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この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
女性
回答なし
新卒入社
中途入社
すべて
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
女性
回答なし
新卒入社
中途入社
すべて
現職

回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
給与水準:【昇給の頻度・金額・基準について】少ない。  年間の昇給頻度は定昇のみ。自分の場合は能力評価が低いため、規定により、2000円減給となった。

回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
給与水準:【インセンティブの有無・支給基準】賞与の時に、賞与掛数の0.1か月分を
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京都府京都市中京区御池通高倉西入綿屋町525
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給与制度:賞与が少なかったです。評価制度:評価制度はよくわかりませんで... 続きを見る
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員
給与水準:できれば、業績関係なくボーナスが欲しい所。評価面談は年に1回... 続きを見る
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回答者: 男性/ ケータイ販売/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
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2.2
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4.0
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
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3.6
東京都港区六本木3−2−1六本木グランドタワー35F、39F
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回答者: 男性/ カスタマーサクセス/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
給与制度:突出した成果を出した場合、賞与には反映されますが、基本給はほ... 続きを見る
3.1
神奈川県川崎市川崎区日進町1−53興和川崎東口ビル21F
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3.0
大阪府大阪市西区江戸堀2−6−33江戸堀フコク生命ビル3F
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
給与制度:同業と比べると、比較的高い分類だと思う。リーダークラスになる... 続きを見る
3.0
東京都渋谷区渋谷3−10−5
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回答者: 男性/ 観光業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 一般
賞与:上期と下期に1度ずつあり、それぞれ業務目標を各自で設定し、評... 続きを見る

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