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エヌ・デーソフトウェア株式会社のすべての口コミ

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回答なし

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2021年01月28日
福利厚生:福利厚生は良いと思います。住宅手当もあるし、有給も取りやすい環境。手当
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

4.4
口コミ投稿日:2018年02月03日
新規事業への取り組み:【新規事業・新規アイデアへの取り組み】今まで開発・販売した
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2021年01月28日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 21万円 4万円 70万円
年収 350万円
月給(総額) 21万円
残業代(月) 4万円
賞与(年) 70万円
給与制度:賞与は良いと思います。営業職なら、インセンティブがない月は仕事時間と金
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回答者: 男性/ サポートスタッフ/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2020年09月18日
福利厚生:確定拠出年金に加入。会社命令での転勤であっても住宅補助は全額出ない。オ
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

4.4
口コミ投稿日:2018年02月03日
会社の安定性:・社内で意見を言いやすいところがあるので、社内の雰囲気は良い ・介護
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回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.1
口コミ投稿日:2015年08月01日
会社の安定性:安定性はあると思います。業界としても成長性はまだありますし、それな
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年04月12日
仕事内容:開発部はシステムの開発、サポートセンターはお客様からの問い合わせに電話
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回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2021年04月19日
福利厚生:あまりよく覚えていません。オフィス環境:広島営業所に勤務していましたが
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回答者: 女性/ サポート/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2024年11月12日
成長・キャリア開発:経営陣が変わってから研修は増えて来ているように見えるが、若手
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回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.1
口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:可もなく不可もなくといったところです。社内の雰囲気はいいです。人間関係
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2016年03月13日
福利厚生:最近は誕生日休暇や結婚記念日休暇などを導入している企業が多いが、そのよ
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年02月07日
勤務時間・休日休暇:時間帯休暇制度があり、1時間ごとの有休取得も可能である。年5
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2016年03月13日
教育・研修:新入社員については入社後3ヶ月間はビジネスマナーなど社会人として基礎
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2016年03月13日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
550万円 --万円 --万円 --万円
年収 550万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:おそらくどこかのコンサルを受けており、基準がしっかりとした人事評価制度
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年04月12日
仕事内容:自分がいた部署はコールセンターということもあり、同僚や先輩にゆっくり質
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回答者: 男性/ SE/ 退職済み(2015年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2023年02月19日
福利厚生:通勤手当や住宅手当はでていたオフィス環境:割と広いスペースを確保してい
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2016年03月13日
福利厚生:有給は取りやすく、会社としてもしっかり消化するよう取り組んでいる。会社
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2016年03月13日
勤務時間・休日休暇:営業の場合はみなし残業で月20時間つきますが、とても20時間
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2016年03月13日
成長・キャリア開発:営業の場合は法人営業になるため、経営者と面談する機会が多くあ
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回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2021年04月19日
成長・キャリア開発:介護保険の勉強会等があり制度に詳しくなれます。働きがい:社会
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回答者: 男性/ SE/ 退職済み(2015年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2023年02月19日
成長・キャリア開発:特になし働きがい:頑張った分は必ず評価されているため、地道に
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2016年03月13日
勤務時間・休日休暇:営業以外の場合はサービス残業はなく、残業した分はしっかり給与
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2016年03月13日
働きがい:営業の場合は売上に応じてインセンティブが入るため、金銭面でのモチベーシ
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2017年07月04日
福利厚生:移転する前から事務所は整理整頓されており、きれいだったが、移転した後も
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2015年08月01日
雇用の安定性:現在注目されている、福祉関係のソフトウエアを開発している会社です。
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回答者: 男性/ SE/ 退職済み(2015年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2021年06月25日
勤務時間・休日休暇:ほぼ休暇は取れている。夜勤とかはない。多様な働き方支援:早帰
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2016年03月13日
働きがい:営業の場合はエリアによって売れるところと売れないところの差が激しく、イ
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2016年03月13日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
550万円 --万円 --万円 --万円
年収 550万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:売れる営業になるとインセンティブで給料が増えるが、売れるエリアの担当に
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2015年08月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 --万円 --万円 --万円
年収 450万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:M&Aにより、人事評価は、親会社の基準で行っています。 会社に貢献できる
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回答者: 女性/ カスタマーサービス部/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2024年08月28日
企業カルチャー・社風:地方ということもあってか、良くも悪くもアットホームな社風で
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2016年03月13日
教育・研修:新入社員については研修期間があるが、中途入社の場合の教育は決まったも
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回答者: 男性/ ソリューションコンサルタント/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2024年08月04日
女性の働きやすさ:女性の管理職登用は進んできています。グループのリーダーは女性の
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回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2021年04月19日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
500万円 35万円 --万円 80万円
年収 500万円
月給(総額) 35万円
残業代(月) --万円
賞与(年) 80万円
給与制度:営業成績によるインセンティブが大きい。評価制度:自己評価の後、上司と面
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回答者: 男性/ サポートスタッフ/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2020年09月18日
事業の強み:介護ソフトウェアのシェアは業界1位である。事業の弱み:ソフト自体が使
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回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2021年04月19日
女性の働きやすさ:圧倒的に男性が多く、残業も多いので、家庭をもつ女性には難しいと
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