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アイ・ティー・エックス株式会社の企業カルチャー・組織体制の口コミページです。アイ・ティー・エックス株式会社で働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを2465件掲載中。エンゲージ会社の評判は、アイ・ティー・エックス株式会社への転職・就職活動をサポートします！

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回答者：女性/ ケータイショップ/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.5

口コミ投稿日：2024年10月16日

企業カルチャー・社風:
やりたいと声をあげれば基本やってみることはできるし社歴が若い上長もいる。

組織体制・コミュニケーション:
自店舗の上長とは相性にもよるが基本は複数いるので誰かしらに相談はできる。
他店舗は一般スタッフの場合ほぼ関わりがないのでなんとも。
人が足りないと応援に行くこともあるが基本はエリア内なので、一般スタッフは宿泊を伴わない方が9割。

ダイバーシティ・多様性:
外国籍のスタッフも数多く活躍している。

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回答者：男性/ ドコモショップ/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.7

口コミ投稿日：2024年01月18日

企業カルチャー・社風:より良くする為の意見は自由に言えるが通るかどうかが上司によ

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回答者：女性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 営業/ 店長

3.7

口コミ投稿日：2024年04月11日

企業カルチャー・社風:風通しはよく、アイデアは採用されることが多い。お金の使い方

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回答者：女性/ 販売員/ 退職済み（2024年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2024年10月22日

企業カルチャー・社風:ほぼ毎回経営理念などを朝礼などで唱和します。店舗によって内

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回答者：女性/ 販売/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.5

口コミ投稿日：2024年01月16日

企業カルチャー・社風:勤務年数に関わらず、副店長・店長になることもできるため、チ

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回答者：男性/ 販売職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

4.3

口コミ投稿日：2024年08月22日

企業カルチャー・社風:若いスタッフの挑戦をとても後押ししてくれる環境。責任者も若

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回答者：男性/ スマホ販売/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 副店長

4.0

口コミ投稿日：2024年03月14日

企業カルチャー・社風:全員経営理念というのがありスタッフ全員が経営者としてお店を

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回答者：男性/ 法人営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員/ 法人営業部

3.7

口コミ投稿日：2024年10月19日

企業カルチャー・社風:上にも意見は言いやすい雰囲気はあります。経営層は正しく判断

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回答者：男性/ 携帯販売/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2024年11月17日

企業カルチャー・社風:基本的には業務は決まっているので挑戦という部分は少ないかと

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回答者：男性/ 販売員/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.2

口コミ投稿日：2024年10月07日

企業カルチャー・社風:従業員通しの仲が良く、風通しはよいと思う。組織体制・コミュ

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 営業部

2.8

口コミ投稿日：2024年09月15日

企業カルチャー・社風:ノジマの子会社なのでノジマウェイという本があり、それが社風

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回答者：女性/ 接客/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.1

口コミ投稿日：2024年02月04日

企業カルチャー・社風:挑戦する機会を与えてくれる機会はある。風通しは良い。組織体

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回答者：男性/ 販売員/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.4

口コミ投稿日：2024年05月28日

組織体制・コミュニケーション:組織の交流は活発だと思う。基本的にみんな仲が良いし

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回答者：女性/ 販売職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.9

口コミ投稿日：2024年07月03日

企業カルチャー・社風:挑戦する人が伸びる会社って感じやる気ある人とない人の差がす

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回答者：女性/ 接客/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.1

口コミ投稿日：2024年08月31日

企業カルチャー・社風:風通しはいい。年功序列ではないので挑戦しやすい。組織体制・

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回答者：女性/ フロントスタッフ/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

4.3

口コミ投稿日：2024年08月14日

組織体制・コミュニケーション:若い社員が多いためコミュニケーションも活発。年功序

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回答者：男性/ 販売員/ 退職済み（2024年）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員

3.6

口コミ投稿日：2024年07月03日

企業カルチャー・社風:挑戦する機会は多いと思います。組織体制・コミュニケーション

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回答者：男性/ 携帯販売/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2024年03月25日

組織体制・コミュニケーション:上司と部下は話しやすい環境にあると思うがあまり意見

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回答者：女性/ 販売スタッフ/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 営業部/ なし

