力に進めており、様々なことが
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回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2023年11月06日
福利厚生:新卒は寮制度がある。誕生日のお祝い金は、自分だけでなく家族分もいただけ
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2024年03月18日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 20万円 2万円 40万円
年収 300万円
月給(総額) 20万円
残業代(月) 2万円
賞与(年) 40万円
給与制度:昇給率は良く無い。世間一般的に給与水準は低いと思う。賞与に関しては基本
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2024年10月04日
組織体制・コミュニケーション:部署によるがコミュニケーションはあまり活発ではない
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2024年03月18日
成長・キャリア開発:研修制度は体系だった制度が無い。新人研修の期間も短く、詰め込
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回答者: 男性/ 営業部/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2022年07月26日
福利厚生:退職金、住宅補助(地方採用者)、確定拠出年金など社内改革によって年々魅
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回答者: 男性/ マネージャー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.4
口コミ投稿日:2024年09月04日
成長・キャリア開発:資格は取得すればインセンティブプラス、教材費もでる。取得する
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回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2023年11月06日
企業カルチャー・社風:役員との距離が近く、風通しはわるくないと思います。組織体制
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回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2023年11月06日
勤務時間・休日休暇:土日祝休みで残業も多くないので、プライベートとのバランスも取
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回答者: 男性/ マネージャー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.4
口コミ投稿日:2024年09月04日
企業カルチャー・社風:部署によって風通しが良かったり悪かったりする。組織体制・コ
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回答者: 男性/ 製品企画/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2023年02月21日
働き方の満足点:遠い人はちょっと遅めに来たり、元気な人は早めに来たりしています。
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回答者: 男性/ 製品企画/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2023年02月21日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
620万円 38万円 0万円 80万円
年収 620万円
月給(総額) 38万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 80万円
評価・昇給制度:多くの項目に対して自己評価、上司評価、上位冗長評価があります。そ
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回答者: 男性/ 営業部/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2022年07月26日
事業の強み:インフラ構築により一度契約頂いたらほかの会社への契約は流れないことだ
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回答者: 男性/ 製品企画/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2023年02月21日
多様な働き方支援:副業は禁止です。他の会社の役員にもなれませんので、家業との兼務
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回答者: 男性/ 企画/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2024年03月01日
福利厚生:遠方の新卒には社宅が用意されていたオフィス環境:けっこうオシャレな感じ
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回答者: 男性/ 営業部/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2022年07月26日
企業カルチャー・社風:質実剛健組織体制・コミュニケーション:みんな仲が良いですダ
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2024年03月18日
福利厚生:保養所は、綺麗で、料理も美味しく利用する価値はある。オフィス環境:オフ
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回答者: 男性/ 技術/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2023年11月25日
成長・キャリア開発:MBOを実施しているが完全に部門次第。トップがちゃんとしてい
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回答者: 男性/ 製品企画/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2023年02月21日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
620万円 38万円 0万円 80万円
年収 620万円
月給(総額) 38万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 80万円
賞与:7月10日と12月10日です。ボーナス払いが6月の場合は気をつけましょう。
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回答者: 男性/ 技術/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2023年11月25日
福利厚生:住宅補助、寮、通勤手当、退職金、確定拠出年金、資格取得奨励オフィス環境
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回答者: 男性/ 営業部/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2022年07月26日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
1000万円 --万円 --万円 --万円
年収 1000万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:おおむね業界水準のように感じます。賞与は基本1か月分+評価のようです。
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回答者: 男性/ マネージャー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.4
口コミ投稿日:2024年09月04日
勤務時間・休日休暇:部署によっては在宅勤務できる。地震で業務調整すれば休暇は取り
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2024年10月17日
福利厚生:退職金は3年経過したらあります、住宅補助はなし、社員持ち株会はあり、資
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回答者: 男性/ ソリューション営業部/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2021年03月04日
成長・キャリア開発:成長は全くできない。OJT等もなく入ったらほとんど放置される
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回答者: 男性/ ネットワークエンジニア/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 技術部/ なし

3.1
口コミ投稿日:2020年07月17日
勤務時間・休日休暇:有給はしっかり消化するように確認が行われていたので、全くとれ
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回答者: 男性/ ネットワークエンジニア/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 技術部/ なし

3.1
口コミ投稿日:2022年02月02日
多様な働き方支援:有給はしっかり消化するように確認がおこなれていたので、全くとれ
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回答者: 男性/ ネットワークエンジニア/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 技術部/ なし

3.1
口コミ投稿日:2020年07月17日
成長・キャリア開発:目標を設定し、資格を取る。 お金は出してもらえるため、向上心
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回答者: 男性/ 企画/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2021年03月19日
組織体制・コミュニケーション:人数が多くないだけに重役との距離も近い。テレワーク
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回答者: 男性/ 企画/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2021年03月19日
勤務時間・休日休暇:残業は少ないのでワークライフバランスは良い方ではないか。休日
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