3.7

口コミ投稿日：2024年07月08日

企業カルチャー・社風:若い方でも店長になったり、評価されると上に上がりやすい仕組

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回答者：回答なし/ 営業/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.2

口コミ投稿日：2023年05月12日

企業カルチャー・社風:若い人が入社した当初頑張れば昇格しやすいが、ある程度行った

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回答者：男性/ 販売/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

4.3

口コミ投稿日：2023年07月20日

企業カルチャー・社風:新卒で２年後には店長経験することができたりと実力があればど

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回答者：男性/ 販売業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.6

口コミ投稿日：2023年12月28日

企業カルチャー・社風:挑戦する機会は、自身から求めれば与えてくれるのでやる気次第

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回答者：男性/ ケータイショップスタッフ/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ auショップ/ 店長

4.2

口コミ投稿日：2023年04月04日

企業カルチャー・社風:挑戦する機会は多く、基本的に人材不足であるためよっぽどでな

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回答者：回答なし/ なし/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2023年11月21日

企業カルチャー・社風:やりたい事はチャレンジ出来る。最初はサポートも手厚いので意

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員/ 営業部/ 管理職

4.8

口コミ投稿日：2023年10月25日

組織体制・企業カルチャーの満足点:企業理念などは全員が理解できるようになっていて

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回答者：女性/ 一般社員/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 関西営業/ 一般社員

3.5

口コミ投稿日：2023年10月25日

企業カルチャー・社風:やる気のある人であれば入社一年などでもどんどん上を目指せる

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回答者：女性/ 販売/ 退職済み（2023年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 営業/ なき

3.1

口コミ投稿日：2024年09月05日

企業カルチャー・社風:出る杭はのばすのいうスローガンがあるので、努力する人がんば

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回答者：男性/ 販買/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍16～20年/ 正社員

4.3

口コミ投稿日：2023年09月20日

組織体制・コミュニケーション:毎月定期的に巡回され、フランクにお話をしていただけ

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員

4.3

口コミ投稿日：2023年06月02日

企業カルチャー・社風:親会社のノジマの企業文化がメインです。挑戦など新しい事はど

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 副店長

4.8

口コミ投稿日：2023年10月07日

組織体制・コミュニケーション:月に一度会議の場があり、そこで自分の意見をオープン

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回答者：女性/ 販売スタッフ/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ 店長

3.1

口コミ投稿日：2023年03月04日

企業カルチャー・社風:親会社のノジマによるカルチャーや社風良いも悪いも実名でオー

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回答者：女性/ 地域営業職/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.7

口コミ投稿日：2023年03月03日

企業カルチャー・社風:努力をアピールしないといけないという社風。自己犠牲をし、会

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回答者：男性/ 法人営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍16～20年/ 正社員

2.1

口コミ投稿日：2023年10月25日

組織体制・企業カルチャーの満足点:組織体制で満足している点は特にない。組織体制・

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回答者：女性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.6

口コミ投稿日：2023年10月24日

企業カルチャー・社風:新しいアイデアは挑戦する機会をいただける会社。組織体制・コ

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回答者：男性/ 接客販売/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍16～20年/ 正社員

4.7

口コミ投稿日：2023年11月18日

企業カルチャー・社風:人材育成を大切にしている会社。またお客様の立場に立つ、相手

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会社名	アイ・ティー・エックス株式会社
業界	商社（電機・電子・半導体）
URL	https://www.itx-corp.co.jp/
所在地	神奈川県横浜市西区南幸１−１−１ＪＲ横浜タワー２６Ｆ

従業員数	1342名
設立年	2000年
資本金	200百万円
代表者	野尻幸宏
決算月	3月
※ 一部、四季報データ参照

1		株式会社マクニカ 3.7 口コミ(555件)
2		スターティア株式会社 3.5 口コミ(626件)
3		キヤノンマーケティングジャパン株式会社 3.4 口コミ(1294件)
4		株式会社ビジョン 3.4 口コミ(645件)
5		株式会社フォーバル 3.3 口コミ(745件)

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